Curso ACTRAV/CFI-OIT (A902576) Orientaciones para el Curso Formación Sindical sobre la Respuesta a la Crisis Económica Mundial basada en el Trabajo Decente: el Pacto Mundial para el Empleo 22 - 30 Nov 2010, Turín & Ginebra Orientaciones para el Curso ACTRAV-Turín

Antecedentes La crisis económica mundial ha agravado la crisis del trabajo a la que los desempleados de numerosos países se enfrentan desde hace años. Cuando en 2009 se exacerbó la repercusión de la crisis en los mercados laborales, los gobiernos advirtieron la necesidad de responder al reto político que suponía la espiral creciente de pérdidas de empleo para la economía. En este contexto los Estados miembros de la OIT adoptaron unánimemente el Pacto Mundial para el Empleo en junio de 2009 como marco político para responder a la crisis. De hecho, no se trata solamente de crear empleo: puede que la codicia de los mercados financieros haya desencadenado esta crisis, pero sus raíces se remontan a las doctrinas económicas neo-liberales, lo que incluye las políticas laborales que fomentan el empleo precario. Por ello son necesarios Empleos Decentes: con salarios que garanticen la subsistencia, protección social y respeto a los derechos colectivos. Las condiciones del empleo que ofrece actualmente el mercado laboral, junto con su naturaleza cambiante, plantean serios retos al movimiento sindical: socavan los ingresos de los trabajadores, la protección social, la capacidad de organización y la negociación colectiva, que son objetivos que se han perseguido desde el Derecho Laboral y durante años de lucha sindical para la defensa de los derechos de los trabajadores.

Pacto Mundial para el Empleo Su objetivo es promover la respuesta tripartita para la recuperación económica subrayando la importancia de la creación de empleo y la protección social para trabajadores y trabajadoras.; Se trata de un marco político basado en la Agenda del Trabajo Decente y la Declaración de Justicia Social de 2008, que reconoce la necesidad de llevar a cabo una reforma global de los sistemas económicos y financieros acompañada de medidas para una distribución equitativa de los ingresos y una recuperación sostenible; Recomienda, entre otras cosas, medidas para promover aumentos salariales reales y protección social para todos a través del diálogo social, la negociación colectiva y los salarios mínimos reglamentarios o negociados (a la luz del estancamiento de los salarios en relación con la productividad, la creciente desigualdad salarial y la ausencia de protección social entre las principales causas estructurales). Algunos de los ámbitos de acción para la creación de empleo a nivel nacional son: inversiones públicas para incentivar el Empleo; Programas especiales para el Empleo, formación, capacitación, apoyo para la pequeña y mediana empresa.

Este curso nos permitirá intercambiar experiencias y colaborar mutuamente en el aprendizaje con el objetivo de comprender las causas estructurales de la crisis, las respuestas nacionales a la misma y las alternativas previstas en el marco de las recomendaciones políticas contempladas en el Pacto Mundial para el Empleo. Esperamos que nuestras discusiones también sean útiles para la elaboración de estrategias que nos permitan influir en las iniciativas y políticas con el objetivo de promover programas basados en el trabajo decente como respuesta a la crisis.

Objetivos del Curso Desarrollar la comprensión de las causas estructurales de la crisis y las alternativas macroeconómicas en el marco de las recomendaciones en materia de políticas del Pacto Mundial para el Empleo; Fortalecer la capacidad de los sindicatos en educación, formación, promoción y aplicación del Pacto Mundial para el Empleo a nivel nacional; Desarrollar un plan de acción para establecer las prioridades de los sindicatos y garantizar que desempeñen su papel en el desarrollo del pacto de empleo nacional.

Puntos clave para discusión La respuesta de la OIT a la globalización y la crisis mundial: la Declaración de Justicia Social y el Pacto Mundial para el Empleo De la respuesta a la crisis a la recuperación y el crecimiento sostenible: Prioridades del Grupo de Trabajadores Prioridades de los sindicatos a nivel nacional (en el contexto del Diágnostico por país (Scan) Políticas públicas para la promoción y el mantenimiento del empleo Diálogo social y tripartismo: Modalidades para la aplicación del Pacto Mundial para el Empleo a nivel nacional

Puntos clave para discusión Las Normas Internacionales del Trabajo en el contexto de la crisis económica, incluyendo el Derecho Laboral y las relaciones laborales en épocas de crisis Marcos macroeconómicos para promover el empleo decente Sistemas de seguridad social, sistemas fiscales y la iniciativa del piso de protección social Salarios mínimos y protección salarial en un contexto de crisis El papel de la política comercial e industrial Negociación colectiva, EMNs y empresas sostenibles Desarrollo de planes de acción nacionales

Resultados Estrategias que nos permitan influir en las iniciativas y políticas con el objetivo de promover programas basados en el trabajo decente como respuesta a la crisis. Preparación de planes de seguimiento para fortalecer el trabajo de los sindicatos a nivel nacional en el contexto del Pacto Mundial para el Empleo

Evaluación Agradecemos la retroalimentación a diario Se realiza una evaluación al finalizar el curso Agradecemos la retroalimentación a diario

El papel de los participantes Participen activamente en todas las actividades del curso: ¡su experiencia es una fuente de educación para todos, incluidos nosotros! ¡Sean PUNTUALES! – por favor…..  todos han de llegar a tiempo a las sesiones, a poder ser cinco minutos antes de la hora prevista Comiencen a reflexionar sobre sus ideas para el plan de trabajo para el seguimiento

¿Preguntas?