El Ser Humano y la Excelencia: una perspectiva organizacional Conócete a ti mismo
Social Organizacional Psicológica Problemática
Justificación Organización MO P Eje estratégico: Ser humano T M Competitividad Continuum & Entropía Organización MO P Eje estratégico: Ser humano T M Justificación
Perspectiva Social Karl Marx (1818-83). Das Kapital. Alienación del hombre por el hombre. Perspectiva Social
Perspectiva Organizacional
El origen
El concepto de hombre debe ampliarse El concepto de hombre debe ampliarse... La explicación que nace de la relación de variables no explica todos los fenómenos organizacionales… personales, familiares, comunitarios, sociales… El origen
Perspectiva Psicológica La psicología, la antropología, la sociología, la historia tienen como objeto de estudio al hombre... En el caso de la psicología, el enfoque particular atiende un plano de la organización del ser humano. Perspectiva Psicológica
Si logramos aprender a realizar el potencial de colaboración que late en los recursos humanos... ...proporcionaremos a los gobiernos y naciones un modelo que están urgentemente necesitando. Supuestos Teóricos
¿Comportamientos?
Los paradigmas solucionadores
A C M Explicación mínima
Conducta: conjunto de fenómenos que son observados o son factibles de detección. Unidad con una triple manifestación fenomenológica: E. Pichon-Riviére. Explicación mínima
Ejercicio Identificar el Perfil del Ser Humano (organizacional). Obstáculos para alcanzar la excelencia personal – organizacional. Ejercicio
¿Cómo recuperamos al Ser Humano para sí mismo, para su familia, para la organización, para su nación? Propuestas
VDI Ser Humano Intelectual Ingresos. Nivel Estudios. Nivel Competencia. Emocional Nivel Autoestima. Índ. Des. Familiar. Calidad Amor. Trascendental Nivel de Servicio. Impacto social. Concepto Muerte. Fisiológica Nivel salud. Grado estrés. VDI Ser Humano
Perfil cognitivo básico Ecológica Emocional Matemática Comunicacional Tecnológica Científica Creativa Crítica Perfil cognitivo básico
Perfil mandos medios Dominio personal. Proactividad: Misión y Visión personal - organizacional. Habilidades sociopolíticas. Habilidades de negociación. Perfil mandos medios
Perfil Organizaciones Inteligentes
El concepto de Ser Humano: una perspectiva organizacional AMDG
Necesidades Humanas Auto realización Estima Pertenencia Seguridad Fisiológicas Necesidades Humanas
Teoría de Herzberg F Motivacionales F Higiene Logro Trabajo Reconocimiento Otros Salario Políticas Clima Otros Teoría de Herzberg
Influencia de la filosofía de los líderes en su conducta y el estilo para dirigir, McGregor,1960. Teorías X y Y
Dominio Personal Control de estrés. Yoga, Tai chi. Método Silva de Control Mental, Dianética. Programación Neurolingüística. Inteligencia Emocional. Dominio Personal
Escalera de la Autoestima Autorrespeto Listo para ser un santo urbano. Autoaceptación El camino de la transformación… Autoevaluación El valor del anillo. Autoconcepto Yo soy yo y mis… Autoconocimiento Conócete a ti mismo Escalera de la Autoestima