CULTURA. Funciones de la cultura en la organización de la empresa Unidad interna: Una cultura de apoyo y le proporciona el sistema de valores, según el.

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Transcripción de la presentación:

CULTURA

Funciones de la cultura en la organización de la empresa Unidad interna: Una cultura de apoyo y le proporciona el sistema de valores, según el cual debe apoyarse, y promueve una fuerte identificación de los empleados con la visión, misión, objetivos y estrategias de la empresa.

Vinculacion: Des obstaculización:

Compromiso: Intimidad:

Consideración: Responsabilidad:

recompensa: Cordialidad:

Apoyo: Transparencia:

Adaptación externa: La cultura determina la respuesta de la organización a los cambios en su ámbito externo. Esta permite a la organización subsistir mediante la adaptación a un entorno turbulento, agresivo, como el actual.