PLAN ESTRATEGICO 2009 - 2012 MINISTERIO DE SALUD PÚBLICA Y ASITENCIA SOCIAL.

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Transcripción de la presentación:

PLAN ESTRATEGICO MINISTERIO DE SALUD PÚBLICA Y ASITENCIA SOCIAL

PLANIFICACIÓN ORIENTADA A LA GESTIÓN POR RESULTADOS PLANIFICACIÓN PLAN SECTORIAL PLAN INSTITUCIONAL PROGRAMACIÓN PLAN OPERATIVO ANUAL PROYECCIÓN OPERTIVA MULTIANUAL PRESUPUESTO PRESUPUESTO ANUAL MARCO PRESUPUESTARIO MULTIANUAL

Políticas Lineamientos Estrategias Prioridades Plan estratégico institucional Metas Costeo aprox. Financiamiento Planes territoriales con enfoque sectorial. Expresados en planes operativos. Plan nacional sectorial (consolidado) FASE III CONCLUIDA FASE II FASE I EN ELABORACIÓN IMPLEMENTANDOSE

Plan Estratégico / MSPAS METAS PRESIDENCIALES: todos aquellos elementos orientadores del plan de gobierno PLANES OPERATIVOS ANUALES Y PRESUPUESTO : todo plan debe ser expresado operativa y presupuestariamente METAS INSTITUCIONALES: son aquellas de carácter administrativa, de insumos y procesos, que las estructuras del MSPAS deben realizara para alcanzar las metas de salud METAS DE SALUD: esto se refiere a las necesidades de salud de la población, se deben tomar en cuenta aquellas que son programáticas y todos los eventos de emergencias que producen crisis en la salud del país. Insumos del Plan Estratégico

En Guatemala, en el año 2020 las guatemaltecas y los guatemaltecos, en las diferentes etapas del ciclo de vida, tienen acceso equitativo a servicios de salud integrales e integrados, con un enfoque humano, de calidad y pertinencia cultural a través de una efectiva coordinación intra e inter institucional y multisectorial. Visión

Garantizar el ejercicio del derecho a la salud de las y los habitantes del país, ejerciendo la rectoría del sector salud a través de la conducción, coordinación y regulación de la prestación de servicios de salud, y control del financiamiento y administración de los recursos, orientados al trato humano para la promoción de la salud, prevención de la enfermedad, recuperación y rehabilitación de las personas, con calidad, pertinencia cultural y en condiciones de equidad. Misión

Componentes del Plan Estratégico Desarrollo del Recurso Humanos en Salud, a nivel técnico, especializado y la administración de la fuerza laboral Ampliar la cobertura y calidad de los servicios de salud, agua, saneamiento básico. Extensión de cobertura y mejoramiento de la Red de Servicios en los tres niveles de atención Interculturalidad, Género, juventud Y TRANSPARENCIA Fortalecer la institucionalidad y rectoría del Ministerio de Salud Pública

Objetivo estratégico: Fortalecer la institucionalidad y Rectoría del Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social Objetivos operativos: Fortalecer acciones de regulación de la salud. Desarrollar el sistemas de información Mejorar el financiamiento y calidad del gasto en salud. Desarrollar el proceso de Planificación Estratégica/territorial y su integración con la programación y presupuestación. La armonización y alineamiento de la cooperación internacional a los intereses nacionales y prioridades sectoriales (mesas sectoriales) para fortalecer la autoridad sanitaria nacional y optimizar el uso de los recursos.

Objetivo Estratégico : Extensión de cobertura y mejoramiento de la Red de Servicios en los tres niveles de atención de Salud. Objetivos operativos: Aumentar la cobertura de atención Materno Infantil, fortaleciendo la red de servicios de los tres niveles de atención. Contribuir a la Reducción del riesgo de desnutrición aguda y crónica en las poblaciones vulnerables y municipios priorizados, de manera integral y sostenible y atención a las personas que padezcan esta condición. Incremento de la cobertura de atención en la población general con énfasis en poblaciones vulnerables y en las áreas donde existan problemas epidemiológicamente recurrentes y emergentes como lo son enfermedades transmitidas por vectores, influenza H1N1, VIH-SIDA y TB, enfermedades crónicas y otros. Mejorar la capacidad resolutiva de la red hospitalaria para trauma y violencia. Desarrollo y gestión de la provisión de servicios en sus tres niveles de atención de salud

Objetivo Estratégico: Ampliar la cobertura y calidad de los servicios de salud, agua, saneamiento básico. Objetivo operativo : Realizar acciones de regulación, vigilancia y control de la aplicación de la normativa vigente, en materia de salud ambiental, para mejorar y mantener la salud del individuo, la familia y la comunidad.

Objetivo estratégico: Fortalecer el desarrollo del Recurso Humanos en Salud, a nivel técnico y especializado y la administración de la fuerza laboral Objetivo operativo: Fortalecer las alternativas de formación, investigación y capacitación al personal técnico y especializado en las áreas de: autoridad sanitaria, gestión pública y administración financiera y fortalecer alianzas entre el MSPAS y las instituciones de formación de personal en salud.