PLATAFORMA ESTRATÉGICA CLAUDIA MILENA COMBARIZA AVELLA LINA PAOLA FORERO CÁRDENAS
¿ QUE ES PLATAFORMA ESTRATÉGICA? La plataforma estratégica es establecer o revisar los lineamientos o postulados fundamentales de la organización, esto también es el objetivo principal del direccionamiento estratégico . Además En estos se plasman los aspectos fundamentales de la estrategia de la compañía.
MISIÓN Determina los atributos últimos, de carácter abierto, que persigue una organización. Por lo tanto su medición ayuda a verificar si la razón de ser de la organización se ha cumplido.
FORMAS DE FORMULAR UNA MISIÓN Existen muchas formas de formular una Misión, sin embargo fundamentalmente es necesario responder a los siguientes elementos básicos: ¿Cuál es/debería ser el propósito de la organización? (Valor hacia los Grupos de Interés) ¿Cuáles son las necesidades últimas que la organización atiende/debería atender? (Valor para el Cliente) ¿Cuál es/ debería ser nuestro Producto/Servicio? (Valor hacia el Cliente) ¿A través de qué medios la empresa logrará la satisfacción de las necesidades del cliente (Valor hacia la Empresa).
JERARQUÍA DE LA PLANIFICACIÓN
VISIÓN ayuda a ubicar a la empresa en el mediano y largo plazo y por lo tanto le da significado al presente y futuro de una organización. Provee un lenguaje común dentro de la organización, determina y guía su dirección y destino, enfoca y dirige esfuerzos y acciones.
FORMULACIÓN DE LA MISIÓN La Visión representa esencialmente el logro más importante en el largo plazo y fundamentalmente la Visión debe dar respuesta a los siguientes aspectos: ¿Cuál es el estado deseado a lograr? ¿Cuándo se espera lograr?