Conmemoración de los 25 años del Sistema Nacional de Conciliación Mery Rodríguez Universidad Santiago de Cali
¿Debería redireccionarse el enfoque jurídico unidisciplinario de la conciliación por uno de resolución de conflictos interdisciplinario? SI
¿Desde dónde debería abordarse? Es desde la comprensión de la complejidad que Morin define: “La inter-disciplinariedad debe tener el sentido de una reunión entre disciplinas que implique intercambio, interacción y cooperación” Morin, Edgar (1984), Ciencia con conciencia
Atreverse a ver más allá de lo jurídico Trascendencia y Transformación de Conflictos… La Resolución de Conflictos es un campo disciplinar Atreverse a ver más allá de lo jurídico
Persona Proceso Problema
UN CAMINO DE DOS VIAS Transformación de Conflictos Trabajadores de la Paz y los conflictos Diálogo Transformación Diálogo de Paz Teoría de Conflictos Práctica de Solución de Conflictos Teoría de la Violencia Práctica de la Violencia Transformación de Conflictos Transformación hacia la paz
ELEMENTOS BASICOS A TENER EN CUENTA Todas las partes logran sus objetivos Diálogos transformativos Supera y trasciende las asimetrías sociales Hay un trabajador de paz (Facilitador) Comprende las tres R’s: Reconstrucción, Reconciliación y Resolución Implica los niveles Micro, Meso, Macro y Mega Su metodología es No Violencia, Creatividad y Empatía
La paz son muchos caminos de diálogo, interacción y complejidad. Conciliar es aprender a convivir!