Certificación de Competencias
Sistema Nacional de Evaluación, Acreditación y Certificación de la Calidad Educativa FinalidadAlineación con Objetivos Nacionales o Garantizar la calidad educativa mediante la acreditación y certificación de competencias o Contribuir al desarrollo de las regiones y del país aportando a la mejora de la competitividad o Generar una cultura de evaluación para la mejora continua o Ley General de Educación o Plan Estratégico de Desarrollo Nacional – Plan Bicentenario o Acuerdo Nacional o Proyecto Educativo Nacional al 2021 o Plan Estratégico Sectorial Multianual-PESEM o Ley 30220, Ley Universitaria o Agenda de Competitividad SINEACE
BASICA SUPERIOR PEDAGOCICA, TECNOLÓGICA Y ARTES SUPERIOR UNIVERSITARIA TECNICO PRODUCTIVA INSTITUCION EDUCATIVA PERSONAS NATURALES EDUCACION COMUNITARIA Formación integral y de calidad de las personas a lo largo de la vida
Evaluación y Acreditación Evaluación y Certificación Mejora de la calidad de las instituciones educativas Estándares de gestión Estándares de aprendizaje Reconoce las competencias de las personas SINEACE Estándares de Competencias
Es el reconocimiento oficial y formal otorgado por el Estado Peruano, al desempeño demostrado por el trabajador en una ocupación seleccionada; evaluado de acuerdo a estándares acordados con los empleadores.
Enfoques de la certificación Enfoque de inclusión social Contribución al reconocimiento de saberes como acto de justicia social. Mejoras en la calidad de ingresos y de vida. Mejores oportunidades para el desarrollo del itinerario formativo personal Enfoque de competitividad del capital humano Definición de perfiles de sectores estratégicos. Trabajadores que respondan a desempeños con estándares de calidad definidos por el mercado Actualización de la oferta formativa Atención a las demandas del desarrollo regional. Pasarelas entre niveles educativos.
CERTIFICACIÓN EN EL PERÚ Ley 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo - LOPE Creación del SINEACE Reglamento del SINEACE Instalación de CONEAU, CONEACES e IPEBA Estándares o Normas de Competencia en Salud, Agropecuaria Certificación de evaluadores de competencia Colegios profesionales y Entidades Certificadoras autorizadas 2251 personas certificadas
¿Cómo se desarrolla la Certificación de competencias? Monitorea y supervisa evaluación Certifica y registra a los evaluadores Verifica la Certificación y registra a los evaluados/as Autoriza a las Entidades Certificadoras Retroalimenta al sistema educativo Aprueba normas o estándares
Estrategias Ocupaciones seleccionadas promueven desarrollo de las regiones y del país. Perfiles y normas trabajadas con el sector productivo y trabajadores. Competencias y la Formación a lo largo de la vida.
ESTUDIO DE MERCADO SELECCIÓN DE LA OCUPACIÓN. LEVANTAMIENT O DEL PERFIL Y SU VALIDACION EN REGIONES. DEFINICIÓN DE NORMAS Y SU VALIDACION EN REGIONES ACTUALIZACIÓN DE PERFILES Y NORMAS AUTORIZACION/ RENOVACION DE E.C. SOLICITUD DE INTERÉS CERTIFICACIÓN DE EVALUADORES AUTORIZACIÓN MEMORIA DE CERTIFICACIÓN RENOVACIÓN SUPERVISION Y MONITOREO DE LA EVALUACIÓN VISITAS DE SUPERVISIÓN MONITOREO DE PROCESOS ENCUESTAS LIBRO DE RECLAMOS CERTIFICACIÓN Y REGISTRO REGISTRO Y PUBLICACIÓN DE LOS RESULTADOS ENTREGA DE CERTIFICADO S NORMALIZACIÓN RETRO INFORMACIÓN: MINEDU- EMPRESARIADO-ALIADOS
ESTUDIO DE CARACTERIZACION SECTORIAL ANALISIS FUNCIONAL DEFINICION DEL PERFIL ESTANDARIZACION DE COMPETENCIAS Priorización de sectores en regiones: Estudio de gabinete Foro regional Cadenas productivas claves para la región y el país FUNCIONES Competencia general Características personales y profesionales. Unidades de competencia Criterios de realización Criterios de desempeño Evidencias de procesos y productos Evidencias de conocimientos Rango de aplicación PRODUCTOS
Normas de competencia por sector
REQUISITOS LEGALES - Ficha registral vigente - Poder vigente del representante legal - RUC actualizado – Activo DE INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO - Infraestructura propia, alquilada o por Convenio: : Copia título de propiedad o contrato de alquiler, o convenio. RESPALDO ECONÓMICO - Atención proceso de evaluación y certificación. - Copia D.J. Impuesto a la Renta AUTORIZACIÓN El SINEACE autoriza registra y supervisa a las entidades certificadoras. El SINEACE certifica al equipo de evaluadores. DE GESTIÓN Y ÉTICA - Pacto de integridad- Solvencia moral / técnica - Coordinador - Hoja de vida - Equipo de evaluadores – Con experiencia AUTORIZACIÓN DE ENTIDADES CERTIFICADORAS
Marco teórico conceptual Banco de preguntas Practicas de elaboración Certificación Evaluación y certificación Matrices de instrumentos Pruebas de conocimientos y desempeño Manejo de los estándares de la especialidad Estándares de buenas practicas Procesos y tiempo Procesos e insumos Procesos y Productos Elaboración de instrumentos Evaluación y enfoque por Enfoque por competencia Planificación y organización Elaboración de instrumentos Niveles de competencia Validación y calidad de instrumentos Técnicas de consenso Retro alimentación de los evaluados. Informes Capacitación SABER Experticia en especialidad Estándares de competencia Estándares de buenas prácticas HACER Experiencia productiva o del servicio SER Liderazgo Pro actividad Observador Comunicador Solvencia moral y ética Perfil Certificación de evaluadores
Entidades Certificadoras en las regiones del Perú Participación en 17 regionesCALLAO
Total de evaluadores vigentes 502 Evaluadores certificados por región
Supervisión y monitoreo de los procesos de evaluación REVISIÓN Documentos Informes Procesos Logística CONTROL Procesos. Instrumentos. Relación evaluador- evaluado. Informes RETROALIMENTACION Ministerio de Educación Empleadores. Aliados
Informe de evaluación E.C. Entrega de certificados Registro de personas certificadas Certificación Reconocimiento publico, oficial y temporal de las competencias laborales y profesionales del capital humano del país para ser competitivos, contribuye al mejoramiento de la calidad de la formación. Certificación Reconocimiento publico, oficial y temporal de las competencias laborales y profesionales del capital humano del país para ser competitivos, contribuye al mejoramiento de la calidad de la formación. RETROALIMENTACION AL SISTEMA EDUCATIVO
Personas certificadas por región Personas certificadas 2251