Las acciones sindicales digitales y su aplicación en las redes empresariales Juan Miguel Díaz Rodríguez Profesor Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Universidad de La Laguna (Isla de Tenerife)

Las acciones sindicales digitales (y su aplicación en las redes empresariales) Juan Miguel Díaz Rodríguez Profesor Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Universidad de La Laguna (Isla de Tenerife)

1. Acción sindical Precisiones preliminares: Acción sindical colectiva Acción sindical como toda acción de representación y defensa de los intereses económicos y sociales de los trabajadores, llevada a cabo por un sujeto colectivo laboral

1. Acción sindical Contenidos materiales: 1º) Negociación colectiva (preparativos, negociación, difusión de lo firmado) 2º) Huelga (conflicto, huelga, difusión de pactos de fin de huelga) 3º) Planteamiento de conflictos individuales y colectivos (en sede judicial) 4º) Presentar candidaturas para la elección de representantes unitarios 5º) Reunión sindical 6º) Protección de la actividad de los representantes sindicales 7º) Otras acciones que pudieran emprenderse para la representación y defensa de los intereses económicos y sociales de los trabajadores (art. 7 CE)

1. Acción sindical 7º) Otras acciones que pudieran emprenderse para la representación y defensa de los intereses económicos y sociales de los trabajadores (art. 7 CE) Respaldo a secciones y delegados sindicales Acciones derivadas de los datos obtenidos por representantes unitarios y sindicales Acción sindical informativa y formativa (dentro y fuera de las empresas) Contacto con los afiliados y acción posterior Coordinación de representaciones unitarias y sindicales de diferentes empresas Participación en organismos públicos (Consejo General del Organismo Estatal Inspección de Trabajo) y en comités (Comités de Seguridad y Salud) Utilización de los sistemas extrajudiciales de solución de conflictos ¿Uso de las nuevas tecnologías (acción sindical digital)?

2. Acción sindical digital 1. Negociación colectiva: preparativos, negociación propiamente dicha, difusión de lo pactado 2. Ídem… (Interés reputacional)… 3. Captación digital de problemas laborales 4. Encuestas por medios digitales para designar el candidato idóneo (formularios Google) 5. Reuniones digitales (Skype, con opción de votación digital mediante móvil) 6. Comunicación electrónica con representaciones 7. Coordinación digital entre representantes (¿WhatsApp?)

3. Acción sindical digital en las redes empresariales (o tecnología en una sociedad que se está reestructurando económica y socialmente) Contexto idóneo para lo digital La minoración del impacto reequilibrador de los instrumentos de tutela colectiva (Sanguineti Raymond, W., Redes empresariales y Derecho del Trabajo, pág. XV) se puede combatir con la acción sindical digital “El sindicato está contigo” Afiliados y no afiliados Acción intersindical

3. Algunos ejemplos (de acción sindical digital en las redes empresariales) (Según las características jurídicas, económicas y organizativas de la red) - Coordinación de representantes unitarios y/o sindicales (si se tiene certeza sobre la composición de la red empresarial) - Indagación/medición del impacto laboral de las redes empresariales: Apps sindicales en teléfonos móviles - Captación de opiniones, problemas emergentes, estados de ánimo: buzón en página web - Asamblea digital de trabajadores (contexto internacional)

4. Problemas Puede que alguien se plantee la posibilidad de JAQUEAR las instrumentos tecnológicos utilizados para la acción sindical digital ¿Quién? La empresa ¿Para qué? Para vulnerar la libertad sindical, porque…

Diario La Ley (19 de febrero de 2018) “Internet es hoy una herramienta para el ejercicio de derechos fundamentales y como tal está sufriendo amenazas” (Pablo García Mexía, jurista digital)

5. Acción sindical digital (real)

5. Una conversación real (2) (Una investigación de campo) C.- Una pregunta ¿Es cierto que IKEA se enfrenta a una movilización internacional? T1.- Ah, yo de eso no sé nada… Uno de mis compañeros sí está metido en eso (Al rato T2 para por allí y T1 lo avisa; C y T1 hablan y…) T2.- Te hablo como si te estuviera atendiendo porque hay cámaras. Es cierto, estamos organizados con los teléfonos móviles, ahí no hay cámaras.

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