Profesor MSc, Rodolfo Sánchez Alvarado, Mba

Presentación del tema: "Profesor MSc, Rodolfo Sánchez Alvarado, Mba"— Transcripción de la presentación:

1 Profesor MSc, Rodolfo Sánchez Alvarado, Mba
Curso: Análisis Administrativo Lección # 1 Los ámbitos de estudio del Análisis Administrativo Profesor MSc, Rodolfo Sánchez Alvarado, Mba

2 ¿Qué es el Análisis Administrativo?
Análisis Administrativo es el examen exhaustivo de los planos organizativo dinámico, funcional, estructural y comportamental en una empresa u organización, para detectar situaciones anómalas y proponer las soluciones que sean necesarias.

3 Plano Organizativo dinámico
Planear Organizar Dotación de personal Dirección Control Reporte Presupuesto

4 El Plano Funcional En este plano se investiga cómo y de qué forma realiza la organización sus actividades productivas, para lo cual el Analista se puede valer de herramientas tales como: Organigramas Sociogramas Cuadros de distribución de trabajo, Diagramas de flujo Cuadros estadísticos Los fines más importantes de la investigación de este plano, es el determinar cómo poder mejorar y hacer más efectivos los procesos productivos de la organización.

5 El Plano Estructural Muchas de las Firmas o Empresas actuales, todavía sufren influencias de tales organizaciones ancestrales. Una de las características de la Administración actual, es el cambio constante; el cual se aplica a éste plano estructural, en el tanto las estructuras organizacionales deben investigarse con el fin de mejorarlas cada vez, y así brindar al cliente un servicio que llene sus expectativas.

6 El Plano comportamental
Las organizaciones ya han aceptado que su recurso más valioso y preciado es el Humano. Los investigadores actuales prestan una especial atención a este factor como uno de los más críticos en la gestión de una empresa. Las relaciones interpersonales, tanto formales como informales, son las que se investigan en este plano; ya no observando al humano como una simple máquina productiva, sino como una de las partes más importantes de la empresa a la cual hay que mantener, desarrollar y potencializar.

7 Métodos y técnicas de investigación
Cuantitativos: Encuestas, Observación estructurada, Experimentación Cualitativos: Entrevistas, Observación no estructurada, Grupos focales Mixtos: Empleo de por lo menos dos métodos de investigación tanto cualitativos, como cuantitativos.

8 Proceso de investigación en el Análisis Administrativo
Diagnóstico Problema Objetivos de investigación Elección de Métodos y técnicas Aplicación Análisis e Interpretación de resultados Recomendaciones

9 FODA INTERNO: ASPECTOS CONTROLABLES FORTALEZAS Y DEBILIDADES EXTERNO: ASPECTOS NO CONTROLABLES AMENAZAS Y OPORTUNIDADES

10 DIAGRAMA CAUSA EFECTO (ESPINA DE PESCADO)

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