Dr. Luis Carlos Hermosa Cuellar

Presentación del tema: "Dr. Luis Carlos Hermosa Cuellar"— Transcripción de la presentación:

1 Dr. Luis Carlos Hermosa Cuellar
Corporación TALENTUM, es una ONG, colombiana que ejecuta proyectos sociales y desarrolla procesos de formación y acompañamiento en temas de educación y formación dirigida al sector público y privado. Dr. Luis Carlos Hermosa Cuellar

2 MODELO DE CONTRATACIÓN
P R E S E N T A C I Ó N P R E S E N T A C I Ó N PRESENTACIÓN Q U I E N E S S O M O S ? PRODUCTOS Y SERVICIOS Somos un equipo multidisciplinario de profesionales altamente calificados en tecnología y gestión empresarial, con experiencia en el diseño, realización y validación de procesos de formación, consultoría, Auditoría, Revisoría Fiscal y emprendimiento empresarial; que ha orientado sus acciones hacia el desarrollo e implementación de estrategias y tácticas, que le permitan el incremento de niveles de productividad y competitividad al Talento Humano de las organizaciones, tanto, públicas como privadas en Colombia y la Región Andina. El conocimiento multidisciplinario y la experiencia nos permite brindar soluciones integrales y de calidad, diseñadas conjuntamente y a partir de las realidades experimentadas particularmente por cada uno de nuestros clientes. CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA MODELO DE TRABAJO MODELO DE CONTRATACIÓN MISIÓN VISIÓN ALIADOS Nuestra misión se desarrolla a partir de una constante búsqueda del mejoramiento organizacional y comunitario, expresado en términos de productividad, calidad tecnológica y una óptima competencia profesional, para que a través de la capacitación integral de hombres y mujeres, se desarrollen habilidades y destrezas que permitan tomar decisiones responsables, ágiles y oportunas, facilitando el desarrollo socio empresarial y comunitario del país. Ser reconocidos en el 2010 como la firma OUTSOURCING más importante en la industria del conocimiento, comprometidos con el desarrollo productivo y competitivo, y con la transmisión de conocimiento mediante modelos exitosos de formación, consultoría y emprendimiento, que promuevan la innovación, la opinión y la participación de nuestros clientes y asociados en la realidad social y empresarial de nuestro pais. GRUPO DIRECTIVO CLIENTES VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

3 MODELO DE CONTRATACIÓN
V E N T A J A S C O M P E T I T I V A S VENTAJAS COMPETITIVAS PRESENTACIÓN Contamos con un equipo multidisciplinario con un alto Sentido Ético, y Social, compuesto por profesionales especializados en la Asesoría, Auditoría, Revisoría Fiscal y Consultoría en todas las áreas técnico administrativas al igual con profesionales conocedores del tema social del desarrollo comunitario. E Q U I P O H U M A N O PRODUCTOS Y SERVICIOS CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA Contamos con la infraestructura administrativa, financiera, comercial y técnica necesaria para el diseño, implementación y medición del impacto del servicio prestado, asegurando altos estándares de calidad en productos y servicios. Con sede en el sur de la ciudad barrio tequendama carrera 44 # 5B-64. nuestras instalaciones cuentan con un auditorio para 40 personas. I N F R A E S T R U C T U R A MODELO DE TRABAJO MODELO DE CONTRATACIÓN Poseemos las herramientas para el cumplimiento y el desarrollo de sus expectativas, apoyados en tecnología de punta, experiencia y respaldo total con iinnovación, diferenciación y valor agregado en el servicio. I N T E G R A L I D A D ALIADOS GRUPO DIRECTIVO CLIENTES Orientación en el proceso de financiación y articulación de los mismos, como los Fondos de financiación de apoyo a las Pymes entre los cuales se destacan: el Fondo Colombiano para la Modernización y Desarrollo Tecnológico de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas- Fomipyme, liderado por el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo, Programa Fe, y los Programas de Direccionamiento Estratégico e incremento de la Productividad y Competitividad. A P O Y O A P Y M E S VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

4 MODELO DE CONTRATACIÓN
C L I E N T E S C L I E N T E S PRESENTACIÓN - Agencia de Viajes Óptima - Asociación de Criadores de Caballos de Paso y Fomento Equino de Occidente – ASDEOCCIDENTE - Asociación Nacional de Fondos de Empleados – ANALFE - Alcaldía de Palmira. Alcaldía de Ginebra. Alcaldía Santiago de Cali - Corporación Financiera del Valle - Centro Radiológico Holguines - CSC Constructores - Departamento de Administración de la Gestión Ambiental – DAGMA - Fenalco Tuluá - Fondo de Empleados de Laboratorios Baxter - Fondo de Empleados de Johnson & Johnson - Fondo de Empleados de Tecnoquímicas - Fondo de Empleados de la DIAN - Fundación San Martín - Gobernación del Valle del Cauca - Ingenio La Cabaña - Contraloría General de Santiago de Cali - Ministerio de Protección Social - Pontificia Universidad Javeriana– Seccional Cali - Universidad Autónoma de Occidente - Universidad del Valle - Universidad Libre – Seccional Cali - Universidad Santiago de Cali PRODUCTOS Y SERVICIOS CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA MODELO DE TRABAJO MODELO DE CONTRATACIÓN ALIADOS GRUPO DIRECTIVO CLIENTES VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

5 MODELO DE CONTRATACIÓN
A L I A D O S E S T R A T É G I C O S ALIADOS ESTRATÉGICOS PRESENTACIÓN Hemos construido la más completa red de organizaciones dedicadas a los procesos de Educación y de Consultoría y Asesoría de la comunidad productiva de Colombia y el Ecuador en las diferentes áreas del conocimiento, estas son: PRODUCTOS Y SERVICIOS CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA AREAS DEL CONOCIMIENTO Auditoría y Revisoría Fiscal Luis Carlos Hermosa Mercadeo, Ventas y Negocios Internacionales ESTRATEGIAS Emprendimiento Empresarial y Asociativo (WILMER CHAVES) Organización, Administración y Protocolo GRUPO ELITE EVENTOS Y LOGÍSTICA E.S. WAW COMUNICACIÓN Administración y Gestión del Talento Humano GESTIÓN HUMANA (ADECIN) ALIADOS MODELO DE TRABAJO RICARDO PEREZ MODELO DE CONTRATACIÓN ALIADOS GRUPO DIRECTIVO CLIENTES VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

6 MODELO DE CONTRATACIÓN
PRESENTACIÓN Con base en experiencias documentadas y partiendo de las necesidades potenciales de cada uno de nuestros clientes, se han establecido tres modalidades de contratación las cuales resultan ser complementarias entre sí: PRODUCTOS Y SERVICIOS CAMPO DE ACCIÓN PROVEEDORES ALIANZAS COBERTURA Modelo mediante el cual, el cliente paga una suma de dinero previamente establecido, por la proveeduría bien sea, de un servicio o de un producto. Corresponde a la generación de un compromiso donde las partes –Nosotros y Su organización–, realizan un aporte de recursos para darle inicio al proyecto. En la medida en la cual son asumidos los costos iniciales, al final del proyecto, se dividen las utilidades. MODELO DE TRABAJO MODELO DE CONTRATACIÓN ALIADOS GRUPO DIRECTIVO CLIENTES VENTAJAS COMISIÓN Comprende una alianza donde el cliente realiza un pago con base en los resultados positivos obtenidos por la inscripción, matrícula o recaudo según sea previamente establecido. MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

7 MODELO DE CONTRATACIÓN
M O D E L O D E T R A B A J O M O D E L O D E T R A B A J O PRESENTACIÓN SOLICITUD COTIZACIÓN GENERACIÓN DIAGNÓSTICO PRESENTACIÓN PROYECTO RETROALIMENTACIÓN PRESENTACIÓN PRESUPUESTO APROBACIÓN EJECUCIÓN MEDICIÓN DEL IMPACTO COBRO Y RECAUDO INFORMES DE AVANCE PRODUCTOS Y SERVICIOS CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA MODELO DE TRABAJO MODELO DE CONTRATACIÓN ALIADOS C I C L O D E MEJORAMIENTO CONTINÚO GRUPO DIRECTIVO PLANEAR HACER VERIFICAR ACTUAR H P V A CLIENTES VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

8 MODELO DE CONTRATACIÓN
C O B E R T U R A C O B E R T U R A PRESENTACIÓN C O L O M B I A PRODUCTOS Y SERVICIOS C a l i B a r r a n q u i l l a CAMPO DE ACCIÓN PRINCIPALES PRINCIPALES Leticia, Puerto Asís, Mitú, Puerto Inírida, Puerto Carreño, Arauca, San José del Guaviare, Villavicencio, Pasto, Popayán, Ibagué, Neiva, Pereira, Armenia, Manizales, Quibdó, Tunja, Bogotá, Yopal. Riohacha, Cartagena, Santa Marta, Sincelejo, Montería, Valledupar, Cúcuta, Bucaramanga, Medellín. COBERTURA SECUNDARIAS MODELO DE TRABAJO San Gil, Ciénaga, Soledad, Bello, Itagûi, Envigado, Pamplona, Ocaña, Barrancabermeja. SECUNDARIAS MODELO DE CONTRATACIÓN Cartago, Tuluá, Buga, Palmira, Yumbo, Zarzal, Girardot, Fusagasugá, Acacías, Santander de Quilichao, Puerto Tejada, Túquerres, Ipiales, Santa Rosa de Cabal, Sogamoso. ALIADOS GRUPO DIRECTIVO E C U A D O R CLIENTES Q u i t o VENTAJAS PRINCIPALES Ambato, Latacunga, Riobamba, Guaranda, Babahoyo, Cuenca, Esmeraldas, Guayaquil, Ibarra, Machala, Manta, Portoviejo,, Tulcán. MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

9 MODELO DE CONTRATACIÓN
C A M P O D E A C C I Ó N C A M P O D E A C C I Ó N PRESENTACIÓN Respondiendo a las necesidades de los diferentes actores de la economía en la región, hemos desarrollado un portafolio de productos y servicios, el cual se estructura en tres pilares fundamentales que son: PRODUCTOS Y SERVICIOS CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA MODELO DE TRABAJO MODELO DE CONTRATACIÓN ALIADOS GRUPO DIRECTIVO CLIENTES VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

10 MODELO DE CONTRATACIÓN
C A M P O D E A C C I Ó N C A M P O D E A C C I Ó N PRESENTACIÓN E M P R E N D I M I E N T O PRODUCTOS Y SERVICIOS El Programa Semillero para Emprendedores se encuentra orientado a fomentar conceptos básicos de cultura emprendedora y nuevas competencias socio-empresariales vinculadas con el desarrollo de microempresas y potencialidades en talento y creatividad, basadas en la experiencia y el conocimiento de cada participante. Así mismo, el Programa busca generar entre los participantes las habilidades necesarias para mejorar sus niveles de empleabilidad a partir de la potenciación de sus capacidades emprendedoras para desarrollar alternativas de autoempleo y la realización de proyectos propios de gestión empresarial. CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA MODELO DE TRABAJO ECONOMÍA SOLIDARIA ORIENTACIÓN EMPRESARIAL MODELO DE CONTRATACIÓN ALIADOS Programa de formación y asesoría en economía solidaria, que involucra el proceso de incubadora de empresas de carácter solidario, brindando formación y acompañamiento profesional permanente en todo el territorio nacional. El compromiso con el desarrollo del emprendimiento solidario, se articula con el Programa de fomento por parte de la Presidencia de la República como un mecanismo idóneo y dinamizador de la economía Colombiana. Todo proyecto de creación tiene su punto de partida en la idea que se plantea por parte del emprendedor, dando inicio a un análisis y planificación que llevará a determinar la viabilidad del proyecto y la configuración futura del mismo. Para ayudar a planificar este proceso, el Programa generará especialmente una "Guía para Emprendedores" que tiene como objetivo ofrecer diversas ideas, pautas y lineamientos a seguir a la hora de pensar en cómo iniciar un emprendimiento, con las siguientes fases: Perfil del Emprendedor , De la Idea al Proyecto, El Mercado, La Empresa, El Plan de Negocio y el Plan Estratégico de Marketing. GRUPO DIRECTIVO CLIENTES VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

11 MODELO DE CONTRATACIÓN
C A M P O D E A C C I Ó N C A M P O D E A C C I Ó N PRESENTACIÓN ASESORÍA, AUDITORÍA Y CONSULTORÍA PRODUCTOS Y SERVICIOS A través de nuestro equipo de asesores, auditores, Revisores Fiscales y consultores especializados hemos desarrollado una metodología de trabajo enfocada en la visualización de oportunidades, por medio de la implementación de estrategias que involucran a los clientes, su alta dirección, sus procesos claves y puesta en marcha efectiva de las ideas, expresadas siempre en términos de mejoramiento en la productividad y competitividad. El equipo presenta un alto grado de flexibilidad puesto que adecúa nuestros métodos de trabajo a las necesidades y exigencias de cada cliente. El portafolio en el área de Asesoría y Consultoría se compromete esencialmente en tres aspectos fundamentales que son: CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA MODELO DE TRABAJO MODELO DE CONTRATACIÓN AUDITORÍA INVESTIGACIÓN APLICADA SISTEMAS DE ADMINISTRACION ALIADOS Más allá del alcance retrospectivo de una auditoría tradicional, nuestro servicio de aseguramiento, incluye una serie de procesos ya comprobados y adelantados. Nuestra meta es ayudar a mejorar la confianza en su negocio. La auditoría implica un profundo entendimiento del negocio, controles internos y espectro del riesgo. Antes de tomar decisiones sobre planeación de auditoría y para ayudar a evaluar riesgos, llevamos a cabo un diagnóstico y una revisión analítica. Estructuramos temas relacionados con el desarrollo de proyectos, de procesos y métodos, construcción de modelos diseñados y establecidos en sistemas industriales, implementación de nuevos productos, investigaciones de mercados y análisis de la competencia. Desarrollamos por medio del establecimiento de una serie de objetivos, sistemas especialmente diseñados para la dirección, evaluación y medición de la estructura organizacional actual. GRUPO DIRECTIVO CLIENTES VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

12 MODELO DE CONTRATACIÓN
C A M P O D E A C C I Ó N C A M P O D E A C C I Ó N PRESENTACIÓN F O R M A C I Ó N PRODUCTOS Y SERVICIOS Nuestro portafolio de Productos y Servicios en las áreas de Formación y Capacitación se ha desarrollado, con base en las necesidades actuales y con el propósito de potencializar los aspectos que han sido determinados como competencias estratégicas requeridas por las personas, en las organizaciones modernas. CAMPO DE ACCIÓN COBERTURA MODELO DE TRABAJO FORMACIÓN ABIERTA FORMACIÓN COMUNITARIA FORMACIÓN INDIVIDUAL MODELO DE CONTRATACIÓN Conscientes de los procesos de adaptación y mejoramiento de los estándares de productividad y competitividad requeridos, tanto por las personas como por las organizaciones, se brindan programas de formación y capacitación para todos los niveles de la empresa, publica y privada. Los programas se basan en metodologías adaptadas a las temáticas con alto grado de interacción y estructurados para marcar la diferencia. Nuestros programas de Formación comunitaria, son diseñados en forma específica a partir de las necesidades de cada una de las comunidades beneficiadas. El objetivo de este tipo de programas consiste en proporcionar los conocimientos y herramientas que permitan a la comunidad afrontar con seguridad las amenazas y las oportunidades que surgen cada día en la realidad del desarrollo social. Desarrollado de forma exclusiva para personas que deseen recibir un proceso de formación con características particulares, con el propósito de superar los retos y mejorar las fortalezas específicas, así como las competencias que garanticen su desarrollo personal y su aporte al desarrollo profesional organizacional. ALIADOS GRUPO DIRECTIVO CLIENTES VENTAJAS MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS

13 MODELO DE CONTRATACIÓN
P R O D U C T O S Y S E R V I C I O S PRODUCTOS Y SERVICIOS PRESENTACIÓN GESTIÓN COMERCIAL GESTIÓN LOGÍSTICA PRODUCTOS Y SERVICIOS MATERIAL PROMOCIONAL - Diseño - Elaboración - Distribución PERSONAL Coordinador Protocolo Operativo CAMPO DE ACCIÓN GESTIÓN PROMOCIONAL - Telefónica - Personalizada ALIMENTOS Y BEBIDAS - Refrigerios Almuerzos y Cenas Eventos especiales COBERTURA MODELO DE TRABAJO CENTRAL DE MEDIOS - Pauta - RR PP INFRAESTRUCTURA - Auditorios - Salones - Outdoor MODELO DE CONTRATACIÓN SISTEMAS DE INFORMACIÓN - Desarrollo de software Bases de datos Investigación ALIADOS MUEBLES Y EQUIPOS Video Beam - Computador - Proyectores GRUPO DIRECTIVO COMPLEMENTARIOS - Fotocopias Papelería Insumos en general CLIENTES VENTAJAS PERSONAL - Docente Consultor Asesor TRANSFERENCIA - Programa Metodología Tecnología GESTIÓN ACADÉMICA MENÚ PRINCIPAL CONTACTENOS