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NC 1 Lo que se esta haciendo … Julio 2006. NC 2 HIPOTESIS DE LA TESIS PRESENTADA -Primer Bloque: Consideración de aspectos de bienestar general del ciudadano;

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1 NC 1 Lo que se esta haciendo … Julio 2006

2 NC 2 HIPOTESIS DE LA TESIS PRESENTADA -Primer Bloque: Consideración de aspectos de bienestar general del ciudadano; trabajo, educación, sanidad, vivienda, y equipamiento. -Segundo Bloque: considera la Calidad Ambiental; ruido, calidad del agua, emisiones al aire. -Tercer Bloque: considera el ámbito interactivo del sujeto; relaciones familiares, relaciones interpersonales, ocio tiempo libre, etc. -Cuarto Bloque: considera cuestiones de orden socio-político; participación social, seguridad personal y jurídica.

3 NC 3 SISTEMA LOCAL DE ACTORES -Actores: -Actores Políticos – Administrativos -Actores Socio – Territoriales -Actores Sociales -Actores Empresariales -Estudios Socio – Económicos -Soc. E. Gallicchio, Ec. P. Barrenechea, Ec. E Gonzalez Pose (2003) -Medición del Impacto en empleos Indirectos (P. Barrenechea – 2004) -Segunda medición del impacto en empleos Indirectos (P. Barrenechea – mayo 2005) -Monitoreo Social (E. Gallicchio desde julio 2005) Actualización Febrero 2006

4 NC 4 Building Blocks Framework: Environment Employment Entertainment and Culture Education Safety Housing Botnia PersonnelCommunity BUILDING BLOCKS Communications and Monitoring Botnia Foundation Health Pilares de la Responsabilidad Social

5 NC 5 Acciones de Botnia de Carácter de Responsabilidad Social -Incorporación de un nuevo camión de bomberos para el departamento de Bomberos -Acuerdo con las autoridades de la Prefectura Nacional Naval para el Monitoreo de costas del Río Uruguay -Proyecto de construcción de una ciclo vía -Contratación de ómnibus particulares para el transporte de obreros desde la ciudad (Fray Bentos, Mercedes) al sitio de trabajo -Construcción de 200 viviendas -Instalación de Contenedores adaptados para alojamiento de personal durante la construcción -Monitoreos periódicos del Río Uruguay aguas arriba y abajo desde mayo 2005. -Convenio con el hospital publico de Fray Bentos; recuperación de unidades de emergencia -Desarrollo de una base de datos disponible para los contratistas con el fin de recibir solicitudes de aspirantes a trabajar en la planta durante la construcción y/o operación. -Capacitación en conjunto con organizaciones del estado y privadas de 1100 soldadores para trabajar durante la fase de montaje de la obra.

6 NC 6 -Programas de Habilidades para la Vida: - Programas de educación en enfermedades de transmisión sexual - Programas de educación en adiciones de alcohol y drogas -Programa de Educación vial que se llevara a cabo en la ciudad de Fray Bentos en centros educativos y población en general -Programa de protección de Reservas naturales Eco-Turismo en Río Negro. -Programas de visitas a la planta Industrial e información sobre los procesos de fabricación de la celulosa y papel para escuelas y liceos de la región. -Programa de DESEM (Junior Achievement) en 2 liceos de Fray Bentos. -Programas de Promoción de nuevas ofertas educativas; Ingles, Computación, entre otros -Apoyo a eventos de promoción del deporte, cultura, festivales, eventos de vida sana -Convenio con el Colegio Laureles de Fray Bentos; creación de aulas de computación, recuperación de salones. Acciones de Botnia de Carácter de Responsabilidad Social

7 NC 7 Evolucion de Empleos Directos en Construcción LUGAR DE PROCEDENCIA JUL- 05 AGO- 05 SEP- 05 OCT- 05 NOV- 05 DIC- 05 ENE- 06 FEB- 06 MAR- 06 ABR- 06 MAY- 06 FRAY BENTOS42721762973864776027529019731202 RESTO DE RIO NEGRO3381814132729575363 REGION (PAYSANDU-SORIANO)92031555681105264363401518 OTROS DEPARTAMENTOS86126175236245281340412504546610 ESPECIALIZADOS NO NACIONALES000000 00065 TOTAL14022139060670185210741457182519732458

8 NC 8 Resumen de Empleos Directos e Indirectos (Construcción) Mayo 2006 (En Fray Bentos y su zona de Influencia) EMPLEOS DIRECTOS (Puestos de trabajo) EMPLEOS INDIRECTOS (Estimados de puestos de trabajo) Contratos de Construcción (17 empresas) 2.458 Proveedores Construcción y Servicios en Gral. 2.500 Obras Viviendas450 Botnia S.A.77 Sector Forestal (FOSA – TILE )338 Sector Forestal (Subcontratados)1.732 TOTAL5.0552.500 TOTAL (Directos + Indirectos)= 7.555 Puestos de Trabajo

9 NC 9 EMPLEOS DIRECTOS Puestos (Estimado) EMPLEOS INDIRECTOS Puestos (Estimado) En la Planta de Botnia 325 Industria Manufacturera 475 Sector Forestal (FOSA y TILE) (Estimado) 330 Construcción 460 Sector Forestal (Subcontratados) 1.800 Comercio, restoranes, hoteles 700 Transporte, Almacenamiento y comunicaciones 501 Financieras, Seguros, Inmuebles y servicios a empresas 587 Servicios Comunales, sociales y personales 868 TOTAL2.455TOTAL3.591 Fuentes: BOTNIA y Ec. Carolina Ferreira – Análisis de Impacto en el empleo en el periodo de Operación de la Planta de Celulosa Botnia en Fray Bentos y su zona de influencia Resumen de Empleos Directos e Indirectos (Operación) TOTAL (Directos + Indirectos)= 6.046 puestos de trabajo Año 2008 (En Fray Bentos y su zona de Influencia)


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