Mejoramiento de clima organizacional y calidad de vida de los asociados y no asociados Universidad de Caldas y FONCALDAS.

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6- DESARROLLO ORGANIZACIONAL.
Transcripción de la presentación:

Mejoramiento de clima organizacional y calidad de vida de los asociados y no asociados Universidad de Caldas y FONCALDAS

El Concepto del Bienestar Institucional busca potenciar el desarrollo humano como prioridad, la Universidad de Caldas a través de la oficina de Bienestar y Foncaldas en convenio con diferentes entidades pretende convocar a participar en la realización de un proceso de mejoramiento del clima organizacional y la calidad de vida teniendo en cuenta estrategias que incluyan diferentes esferas del ser humano a nivel Biopsicosocial.

OBJETIVO ° Contribuir al mejoramiento del Clima laboral, las relaciones interpersonales, el sentido de pertenencia Institucional y la convivencia de asociados y no asociados a Foncaldas.

ESTRATEGIAS 1.Acceso a Gimnasios Confamiliares 2.Paquete Piscina en Eco termales el Otoño 3. Convenio Complejo Acuático 4. Programa Pausas Activas 5. Programa de Yoga 6.Programa de Thai Chi 7.Centro Recreacional Villa Beatriz

Presupuesto ESTRATEGIAFONCALDASU.CALDASCOBERTURA 1.Acceso a Gimnasios Confamiliares$ Personas 2.Paquete Piscina en Ecotermales el Otoño$ Personas 3.Convenio Complejo Acuático$ personas 4.Programa Pausas Activas$ Todas las sedes 5. Programa de Yoga $ personas 6.Programa de Thai Chi$ Personas 7.Centro Recreacional Villa Beatriz$ Personas