asesoría 11 sistémica del trabajo innovadora
Asesoramiento externo a organizaciones, empresas y trabajadores. OBJETIVO IntegradaColectivaIndividual
A QUIÉN VA DIRIGIDO Empresarios. Directivos de organizaciones. Jefes. Cualquier trabajador.
DE QUÉ SE TRATA Abordar proyectos nuevos o en marcha Relaciones Empresa Trabajador Jefe Empleado Compañeros Dificultades laborales, económico-financieras, organizativas Rendimiento, autoestima, autocontrol.
CÓMO SE LLEVA A CABO El cliente expresa asunto el asunto a tratar La coordinadora del taller pregunta por las interrelaciones de la organización El cliente contempla, a través de representantes a través de representantes, cómo el asunto afecta al sistema Lo grandioso de este Método Se muestra el orden que lleva posible solución a una posible solución
QUÉ GANO Ideas y flexibilidad mental Información Fuerza Afrontar de forma optimista situaciones económicas difíciles Posibilitar tus capacidades Mejorar las relaciones
QUÉ OFRECEMOS Asesoría externa (compatible con la de la propia empresa). Facilita la comprensión de las dificultades. Facilita la visión de cualquier proyecto en creación o en desarrollo. Permite que fluyan las capacidades y las estrategias para resolver su asunto.
EJEMPLOS DE ASUNTOS Facilitar las interrelaciones. Resolver dificultades y dudas. Facilitar despidos complejos. Conocer la fuerza de un proyecto nuevo. Creación de nuevas funciones o puestos. Fortalecer el sistema organizacional. Posibilitar capacidades poco utilizadas para mejorar el rendimiento.
DIRIGE EL TALLER Mª del Mar Rodríguez Simón Formada en Master P.N.L., en Coaching Sistémico, Constelaciones organizacionales y Flowing Trough Transitions.
ASESORÍA 11 SISTÉMICA José Carlos Moro Barrio Javier Andrés Nicolás Mª del Mar Rodríguez Simón Isabel Fernández Reyero
EMPRESA ORGANIZADORA ACADEMIA FUERO 11 Gerente: José C. Moro Barrio Codirector: Javier Andrés Nicolás Administrativo: Ion Laurentiu Dan Web:
CÓMO CONTACTAR Fuero 11: / Isabel (Contacto):