Principios de Psicología de la Comunicación Sesión 4. Psicología social

Contextualización Los mexicanos tenemos características muy particulares en nuestra cultura, tradiciones y formas de pensar, y al interior de cada familia, grupo social, ciudad y estado, cuidamos de preservar todo aquello que permite tener una identidad con las que nos identifiquen y nos valoren como sociedad. Todo lo que se percibe en cualquier entorno, es factible de ser analizado por eso es importante que cuando quieras hacer intervenciones en un grupo social, reflexiones sobre las características que percibes al interior, consideres el contexto y con ello utilices estrategias con las que comprendas su ideología y puedas incluirte y participar de una forma apropiada.

Introducción El imaginario social tiene su lugar en la estructura simbólica de la sociedad, en las tradiciones, costumbres, rituales, ceremonias, banderas, etc., La cultura de cada persona incide significativamente en su manera de comportarse en la sociedad. Cómo las figuras de autoridad y las ideologías van marcando el desarrollo de una sociedad.

El imaginario social El imaginario social selecciona los símbolos más eficaces y apropiados según el contexto social, observa lo que esté sucediendo en el entorno y utiliza estrategias para manipular los resultados de los acontecimientos de tal forma que le permita tener el dominio ideológico, interpreta los resultados y la forma en que estos repercuten emocionalmente en una sociedad y busca constantemente mantener un orden (Marí, 1988).

El imaginario social El filósofo griego Cornelius Castoriadis creó el concepto para referirse a las representaciones de la sociedad que se expresan en cada institución: la mentalidad, cosmovisión, conciencia colectiva o ideología y los divide en dos planos de significación: Primarios o centrales Creaciones figuradas a través de las instituciones, condicionan y orientan el hacer y el representar sociales, es decir las ideas de las que dependen las instituciones. Secundarios Dependen de los primarios, ya que un ciudadano no se concibe sin la idea de un estado o una autoridad que lo normatice.

Kurt Lewin y la psicología social moderna. Kurt Lewin es considerado como el fundador de la psicología social moderna, utiliza la investigación para probar teorías sobre la interacción de las personas y utiliza la investigación científica para estudiar fenómenos en conjunto.

Principales aportaciones de Kurt Lewin Creó el método del observador participante. Introdujo la teoría en Psicología social. Defensor del método deductivo. Concluye que el grupo es la unidad de análisis. Investigaciones sobre clima organizacional. Definió estilos de liderazgo. Precursor de las dinámicas de grupo. Desarrolló programas para favorecer las relaciones humanas.

Estilos de liderazgo Autocrático: La dinámica del grupo se centra en el líder, sólo él toma decisiones, crea insatisfacción y frustración entre los integrantes del grupo Laissez Faire: No hay un orden, cada quien hace lo que se le ocurre, no es un líder directivo, no se obtienen resultados ya que difícilmente se logran objetivos por falta de iniciativa y objetivos Democrático: La dinámica depende de todos los integrantes del grupo, se muestran optimistas y se promueve más integración, todos participan en la toma de decisiones.

Conclusión Al conocer las aportaciones de la psicología social puedes darte una idea sobre la forma en que puedes utilizarlas y en los entornos en que los puedes aplicar, de la misma forma que indaga sobre las dinámicas de grupos sociales, observa las reacciones que tienen los individuos considerando la ideología, costumbres y formas en que estructura los estímulos del ambiente. Todo ello incide de forma importante en el proceso de comunicación y te será de mucha utilidad que no olvides los rasgos más significativos de los paradigmas psicológicos ya que en el siguiente tema, conocerás aspectos de los escenarios y actores en el proceso comunicativo. Seguramente te será menos complicado comprender los diferentes tipos de lenguaje que se manejan actualmente al interior y exterior de diversos grupos sociales mismos que analizarás ya desde tu propia perspectiva utilizando las teorías psicológicas para fundamentar tus observaciones.

Para aprender más Para que aprendas más sobre la investigación de Kurt Lewin sobre los estilos de liderazgo, te invito a ver el siguiente video:   De la Vega, R. (2011). Liderazgo Kurt Lewin directivo autoritario laisseffaire demócrata. Consultado el 7 de mayo de 2013: http://www.youtube.com/watch?v=O96inzyi0NM

Bibliografía Cooper, J., Worchel, S., Gohetals, G. (2002). Psicología social. México: Thomson. Greenwood, J. (2011). Historia de la psicología. Un enfoque conceptual. México: McGraw Hill. Marí, E. (1988). El poder y el imaginario social. Revista La ciudad futura No. 11, Junio 1998.