LEARNING BRIDGES to Youth Empowerment, Creativity and Participation Septiembre 2012 – Agosto 2013.

Slides:



Advertisements
Presentaciones similares
LA ESTRATEGIA ESCUELAS PROMOTORAS DE LA SALUD
Advertisements

Observatorio e Índice de Seguridad Democrática
INSTITUTO DE DEFENSA LEGAL
Noviembre 30-diciembre 1 de El antes… Objetivo general: Fomentar acciones políticas, sociales, económicas y culturales, así como iniciativas innovadoras.
SEMINARIO DE EVALUACIÓN DEL PROYECTO: TRABAJANDO JUNTOS
Programa para el Fortalecimiento de la Institucionalidad Regional en Centroamérica, en apoyo al Desarrollo Rural y Reducción de la Pobreza.
Este proyecto, propone hacer un retrato de la diversidad cultural de los países latinos, construido conjuntamente a partir de las vivencias y la descripción.
Ciudad de México, 21 de Mayo de 2007
VISITAS DE ESTUDIO Jornada informativa MEJOREMOS LA CALIDAD DE LAS VISITAS DE ESTUDIO Madrid, 16 de septiembre de 2008.
Lecciones Aprendidas en la Implementación de Estrategias de Municipios, Comunidades y Familias Saludables.
EL PROGRAMA URB-AL Seminario Internacional de Salto.
SISTEMA DE INFORMACIÓN SOBRE DROGA, SID-URB-AL
Project is funded by the European Union El Proyecto JELARE: Joint European Latin American Universities Renewable Energy Lic. Lea Franziska Buch Instituto.
Proyecto Fortaleciendo a los organizaciones de mujeres en el uso estratégico de las TIC como medio para prevenir, enfrentar y contribuir la disminución.
Red de observatorios de buenas prácticas de dirección estratégica universitaria en América Latina y Europa Red de Observatorios de buenas prácticas de.
Ing. Luis E. Lichowski – Mayo/06
EQUIPO REGIONAL DE FORMACIÓN FORMACIÓN PERMANENTE Y DESARROLLO DE CAPACIDADES INFORME 2013.
AÑO EUROPEO DE ENVEJECIMIENTO ACTIVO Y SOLIDARIDAD ENTRE GENERACIONES
Sector de la construcción europeo Gran movilidad de trabajadores y empresas dentro del territorio europeo NECESIDAD DE UN CAMBIO ACTUALIZAR SISTEMAS FORMATIVOS.
Red Eurodesk España Un poco de historia...
EL GOBIERNO LOCAL Y LA AGENDA DE EQUIDAD INSTRUMENTOS DE ACCIÓN GLOBAL
Escuela de Planificación y Promoción Social
Red Europea de Telecentros CIBERA - Septiembre Estefanía Nicolás Recarte Coordinadora Proyecto Ciberstrategy Iniciativas Innovadoras, s.a.l.
Abierto a Organizaciones Sociales, Públicas y Privadas.
Página web Comisión Europea
“8 Principios de la Gestión Administrativa”
Agenda Acerca de los organizadores TIC Americas 2013 Descripción Beneficios Requisitos de participación Fases de la competencia Categorías de premiación.
Propuesta Regional de Valor Agregado Programa de Tierras en América Latina.
Participar por los Derechos de los Niños y las Niñas
INNOVACIÓN E INVESTIGACIÓN TECNOLÓGICA APLICADA
SEMINARIO SUBREGIONAL FORTALECIMIENTO DE REDES SINDICALES EN MATERIA DE PROTECCIÓN SOCIAL EN LA REGIÓN ANDINA Oficina Regional de la OIT Lima, del 26 al.
Entornos virtuales de aprendizajes
CONSTRUYENDO LA ESCUELA QUE QUEREMOS
PROYECTO “Implementación de la herramienta GEM en los telecentros Compartel de Colombia” GEM Metodología de Evaluación con perspectiva de Género para proyectos.
El “I Foro Mundial de Agencias de Desarrollo Local” se plantea con la finalidad de iniciar una reflexión conjunta a nivel global, en torno al Desarrollo.
Redes de Gestión de Riesgos y Adaptación al Cambio Climático
COMISIÓN EUROPEA EuropeAid - Oficina de Cooperación Dirección América Latina URB-AL EUROPA - AMÉRICA LATINA PROYECTO COMUN TIPO B BOULEVARD RECORRIDOS.
Young Americas Business Trust (YABT) ¡Una Organización de Jóvenes para Jóvenes! ¡Una Organización de Jóvenes para Jóvenes! 3 II FERIA Y RONDA DE NEGOCIOS.
Agenda Acerca de los organizadores TIC Americas 2013 Descripción Beneficios Requisitos de participación Fases de la competencia Categorías de premiación.
Development and Cooperation Preparación de la Comunicación sobre las Autoridades locales en el desarrollo: El documento temático de consulta René BOSMAN.
COMITÉ DE JUVENTUD COOPERATIVO DE MÉXICO (JOVENMEX) Red de Jóvenes México Guadalajara, Jal. México. Septiembre 21, 2009.
Alianza Global para la Discapacidad y el Desarrollo MERCOSUR GT PROMOCIÓN Y PROTECCION DE LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD REUNION DE ALTAS.
PROGRAMA DE ACCIÓN COMUNITARIA EN EL CAMPO DE LA EDUCACIÓN, LA FORMACIÓN, LA JUVENTUD Y EL DEPORTE ERASMUS +
Feria Encuentro Navidad Hecha a Mano Es una iniciativa de trabajo solidario que surgió en Chile y se viene impulsando a través de RELACC en diferentes.
SEMINARIO SUBREGIONAL FORTALECIMIENTO DE REDES SINDICALES EN MATERIA DE PROTECCIÓN SOCIAL EN CENTRO AMÉRICA San José de Costa Rica, del 18 al 21 de agosto.
PROGRAMA DE SEGUIMIENTO A LOS GRADUADOS A NIVEL INSTITUCIONAL.
¿Qué es la “TRANSFERENCIA”? Estrategia de involucración de decisores en políticas innovadoras de empleo Proceso de retroalimentación con responsables.
14/04/2017 Programas Europeos SÓCRATES II es el Programa de acción de la Comunidad Europea en el campo de la educación que fue aprobado por el Consejo.
Política de cohesión de la UE 2014 – 2020 – Una dimensión social reforzada Reunión del Pleno de la Red de Inclusión Social 27 de febrero de 2014 Madrid.
Ajuntament de Barcelona de la Comisión Europea “Alianza para la Sociedad de la Información” Proyecto de demostración: CIBERNARIUM Entornos.
Estrategia de seguimiento de los compromisos del Marco de Acción de Belém (MAB) para América Latina y el Caribe Reunión Regional de Seguimiento de CONFINTEA.
TUNING – AMÉRICA LATINA
Estructura/Organización
Nuevo programa de la UE para:
SISTEMATIZACIÓN de experiencias comunitarias en INFOCENTROS Venezuela, Gerencia de Educación. Avances en la.
Marianella Vega Alvarado Coordinadora Técnica
Días y horarios de realización: Lunes, miércoles y viernes de 10 h. a 14 h. (Posibilidad de taller práctico de proyectos según necesidad de los participantes)
FUNDACIÓN INCLUSIÓN SOCIAL CONCURSO “NOSOTROS QUEREMOS…” 2011.
“Una Comunidad de Líderes Innovadores en Educación”
El trabajo del Departamento de Derecho Internacional con relación a las y los Afrodescendientes en las Américas “Intensificaremos nuestro trabajo en la.
Web: Facebook: /alcoop.org Mail:
2012 Año Europeo del Envejecimiento Activo y de la Solidaridad Intergeneracional Desarrollo en España.
EL DESARROLLO DE COMPETENCIAS PARA EL PERSONAL DE SALUD EN CENTROAMÉRICA Y REPÚBLICA DOMINICANA: POLÍTICAS Y ESTRATEGIAS DE ACCIÓN DRA. JUANA E. SUÁREZ.
ESTRATEGIAS DE GESTIÓN PARTICIPATIVA EN DESARROLLO LOCAL ESTRATEGIAS DE GESTIÓN PARTICIPATIVA EN DESARROLLO LOCAL Programa de Desarrollo Local con Activos.
ERASMUS. CARTA ERASMUS UNIVERSITARIA (ESTUDIOS) EXTENDIDA (PRÁCTICAS) EXTENDIDA (UNIVERSITARIA Y PRÁCTICAS)
Curso “Capacitación en Tutoría Virtual”
JORNADA PARA EL FOMENTO DE LA CULTURA EMPRENDEDORA Y LAS ASOCIACIONES DE APRENDIZAJE GRUNDTVIG Antequera, 6 de mayo de 2010.
“Una Comunidad de Líderes Innovadores en Educación”
Curso CIF-OIT/ACTRAV (A ) Promoción del Protocolo sobre el trabajo forzoso Del 3 al 6 de mayo de 2016, Centro de Turín Orientación del curso.
22 al 24 de abril 2012 | Rosario | Santa Fe | Argentina.
Transcripción de la presentación:

LEARNING BRIDGES to Youth Empowerment, Creativity and Participation Septiembre 2012 – Agosto 2013

OBJETIVOS GENERALES Impulsar la cooperación entre las organizaciones de la Unión Europea y Latinoamérica Empoderar a las personas clave que trabajan en estas organizaciones (trabajadores y animadores; voluntarios activos; personal; jóvenes formadores) Explorar y analizar formas innovadoras y alternativas de acción en los ámbitos del voluntariado internacional y del trabajo a nivel local

ÁREAS TEMÁTICOS Servicio Voluntario Internacional (SVI) y redes de trabajo Empoderamiento de los trabajadores juveniles y de los jóvenes voluntarios Creatividad y sentido de iniciativa de los jóvenes a través del voluntariado Participación de los jóvenes en su entorno social Inclusión de los jóvenes desfavorecidos en los proyectos de voluntariado

OBJETIVOS ESPECÍFICOS 1.Promover el voluntariado local e internacional como una herramienta eficaz para empoderar a los jóvenes y empujar su participación en el entorno social. 2.Mejorar la calidad y el alcanze del trabajo de los socios, permitiendo el intercambio, la formación y la capacitación de voluntarios activos, jóvenes trabajadores y el personal

3.Intercambiar y desarrollar prácticas innovadoras en el campo de Servicio Voluntario Internacional (SVI) entre América Latina y Europa, que contribuyen a la lucha contra la crisis, la pobreza y el desempleo. 4.Construir alianzas sostenibles y amplias entre los países, organizaciones de la sociedad civil latinoamericanas y europeas dedicadas a la juventud y al voluntariado. 5.Desarrollar una red sólida de organizaciones de voluntariado a nivel internacional y regional.

LOS SOCIOS ACI (Costa Rica) Brigada de Voluntarios Bolivarianos (Perú) CEDRU (Nicaragua) Citizens in Action (Grecia) Cocat (Cataluña-España) Concordia (Francia) Concordia (Reino Unido) EstYES (Estonia) FEVI (Ecuador) Chiriboga (Ecuador) JAVVA (Bélgica) Red Tinku (Bolivia) Solidarites Jeunesses (Francia) Fundación SES (Argentina) Sonkoyquipi (Perú) VIMEX (México) Vive México (México) YAP Italy (Italia)

CRONOLOGÍA

RESULTADOS ESPERADOS Creación de un libreto con colección de buenas prácticas sobre las temáticas tratadas a lo largo del proyecto Creación de una red informal de formadores en voluntariado y empoderamiento juvenil. Incrementar la participación de jóvenes en proyectos de voluntariado local e internacional que se llevarán a cabo en el Preparación de nuevos proyectos de Servicio Voluntario Internacional entre organizaciones europeas y latinoamericanas. Creación de vínculos directos de redes y apoyo mutuo a nivel regional e internacional.

CURSO DE CAPACITACIÓN Y VISITA DE ESTUDIO 8 (llegada) – 16 (salida) de Febrero, en Morelia, VIVE MEXICO Capacitación de habilidades para: la difusión del mensaje del voluntariado en las realidades locales formación y apoyo a los voluntarios, con un enfoque especial en la inclusión de los más desfavorecidos reforzar la comunicación y empujar la cooperación internacional ACTIVIDAD 2

Combinado con una visita a proyectos locales de voluntariado/buenas prácticas 18 trabajadores y líderes juveniles, formadores, personal y voluntarios activos de las organizaciones Resultados esperados: Recolección de buenas prácticas Red informal de formadores Propuestas de seguimiento y trabajo en red ACTIVIDAD 2

INTERCAMBIO DE PERSONAL JOB SHADOWING Actividad de observación e intercambio de experiencias 15 días entre Febrero y Mayo Resultados esperados: Reforzar la red de trabajo entre los socios Recolectar ejemplos de buenas prácticas, para compartir con los demás socios Planificar proyectos futuros ACTIVIDAD 3

Preferencia a jóvenes hasta los 30 años. 1.Vive Mexico Concordia UK 2.Red Tinku YAP Italy 3.Cocat Fundación SES 4.Vimex Estyes 5.Concordia (France) Vimex 6.SJ France Red Tinku 7.Estyes Vive Mexico 8.Fundación SES SJ France ACTIVIDAD 3

CONCURSO DE LOGOTIPO Internacional Desde Enero hasta Mayo 2013 El logo que mejor represente la diversidad de ideas sobre el voluntariado y sus valores Orientado a jóvenes, especialmente de entorno desfavorecido, en la comunidad local de cada socio ACTIVIDAD 4

EVENTOS LOCALES DE SENSIBILIZACIÓN En la comunidad local de cada socio Desde Enero hasta Mayo 2013 Orientado a jóvenes, con una atención especial a jóvenes de entorno desfavorecido Objetivos:Promocionar el voluntariado entre los jóvenes y los beneficios que puede aportar a ellos mismos y a la sociedad ACTIVIDAD 5

Informarles sobre las oportunidades de voluntariado a nivel local e internacional Involucrarles en la creación de un logotipo común y hacerles protagonistas de una fase del proyecto. Dar visibilidad al proyecto Learning Bridges y a la labor de los socios entre las autoridades locales, las demás organizaciones y colectivos de la sociedad civil. ACTIVIDAD 5

LIBRETO DE BUENAS PRÁCTICAS Sobre Empoderamiento, Creatividad y Participación de los jóvenes Contenido: retroalimentación, comentarios y nuevas ideas desarrolladas por todos los participantes durante los varios momentos del proyecto Creado de manera colectiva, a través de herramientas online Finalización: Junio 2013 ACTIVIDAD 6

Estructura del libreto Visión general del proyecto "Puentes de Aprendizaje" Las organizaciones y las realidades locales Trabajo de red en proyectos internacionales de voluntariado Buenas prácticas de empoderamiento juvenil, creatividad y participación Lecciones aprendidas Publicado en inglés y español, impreso en 200 copias y distribuido a todos los socios Cargado en los sitios web de los socios, y distribuido a organizaciones y autoridades locales ACTIVIDAD 6

EVENTO DE EVALUACIÓN Y DIFUSIÓN 6 días en Junio, en Bélgica, JAVVA 19 coordinadores del proyecto, uno por cada socio. Objetivos: Evaluar el proceso Evaluar los resultados Empezar la difusión del libreto Planificar el seguimiento y la cooperación futura ACTIVIDAD 7

COOPERACIÓN EN LÍNEA Plataforma online para: Posibilitar la participación de todos los socios en la creación del libreto final. Garantizar un intercambio directo de información, opiniones y nuevas ideas entre los socios a lo largo de todo el proyecto Ofrecer una herramienta de apoyo mutual para las organizaciones y los participantes (compartir documentación, conocimientos, experiencias…) Crear un espacio de referencia y apoyo para la difusión de los resultados y para el seguimiento futuro ACTIVIDAD 8

En parte abierta al público y en parte reservada para los socios, para intercambiar información. Estructura: Información sobre el proyecto Información sobre los socios y las instituciones que nos apoyan Forum para los participantes Materiales y herramientas útiles de trabajo Fotografías y vídeos Recolección de buenas prácticas para el libreto ACTIVIDAD 8

COMENTARIOS, PROPUESTAS, APORTACIONES? …..

QUÉ SIGNIGICAN PARA NOSOTROS EMPODERAMIENTO CREATIVIDAD Y ESPÍRITU DE INICIATIVA PARTICIPACIÓN INCLUSIÓN? CUAL ES LA MOTIVACIÓN DE CADA SOCIO POR ESTAR EN ESTE PROYECTO, EN RELACIÓN A LOS OBJETIVOS? EXPECTATIVAS CON RESPECTO A LO QUE EL PROYECTO LE PUEDE APORTAR Y AL ROL DE SU ORGANIZACIÓN EN EL PROYECTO