Docente Orientadora: Lic Psicopedagogía. María Azucena Lancheros D.
Ficha técnica Total personal encuestado Total encuestas 57 42
ES EL AMBIENTE DE TRABAJO GENERADO POR LOS MIEMBROS DE UNA ORGANIZACIÓN EL CUAL ESTA RELACIONADO CON LA MOTIVACION PERSONAL. EL PROPOSITO DE ESTA EVALUACION ES ENCONTRAR AREAS DE OPORTUNIDAD QUE PERMITAN MEJORAR EL AMBIENTE DE TRABAJO EN EL COLEGIO I.V.C
El 62% del personal están totalmente de acuerdo con la manera como se planifican las acciones que se aplican dentro de la institución, solo el 35% de ellos opinan que están parcialmente de acuerdo y el 3 %no se encuentran satisfechos de la manera de la planeación del trabajo.
El 82% de los docentes consideran buenas las relaciones interpersonales entre los empleados del colegio y el autocontrol en sus funciones, el 15% están parcialmente de acuerdo y el 3% restante no responde.
El 60% del personal del colegio consideran que el trabajo en equipo es satisfactorio, el 38% esta parcialmente de acuerdo y el 2% no está de acuerdo en la forma de trabajar entre compañeros.
El 82% del personal están conformes con el estilo de dirección del colegio, tan solo el 16 % están parcialmente de acuerdo y el 2% no está de acuerdo con el estilo de dirección del colegio.
El 59% del personal encuestado está muy conforme con la comunicación que tienen entre ellos dentro de la institución, el 38 % está parcialmente de acuerdo y el 3% no responde.
El 58% del personal están conformes con las condiciones de trabajo y recursos, el 34 % de ellos están parcialmente de acuerdo y el 8% restante no se encuentra conformes.
“EL TRABAJO EN EQUIPO ASEGURA EL ÉXITO”