La descarga está en progreso. Por favor, espere

La descarga está en progreso. Por favor, espere

HUMAN RESOURCES. Contribuir al Éxito de las Empresas, Rediseñando en una Consultoría de la Dirección de la Empresa sobre contrataciones, Formación, Gestión,

Presentaciones similares


Presentación del tema: "HUMAN RESOURCES. Contribuir al Éxito de las Empresas, Rediseñando en una Consultoría de la Dirección de la Empresa sobre contrataciones, Formación, Gestión,"— Transcripción de la presentación:

1 HUMAN RESOURCES

2 Contribuir al Éxito de las Empresas, Rediseñando en una Consultoría de la Dirección de la Empresa sobre contrataciones, Formación, Gestión, Retribución, Conservación y Desarrollo de las personas que Forman Parte de la Organización. Direccionado en 4 Objetivos Básicos: Corporativos, Funcionales,Sociales, Personales. OBJETIVO DEL ÁREA

3

4 Enfocarse Estratégicamente en Retener y Desarrollar el Talento con el fin de Motivar a los mismos y Generar Lealtad Empresarial a través del uso de Asesores, Mentores y Coach. ATRACCIÓN Y RETENCIÓN Planes de Sucesión Bolsas de Trabajo Rookies Program Perfiles y Roles por Puestos On Boarding Sistema de Reclutamiento y Selección Modelo de Compensación Adecuado KPI´S ( INDICADORES ) % Rotación % Ausentismo % Promociones Internas KPI´S ( INDICADORES ) % Rotación % Ausentismo % Promociones Internas

5 DESARROLLO DE GENTE Y ORGANIZACIÓN Proyectar hacia el Futuro a donde quieres que vivan la Gente de tu Organización para una Competencia Globalizada. Estructura y Descripción de Puestos Plataforma de Desarrollo y Capacitación ( Universidad ) Evaluaciones de Desempeño Herramientas HR (360,OHS,PPP,Etc.) Plan de Carrera Banca Transformación Cultural Fundación Reconocimiento KPI´S ( INDICADORES ) Costo de MO % de Utilidad Ratio 360 KPI´S ( INDICADORES ) Costo de MO % de Utilidad Ratio 360

6 Asesorar y Apalancar las Estrategias de la Organización que permitan Mantener un Clima Laboral estable dentro y fuera de la Organización. ADMNINISTRACIÓN LABORAL Y LEGAL Políticas y Procedimientos Código de Conducta Outplacement Plataforma de Nominas Actualización y Administración de : Contrato Colectivo de Trabajo Reglamento Interior de Trabajo KPI´S ( INDICADORES ) % Contingencias Laborales % Errores en Nomina KPI´S ( INDICADORES ) % Contingencias Laborales % Errores en Nomina

7 e - R.H SERVICIO Desarrollar Procesos que Permitan Transformar la Información Manual a Electrónica para Agilizar los procesos Internos de la Organización. Gestión de Desempeño Plan de Carrera Planeación de Talento Clima Organizacional Estructura Básicos de R.H. Comunicación KPI´S ( INDICADORES ) % Rotación % Ausentismo % Promociones Internas KPI´S ( INDICADORES ) % Rotación % Ausentismo % Promociones Internas

8 C ontamos con conocimiento, experiencia y somos expertos en temas de gestión humana. A sesoramos con soluciones integrales diseñadas y ajustadas a la Medida de nuestro cliente S omos un aliado estratégico para todos nuestros clientes H abilitamos cada proceso ajustado a las necesidades de cada Empresa

9 ASSESMENT LIDERAZGO orienta la conducta resultados Un liderazgo eficaz orienta la conducta de las personas hacia el logro de resultados que satisfacen tanto las necesidades del grupo u organización, como las necesidades de las personas como individuos. Objetivo: Servirá para conocer cómo es tu capacidad de liderazgo la motivación y el interés para ejercer influencia en el entorno social y laboral, preferencias por las tareas de gestión y dirección, el gusto o deseo de ejercer autoridad y llegas hacer un líder o competencia hacia los demás. Evalúa: Liderazgo Comunicación Retroalimentación Trabajo en Equipo Perfil CSI

10 ASSESMENT NEGOCIACIÓN La negociación implica un intento, un ajuste, un deseo de concordar; la negociación es diplomacia. Estas habilidades personales son un excelente medio de aproximarse a las relaciones comerciales. Objetivo: Evaluar los diferentes aspectos implicados en la negociación, como dominio y argumentación.

11


Descargar ppt "HUMAN RESOURCES. Contribuir al Éxito de las Empresas, Rediseñando en una Consultoría de la Dirección de la Empresa sobre contrataciones, Formación, Gestión,"

Presentaciones similares


Anuncios Google