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LOGO 2/1/2014 Motivación Extrínseca e Intrínseca.

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Presentación del tema: "LOGO 2/1/2014 Motivación Extrínseca e Intrínseca."— Transcripción de la presentación:

1 LOGO 2/1/2014 Motivación Extrínseca e Intrínseca

2 Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Referencia Bibliográfica Capítulo 5: Motivación Intrínseca y Tipos de Motivación Extrínseca Capítulo 4: Necesidades Psicológicas Orgánicas

3 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción En la vida no hay premios ni castigos, sino consecuencias Yo creo que el único premio posible es el dinero. Es mucho más decorativo que una estatuilla, porque puedes comprarte un traje de Armani Pedro Almodóvar

4 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Recordemos qué es Motivación Es un conjunto de procesos Provee energía Provee dirección Nos dirige a un objetivo

5 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Tipos de Motivación

6 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Extrínseca Surge a partir de incentivos y consecuencias presentes en el ambiente (exterior). Haz eso para obtener aquello. Implica un medio (comportamiento) para obtener un fin (consecuencia). MOTIVACIÓN Intrínseca Inclinación innata de comprometer los intereses propios y ejercitar las capacidades personales para buscar y dominar desafíos máximos.

7 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción ¿Siempre estamos motivados de manera intrínseca?

8 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción

9 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción

10 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción

11 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción ¿Qué son y cómo nos motivan los incentivos? Suceso ambiental que atrae o aleja a una persona de un comportamiento particular Crean una expectativa de que va a llegar una consecuencia positiva o negativa Siempre preceden a un comportamiento El conocimiento de su valor se obtiene a partir del aprendizaje.

12 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Diferencias entre Incentivos y Consecuencias INCENTIVOSCONSECUENCIAS ¿Cuándo ocurren? Se presentan antes de que ocurra un comportamiento Se presentan siempre después de que ocurre un comportamiento ¿Cómo motivan el comporta- miento? Refuerzan o debilitan que vaya a INICIAR un comportamiento Aumentan o disminuyen la probabilidad de que vuelva a ocurrir un comportamiento

13 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Teoría del Condicionamiento Operante (B. F. Skinner)

14 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción ¿Qué es el Condicionamiento Operante? Proceso por el que aprendemos y nos comprometemos a realizar comportamientos que produzcan consecuencias agradables o que eviten consecuencias desagradables. E : R C

15 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción REFORZADOR Cualquier suceso extrínseco que aumenta la emisión de un comportamiento Satisface un déficit Satisface un déficit Disminuye una tensión física o emocional Disminuye una tensión física o emocional Aumenta una sensación física o emocional agradable Aumenta una sensación física o emocional agradable Tiene un valor social Tiene un valor social Nos permite acceder a una situación agradable Nos permite acceder a una situación agradable Se relaciona con alguna situación prohibida Se relaciona con alguna situación prohibida ¿Por qué aumenta el comporta- miento?

16 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Reforzador positivo: presencia de un estímulo que aumenta la probabilidad de ocurrencia de una conducta previa Reforzador negativo: Ausencia que aumenta la probabilidad de ocurrencia de una conducta previa (conducta de escape) Te ganaste unos besitos por traerme flores y chocolates Tipos de Reforzadores Dejaré de gritarte cuando empieces a levantar tu ropa

17 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción

18 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción ¿Qué hace que sea eficaz un reforzador? Calidad Inmediatez Ajuste persona/reforzador/tiempo Intensidad Valor percibido por el receptor

19 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción CASTIGO Cualquier estímulo ambiental (externo) que cuando se presenta, disminuye la probabilidad de que el comportamiento que produjo tal estímulo ocurra en el futuro.

20 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción

21 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción

22 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Castigo I: presencia de un estímulo que disminuye la probabilidad de ocurrencia de una conducta previa Castigo II: Ausencia o retiro de un estímulo que disminuye la probabilidad de ocurrencia de una conducta previa Te pego para que no vuelvas a llegar tarde Te quito tu Nintendo porque hiciste un berrinche Tipos de Castigos

23 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Cuadro resumen de las consecuencias Estímulo agradable Estímulo desagradable Estímulo presentado después de un comportamiento Reforzamiento Positivo Castigo I Estímulo eliminado después de un comportamiento Castigo II Reforzamiento Negativo

24 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Deterioran la calidad del aprendizaje Obstaculizan la autorregulación autónoma Dificultad de conocer que nos motiva intrinsecamente Se olvida la importancia que tiene el comportamiento esperado Hay mejores formas de generar motivación ¿Por qué no usar motivadores extrínsecos? ¿Por qué no usar motivadores extrínsecos?

25 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Función cognitiva de las consecuencias Las consecuencias (recompensas o castigos) tienen una función de retroalimentación o informativa. A partir de ellas sabemos si estamos realizando bien o mal un comportamiento

26 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción MOTIVACIÓN INTRÍNSECA

27 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción AUTODETERMINACIÓN Cuando percibimos que nosotros somos los que decidimos realizar un comportamiento. Percibimos que nuestro comportamiento es acorde a nuestros intereses, preferencias e intereses. Esto provoca que nos involucremos en una actividad, aún sin haber una recompensa o castigo.

28 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción

29 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Elementos de la Autodeterminación Origen de la causa de nuestro comportamiento (interno o externo) Estar en ambientes que favorecen la autodeterminación Sensación de libertad (en lugar de coerción)

30 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción ¿Cómo son los ambientes que generan autodeterminación? 1. Toman en cuenta tus puntos de vista 2. Incitan a que elijas y tengas iniciativa 3. Hacen saber las razones de las reglas, normas o límites 4. Hay una comunicación basada en la retroalimentación positiva no controladora

31 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción COMPETENCIA Relacionado con el deseo de ejercitar capacidades y habilidades propias Proporciona Motivación para buscar y superar desafíos óptimos (retos adecuados a nuestro desarrollo) Se refuerza o debilita a partir de nuestra historia personal de experiencias competentes

32 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Teoría del fluir (flow)

33 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción ¿Qué es la sensación de Flow o Fluir? Fuente: Revista Muy Extra Psicología Estado en el que uno se siente totalmente absorto en una actividad que disfruta El tiempo parece volar y las acciones, pensamientos y movimientos se suceden sin pausa. La persona utiliza sus destrezas y habilidades llevándolas hasta el extremo. En este estado se experimenta una enorme satisfacción, no necesariamente parecida a la de la felicidad estática.

34 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Características del Flow Fuente: Revista Muy Extra Psicología Equilibrio entre desafío y habilidades. No hay miedo al fracaso. La autoconciencia disminuye. Lo que hacemos y pensamos están unidos. Hay retroalimentación. Lo que hacemos nos sorprende continuamente (sensación de descubrir algo nuevo). Se distorsiona el sentido del tiempo. Las distracciones son eliminadas de la conciencia.

35 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción

36 Motivación Extrínseca e Intrínseca Presentación realizada por Mtro. Fco. Javier Robles Ojeda para la materia de Motivación y Emoción Relajación Aburrimiento

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