La Regionalización en la Universidad de Antioquia: Pasado, presente y futuro Mauricio Alviar, Rector Luis Alfonso Escobar, Director Regionalización 9 de mayo de 2017
¿Cómo hemos llegado hasta aquí? ¿Cómo está la Regionalización hoy? ¿Cómo consolidar la Regionalización?
¿Cómo hemos llegado hasta aquí?
Principales hitos históricos Escuelas Unitarias – Facultad de Educación UNIDES – Universidad a Distancia Fundaciones Universitarias. Establecimiento sedes Norte, Suroeste, Bajo Cauca, Magdalena Medio, Oriente y Urabá El MEN resuelve crear las seccionales Bajo Cauca, Magdalena Medio, Oriente, Urabá y Suroeste Establecimiento sede Santa Fe de Antioquia 1967 1970 1990-1999 2000 2000-2010 2010-2017 Fortalecimiento sedes Urabá (Turbo, Apartadó y Carepa), Norte, Nordeste (Amalfi y Segovia) y Sonsón
¿Cómo está la regionalización hoy?
Situación actual de cada región 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
La Universidad en el Departamento hoy Estudiantes 2017-1 7.158 de pregrado 130 de posgrado Docentes 2017-1 61 plazas de docentes 2.619 contratos de cátedra (2016-2) Egresados 2016-2 9.005 egresados pregrado 64 programas de pregrado Programas 2017-1
La Universidad en el Departamento Hoy Investigación 10 convocatorias 78 proyectos $978 millones Invertidos Extensión 12 convocatorias 112 proyectos $997 millones invertidos Administrativos 13 Libre nombramiento y remoción 44 Provisionales 24 Temporales 77 Contratos CIS
Mejor experiencia de regionalización
Docencia
Evolución matrícula pregrado Fuente: Sistema Mares consultado el 24-02-2017
Evolución matrícula posgrado Fuente: Sistema Mares consultado el 28-03-2017
64 programas de pregrado activos 7 programas de posgrado activos (1 doctorado, 2 maestrías y 4 especializaciones) 25 programas especialmente diseñados para las regiones 1.226 estudiantes en 4 ingenierías virtuales
Egresados por región 1996 a 2016-2 Seccional o Sede Egresados % Oriente- Carmen 2102 23% Urabá 1886 21% Bajo Cauca 1510 17% Suroeste 1018 11% Magdalena Medio 448 5% Occidente 453 Norte - Yarumal 451 Nordeste- Amalfi 373 4% Envigado 394 Nordeste- Segovia 205 2% Oriente- Sonsón 165 Total egresados 9005 Total municipios Colombia 1,100
Egresados situación laboral 2016 9.005 egresados en regiones Total que laboran: 4.863 Total que laboran en la región: 1.945 Total municipios Colombia 1,100
Egresados situación laboral 2016 9.005 egresados en regiones Total que ejercen profesión: 3.782 Total que ejercen profesión en la región: 2.837
Red de Bibliotecas en las regiones Cada una de las Sedes y Seccionales cuenta con el enlace del Sistema de Bibliotecas, que facilita la circulación del material bibliográfico necesario para el desarrollo de la academia, a través de cooperación horizontal.
Bienestar Universitario PROGRAMAS Y SERVICIOS: Apoyo a grupos deportivos y culturales e instalaciones deportivas. Jornadas de psicoorientación. Talleres de formación. Programa de Estudiante Acompañante. Apoyo económico a los estudiantes a través de convenios con Cooperativas. Apoyo económico a los estudiantes como monitores y auxiliares administrativos. Apoyo a estudiantes a través del Fondo Patrimonial de Bienestar Universitario para la participantes en eventos académicos y culturales. Acceso a las becas de ICETEX, Gobernación de Antioquia, y Fundación para la educación superior. Atención a los estudiantes servicio en salud. Servicio de alimentación para estudiantes
Investigación
Investigación Proyectos 78 proyectos aprobados Adscritos a 20 Centros de Investigación 9 sedes 103 estudiantes en formación (pregrado) Aportes CODI/ Dirección de Regionalización: $978 millones
Proyectos de investigación 21 21
Investigación A partir del año 2017 la Dirección de Regionalización hace parte del CODI, en calidad de invitada. Se está estructurando convocatoria de investigación para la vigencia 2017. Se adelanta estado del arte de la investigación en la Seccional Urabá. 22 22
Extensión
Educación Precedente Programa de Inducción a la Vida Universitaria - PIVU Durante 2016, 11 municipios participaron del PIVU con 1.421 estudiantes. Nivel Cero En 2016 se tuvieron 550 matriculados, de los cuales 454 fueron admitidos en los dos semestres del año. 24 24
Educación Precedente Vamos para la Universidad Presencia en 101 municipios de Antioquia 20.493 estudiantes en instituciones educativas 3.399 estudiantes en Parques y Ciudadelas Educativas 341 docentes 233 instituciones educativas 765 padres de familia involucrados 25 25
Comité Universidad Empresa Estado (CUEE) Capítulos en consolidación: Urabá y Oriente En proceso: Suroeste y Bajo Cauca. Durante el año 2016 se alcanzó una participación de 634 personas en Oriente y de 740 personas en Urabá en las diferentes actividades convocadas por los CUEE. Inicio del Parque del emprendimiento en Urabá -Apartadó en 2017 y realización de 3 campamentos emprendedores entre 2016 y 2017. 26 26
Actividades de Extensión Convocatoria anual para proyectos de Extensión Cátedra Abierta Regional Arte Antioquia Semilleros Artísticos Regionales Conciertos Didácticos de Piano Exposiciones itinerantes Semilleros Matemáticas y de Lengua Materna Proyectos de la comunidad europea Erasmus y ERICA Encuentro de Diálogo de Saberes Nexus Total municipios Colombia 1,100
La voz de la Universidad en las regiones (Radio Educativa) Una red educativa conformada por 8 estaciones de radiodifusión sonora ubicadas en Bajo Cauca, Magdalena Medio, Suroeste, Oriente, Urabá, Occidente y Medellín. 24 horas diarias de programación Estas estaciones están interconectadas con una matriz técnica que funciona en la sede central de la Emisora Cultural, en Medellín. Total municipios Colombia 1,100
Mesa Departamental de Regionalización de la educación superior Objetivo: fortalecimiento de la regionalización de la Educación superior en Antioquia Conformada por: Tecnológico de Antioquia Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid Institución Universitaria de Envigado Escuela Superior de Artes Débora Arango Universidad Católica del Norte Pascual Bravo Universidad de Antioquia Total municipios Colombia 1,100
Inversión
Obra de infraestructura Inversión en Infraestructura en Regiones Seccional /Sede Obra de infraestructura (en proceso) Valor Fuente Urabá Construcción Segunda Etapa de Apartadó $ 11.101.967.754 Impuesto sobre la Renta para la Equidad – CREE Suministro e instalación de aires acondicionados $1.128.600.000 Estampilla Centro de Investigación de malaria y enfermedades tropicales - carepa $200.000.000 $650.000.000 CREE Sonsón Dotación auditorio de Sonsón $30.000.000 Ampliación de la Sede de Sonsón $400.000.000 Oriente Dotación de los laboratorios de ciencias básicas $13.700.000.000 Findeter Dotación del Laboratorio de Desarrollo territorial $154.000.000 Bajo Cauca Ampliación de la Seccional Bajo Cauca (bloque de aulas y espacios deportivos) $2.050.000.000 $4.000.000.000 Todas Adecuación de espacios deportivos $500.000.000 Total $33.914.567.754 Total municipios Colombia 1,100
Situación actual de cada región
Oriente 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
El Carmen de Viboral Sonsón 40 programas activos en 2017-1 2.180 estudiantes a 2017-1 2.102 Egresados 2016-2 40 programas activos en 2017-1 32,5 plazas de profesores tiempo completo 211 estudiantes a 2017-1 165 egresados 2016-2 8 programas activos en 2017-1 Presupuesto de funcionamiento a 2016: $11.648.543.535
Oriente - El Carmen de Viboral
Oriente - Sede Sonsón
Seccional Urabá 1.202 estudiantes a 2017-1 1.886 egresados a 2016-2 36 programas activos en 2017-1 21 profesores tiempo completo Presupuesto de funcionamiento a 2016: $8.547.333.702 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
Seccional Urabá- Sede Turbo- Ciencias del Mar
Seccional Urabá- Ciudadela Apartadó
Seccional Urabá- Sede Tulenapa
Seccional Bajo Cauca 741 estudiantes a 2017-1 1.510 egresados 2016-2 15 programas activos en 2017-1 5,5 plazas de profesores tiempo completo Presupuesto de funcionamiento a 2016: $4.166.908.300 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
Seccional Bajo Cauca
Seccional Suroeste 2 plazas de profesores tiempo completo 677 estudiantes a 2017-1 1.018 egresados 2016-2 15 programas activos en 2017-1 2 plazas de profesores tiempo completo Presupuesto de funcionamiento a 2016: $2.955.057.003 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
Seccional Suroeste
Norte 332 estudiantes a 2017-1 8 programas activos en 2017-1 451 egresados 2016-2 8 programas activos en 2017-1 Presupuesto de funcionamiento a 2016: $1.391.198.350 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
Sede Norte
Nordeste 269 estudiantes a 2017-1 578 egresados 2016-2 7 programas activos en 2017-1 Presupuesto de funcionamiento a 2016: $1.629.597.717 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
Sede Amalfi
Distrito Minero Segovia/Remedios
Seccional Occidente 5 programas activos en 2017-1 172 estudiantes a 2017-1 453 egresados 2016-2 5 programas activos en 2017-1 Presupuesto de funcionamiento a 2016: $995.737.744 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
Sede Occidente
Seccional Magdalena Medio 102 estudiantes a 2017-1 448 egresados 4 programas activos en 2017-1 Presupuesto de funcionamiento a 2016: $1.043.692.516 1. Sede Turbo - Ciencias del Mar 7. Sede Norte – Yarumal 13. Seccional Suroeste – Andes 2. Ciudadela Apartadó 8. Seccional Occidente - Santa Fe de Antioquia 14. Sede Julio C. Hernández - La Pintada 3. Sede de Estudios Ecológicos y Agroambientales - Carepa 9. Seccional Magdalena Medio - Puerto Berrío 15. Convenio Envigado 4. Seccional Bajo Cauca 10. Estación Piscícola - San José del Nus 16. Ciudadela Universitaria - Medellín 5. Sede Distrito Minero Segovia/Remedios 11. Seccional Oriente - El Carmen de Viboral 6. Sede Amalfi 12. Sede Sonsón
Seccional Magdalena Medio
¿Cómo consolidar la regionalización?
Referentes conceptuales para la consolidación de la regionalización Población Historia Idiosincrasia Cultura Talento: Educación y Salud Etnias Equidad de género Conflictos Territorio Geografía Recursos naturales Cambio climático Distancias a centros Desarrollo endógeno Instituciones Mercados Estado Partidos políticos Asociatividad Reglas de juego Sistemas productivos locales Comercio
Concepción de un modelo para la regionalización universitaria (referentes conceptuales) CONDICIONANTES DE LOS RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD EN LOS TERRITORIOS El potencial de desarrollo existente en cada territorio La capacidad de organización de los actores locales Estructura social y política, tradición y cultura, estructura productiva, mercado de trabajo, conocimientos técnicos, etc.
¿Cómo se podría dar esa presencia? Conformación de comunidades académicas en torno a áreas del conocimiento, las artes y el deporte* Ciencias de la vida Salud humana Salud animal Ciencias Exactas e Ingenierías Ciencias aplicadas Ciencias básicas Área de Ciencias Sociales, Humanidades y Artes Ciencias sociales Artes Humanidades * Área del conocimiento: entendida, no como una estructura formal, sino como una forma de agrupación de intereses en temas comunes, con desarrollos en docencia, investigación y extensión.
Ejemplo de configuración académico-administrativa por áreas del conocimiento en Urabá (propuesta inicial) DIRECCIÓN DE REGIONALIZACIÓN Comité Académico: Director Subdirector Académico Subdirector Administrativo Coordinadores de Área Representante profesores Representante estudiantes Dirección de Seccional Subdirección académica Subdirección Administrativa Área de Ciencias de la vida Área Ciencias Exactas e Ingeniería Equipo de programación académica: Jefes de programación académica Área de Ciencias Sociales, Humanas y Artes
TALLERES - PILOTO URABÁ SESIÓN DOCENTES: SE REALIZARON 2 TALLERES : OBJETIVO TALLER 1: lecturas del territorio que se habita, las cuales permitan establecer campos del conocimiento de los que se ocupará la comunidad académica de Urabá. OBJETIVO TALLER 2: reflexión sobre la comunidad académica en Urabá y los campos de conocimiento identificados, además, qué medios y actores son necesarios para materializar dicha comunidad.
CAMPOS - PROGRAMAS - LÍNEAS PROGRAMÁTICAS. Medicina y Gestión en Salud Ingenierías y Ciencias Exactas
CAMPOS - PROGRAMAS - LÍNEAS PROGRAMÁTICAS. Ciencias Sociales, Humanas y Artes Ciencias del Mar y de la Tierra
COMUNIDAD ACADÉMICA ES: “Conjunto de actores con objetivos comunes (territorios, problemas y proyectos de vida) para el desarrollo del territorio, que articula docencia, investigación y extensión en permanente reflexión crítica con recursos adecuados. Que crea y transfiere conocimiento para generar impactos positivos” (Grupo docente - Segundo taller, 13, 14 y 15 de marzo de 2017).
Muchas gracias