Lucha contra la Corrupción Por la Justicia Fiscal.

Presentación del tema: "Lucha contra la Corrupción Por la Justicia Fiscal."— Transcripción de la presentación:

1 Lucha contra la Corrupción Por la Justicia Fiscal

2 RED DE TRABAJADORES DEL CONTROL PUBLICO, JUSTICIA, FISCALIZACION Y RECAUDACION ACCIONES DE LOS SINDICATOS Y DE LA SOCIEDAD CIVIL POR LA JUSTICIA FISCAL: EXPERIENCIAS LOCALES. Seminario Justicia Fiscal: Que las Empresas Transnacionales paguen lo justo. ISP Buenos Aires 9 y 10 de Noviembre de 2015.

3 RED DE TRABAJADORES DEL CONTROL PUBLICO, JUSTICIA, FISCALIZACION Y RECAUDACION Antecedentes: Reconocimiento de Demandas laborales especificas de nuestros trabajadores en áreas sensibles (control, justicia, inspección) Prevenir y alertar toda presión o acoso (objetivo) que impida el cumplimiento de nuestras funciones. Ante función de primer alerta temprana y prevención: Síndrome de “matar al mensajero”. Paradoja de cumplir deberes de FP y por ello poner en riesgo la fuente laboral o incluso la vida ( acto de coraje). Demanda de independencia laboral. Resultado de nuestras labores impactan sobre la calidad institucional, la gobernanza y la justicia social.

4 RED DE TRABAJADORES DEL CONTROL PUBLICO, JUSTICIA, FISCALIZACION Y RECAUDACION Identidad de Objetivos: Trabajo Digno a través de la unidad en la acción sindical Valorizar y visibilizar la labor de los trabajadores frente al conjunto de la sociedad alertando y previniendo de toda presión y acoso que se pretenda ejercer por las características objetivas de la función. Estrategias Regionales e Internacionales: Organizaciones, Federaciones y Confederaciones Sindicales Nacionales, Regionales e Internacionales, ISP, FES, CSA, CSI, organizaciones de la sociedad civil compatibles con los objetivos de la Red de combatir la corrupción, ineficiencia, evasión, contrabando y narcotráfico. Constitución: 24/04/2014 Encuentro Internacional 10 aniversario ULATOC Gremios impulsores: APOC, UEJN, AEFIP.

5 RED DE TRABAJADORES DEL CONTROL PUBLICO, JUSTICIA, FISCALIZACION Y RECAUDACION Tres Ejes de Acción: Trabajo Digno: Derechos laborales y sindicales. Visibilizar la demanda y buscar cursos de acción para la defensa de los trabajadores involucrados en la mejora de la gobernanza y la transparencia, la lucha contra la corrupción, la evasión, previniendo y alertando acerca de toda presión y acoso que pretendan desviar las sensibles misiones y funciones institucionales. Lucha contra la corrupción: Respeto por la transparencia, rendición de cuentas, la mejora de la gobernanza a través de la Calidad Institucional. Equidad Fiscal: Justicia Fiscal para la Justicia Social.

6 RED DE TRABAJADORES DEL CONTROL PUBLICO, JUSTICIA,FISCALIZACION Y RECAUDACION Acciones Especificas: Fortalecer la gestión eficiente de las Políticas Publicas a través de un Control oportuno, eficiente y socialmente útil Asegurar la calidad de los Servicios Públicos a través de pago de impuestos en forma justa equitativa y progresiva, combatiendo la evasión y elusión fiscal así como ser los paraísos fiscales. Defender la Calidad Institucional mediante el aseguramiento de una justicia imparcial sin presiones ni influencias. Defender los derechos laborales y sindicales para un trabajo digno.

7 RED DE TRABAJADORES DEL CONTROL PUBLICO, JUSTICIA,FISCALIZACION Y RECAUDACION Beneficios del trabajo en Red: Efecto multiplicador de recursos al compartir experiencias y herramientas exitosas La dimensión horizontal facilita el establecimiento de acuerdos y estrategias nacionales, regionales e internacionales. Socializar conocimientos y capacidades. Articular y potenciar acciones sindicales. Promover el conocimiento, la solidaridad y la confianza inter sindical. Respeto por las características, necesidades y lineamientos de cada organización. Aumento de la Sindicalización

8 RED DE TRABAJADORES DEL CONTROL PUBLICO, JUSTICIA, FISCALIZACION Y RECAUDACION

9 Acciones Organizativas: Conformación de Redes de organizaciones de trabajadores y organizaciones afines con similares objetivos, demandas y necesidades. Socializar y potenciar recursos y estrategias laborales, normativas y sindicales. Articular acciones para visibilizar la relación directa entre el trabajo decente de nuestros afiliados y la calidad de los servicios públicos. Prevenir, focalizar, denunciar y combatir todo apremio o acoso que afecte la libertad e independencia de nuestros trabajadores. Impulsar acciones normativas nacionales, regionales e internacionales como ser la OIT. Formar y Capacitar a delegados sindicales para difundir, prevenir, receptar y encausar ante toda clase de apremio. Captar las necesidades de los trabajadores para prevenir y combatir las adicciones. Visibilizar el daño para las instituciones, la lucha contra la corrupción y la sociedad en su conjunto que genera el narcotrafico. Difundir, ampliar y extender la Red en el ámbito nacional, regional e internacional tanto en cantidad de miembros como en variedad de organizaciones involucradas en la misma problemática.

10

11

12

13

14

15

16

17

18