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NO HAY JUSTICIA SIN IGUALDAD Presentación del Documento Base 2013 JORNADAS DE FORMACIÓN 27 de octubre de 2012
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Ternura. Padre responsable. Cargas familiares compartidas. Mujer liberada. Mujer realizada.
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Objetivo doble: –Presentar el tema de campaña y las claves Del documento base. –Ser de utilidad para que las delegaciones la utilicen en sus presentaciones y acciones de sensibilización.
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NO HAY JUSTICIA SIN IGUALDAD IntroducciónEl ODM 3 se refiere a derechos fundamentales de la persona. Descripción. ODM3 y los Derechos Humanos. Razones por las que Manos Unidas aborda el ODM 3. Concepto clave: la igualdad entre hombres y mujeres.Estado de la cuestión Misión común. ¿Cómo conocemos los datos sobre desigualdad? Datos sobre desigualdad. Dónde nace la desigualdad. La igualdad de la persona precisa de un modelo de desarrollo centrado en la dignidad de la persona.Cómo actúa Manos Unidas en sus proyectos para favorecer la igualdad entre los sexos.La educación es el medio más poderoso para favorecer la promoción de la mujer.Conclusión.Obras de referencia.
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ODM 3: Promover la igualdad entre los sexos y el empoderamiento de la mujer
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DIGNIDAD RECIPROCIDAD COLABORACIÓN CONDICIONES DE IGUALDAD SOCIEDAD MÁS JUSTA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES
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Tanto mujeres como hombres son agentes activos de su propio desarrollo y del desarrollo en general. Pero para eso es necesario que los recursos y las oportunidades estén disponibles de igual forma para todas las personas. IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES
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4. ESTADO DE LA CUESTIÓN a. Misión común b. ¿Cómo conocemos los datos? -Enseñanza primaria. -Acceso al trabajo remunerado. -Representación femenina en los órganos de gobierno. MANOS UNIDAS "STATS” NNUU: 100% MMUU: 33%
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4. ESTADO DE LA CUESTIÓN a. Misión común b. ¿Cómo conocemos los datos? -Enseñanza primaria. -Acceso al trabajo remunerado. -Representación femenina en los órganos de gobierno. c. Datos sobre desigualdad d. ¿Dónde nace la desigualdad?
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CAUSAS DE LA DESIGUALDAD
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5. Modelo de Desarrollo Proceso solidario y duradero Integral Persona es el centro Abierto a la vida
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6. Cómo actúa Manos Unidas para favorecer la igualdad entre hombres y mujeres SENSIBILIZACIÓN PROYECTOS DE COOPERACIÓN
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6. Cómo actúa Manos Unidas para favorecer la igualdad entre hombres y mujeres Colaboración
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ENFOQUE EN LOS PROYECTOS Dejar de analizar aisladamente las necesidades de las mujeres e integrar esas necesidades en un análisis de las relaciones en los hogares, en la comunidad y en las instituciones.= análisis de género Buscar el “empoderamiento”: dar capacidad a las mujeres para superar las desigualdades estructurales a través del poder de movilización de la comunidad. Y que tanto mujeres como hombres participen en igualdad de condiciones en la identificación, diseño y ejecución de sus propios proyectos sociales. 6. Cómo actúa Manos Unidas para favorecer la igualdad entre hombres y mujeres
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Senegal TRABAJAMOS CON ENFOQUE DE GÉNERO POR VARIOS MOTIVOS: -PORQUE CREEMOS EN UN DESARROLLO CENTRADO EN LAS PERSONAS Y PARA TODAS LAS PERSONAS -TAMBIÉN BUSCAMOS LA SOSTENIBILIDAD DE LOS PROYECTOS Y UN MAYOR IMPACTO 6. Cómo actúa Manos Unidas para favorecer la igualdad entre hombres y mujeres
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QUÉ EXAMINAMOS AL HACER UN ANÁLISIS DE GÉNERO? Los diferentes tareas en la sociedad. La participación en los procesos políticos y económicos. Las diferencias en el acceso y control de los recursos y la toma de decisiones La condición de vida de las mujeres y su posición en la sociedad 6. Cómo actúa Manos Unidas para favorecer la igualdad entre hombres y mujeres
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EDUCACIÓN Crear más oportunidades Promover mejores condiciones Fomentar la participación e integración 6. Cómo actúa Manos Unidas para favorecer la igualdad entre hombres y mujeres
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Con igualdad…
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