INFORME DE AVANCE EJERCICIO PILOTO DE IMPLEMENTACIÓN/ VALIDACIÓN DE LA PROPUESTA DE MARCO DE CUALIFICACIONES PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR CENTROAMERICANA CARRERA: INFORMÁTICA ADMINISTRATIVA-UNAH

CARRERA: INFORMÁTICA ADMINISTRATIVA Facultad de Ciencias Económicas Fecha de creación: abril/1985. CU Acta No. 453, Acuerdo No. 7 Centros: CU (Tegucigalpa), UNAH-VS (SPS) y UNAH-TEC/DANLÍ No. estudiantes: 2,500 No. profesores: 38 No. planes de estudio: 2 Plan actual: 1996 (19 años) Concluida autoevaluación

ComponenteProcesosFechas 1- Información, sensibilización, organización y logro de consensos. 1.1 Organización de equipo líder del proyecto. 1.2 Lograr apropiación del marco de cualificaciones Realizada 1.3 sensibilización al cuerpo docente (con presencia de autoridades). 7 de agosto/ Reunión con equipo líder para depurar hoja de ruta. 14 de agosto/ Formulación de la estrategia de implementación de la experiencia piloto. 3-7 de agosto/15 RUTA DE TRABAJO

ComponenteProcesoFecha 2- Formulación de la propuesta curricular 2.1 Actualizar el diagnóstico de la carrera Taller con graduados y egresados. 2.2 Definir perfil de ingreso y salida. 2.3 Seleccionar resultados de aprendizaje. Agosto y septiembre/ Organización de áreas curriculares, malla curricular, créditos. Octubre/ Definir recursos y materiales para la ejecución del Plan. 2.6 Definir administración académica del plan. 2.6 Pre aprobación del diseño curricular. Noviembre/2015 RUTA DE TRABAJO

ComponenteProcesoFecha 3- Formulación de los programas de los cursos o espacios de aprendizaje 3.1. Elaboración de formatos/plantillas para la descripción de los programas. 3.2 verificar articulación horizontal, vertical y transversal. Febrero a julio / 2016 RUTA DE TRABAJO

ComponenteProcesoFecha 4- Preparación para la implementación de la propuesta de desarrollo curricular Definir plan de implementación Preparación de guiones metodológicos Elaboración de Plan de Factibilidad. Agosto a diciembre / 2016 RUTA DE TRABAJO

ComponenteProcesoFecha 5- Presentación de documentos para aprobación. 5.1 Presentar propuesta a VRA. 5.2 Presentar propuesta al CU. 5.3 Aprobación por el CES. 5.4 Registro del Plan en SG Implementación del Plan. RUTA DE TRABAJO

ComponenteProcesoFecha 6- Sistema de seguimiento y alimentación. 6.1 Realizar monitoreo permanente. 6.2 Verificar indicadores de logro por etapas. 6.3 Retroalimentar el proceso de la implementación. 6.3 Evaluar los logros de los estudiantes a la salida. 5 años a partir de la implementación del Plan RUTA DE TRABAJO

ComponenteProcesoFecha 7. Sistematización de la experiencia. 7.1 Elaborar plan de monitoreo con acompañamiento regional. 7.2 Realizar reuniones presenciales, virtuales de las coordinaciones del proyecto piloto Llevar registro de lecciones aprendidas y buenas prácticas Estructurar un informe y divulgarlo. 5 años a partir de la implementación del Plan. RUTA DE TRABAJO

FACTORES CRÍTICOS PARA LOGRAR EL ÉXITO DEL PROYECTO Apoyo de las autoridades. Equipo líder comprometido con el proceso. Acompañamiento permanente.