REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION SUPERIOR UNIVERSIDAD DE ORIENTE UNIDAD EXPERIMENTAL PUERTO ORDAZ CATEDRA: INFORMATICA II SECCION: 04 CODIGO: BACHILLER: Ramírez Darlenys V PROFESORA: Medina Libia CIUDAD GUAYANA, FEBRERO DE 2013 DARLENYS RAMIREZ

INDICE INTRODUCCION…………………………………………………………………………………………………………………………...3 Portales de empleos……………………………………………………………………………………………………………………..4 - Demandantes……………………………………………………………………………………………………………………………..5 -Empresas……………………………………………………………………………………………………………………………… PRINCIPALES PORTALES DE EMPLEOS - Perfilnet.com………………………………………………………………………………………………………………………………6 -Ve.avon.com………………………………………………………………………………………………………………………….6 -Computrabajo.com.ve…………………………………………………………………………………………………………...6 -Bumeran.com.ve…………………………………………………………………………………………………………………….6 -Opcionempleo.com………………………………………………………………………………………………………………..7 -Infojobs.net……………………………………………………………………………………………………………………………7 -Infoempleo.com…………………………………………………………………………………………………………………….7 -Empleofacil.com……………………………………………………………………………………………………………… Financiamiento ………………………………………………………………………………………………………………………….…8 Servicios adicionales Nivel de usuarios, aceptación y efectividad……………………………………………………………………………..…10 CONCLUSION……………………………………………………………………………………………………………………………..11 DARLENYS RAMIREZ

INTRODUCCION Actualmente, con el desarrollo de las nuevas tecnologías, la persona que se encuentre en la búsqueda de alguna oferta o solicitud de empleo ya no tiene que acudir personalmente al lugar o trasladarse al país de su preferencia con el objeto de introducir su hoja curricular. Muchas páginas de empresas, organizaciones, instituciones, fundaciones, universidades e industrias, entre otras, poseen una opción para que el visitante tenga la oportunidad de cargar su hoja de vida a la base de datos de dicho portal. Incluso, existen websites de todos los países del mundo dedicados específicamente a la difusión de ofertas laborales por temática, habilidades, compañía, cargo y región donde la persona desea trabajar, entre otras. A continuación te brindamos algunas claves para conocer un poco más de esta oportunidad que se brinda a nivel mundial. DARLENYS RAMIREZ

PORTALES DE EMPLEOS Es un sitio web dedicado a servir de intermediario entre las personas que buscan un trabajo y las empresas en proceso de selección. Los portales de empleo son, sin duda, el mejor punto de partida para buscar trabajo por Internet. Estos portales cuentan normalmente con las bases de datos y de ofertas de trabajo más extensas y es donde suelen acudir las empresas en busca de nuevos aspirantes para cubrir sus puestos de empleos. DARLENYS RAMIREZ

PORTALES DE EMPLEOS DEMANDANTES Deben inscribirse si quieren tener acceso a todos los servicios, sitios o a la información completa de las ofertas de empleo registradas. Su curriculum, recogido a través de un cuestionario, entra a formar parte de la base de datos que se pone a disposición de las empresas usuarias. Tiene carácter gratuito. EMPRESAS Es un servicio de pago, si se quiere acceder a todas las posibilidades. Tienen acceso a la base de datos de curriculum, de donde extraerán a sus candidatos mediante la utilización de distintos filtros: experiencia, titulación, edad, etc. permite que las empresas envíen a las posibles candidatas (os) un pequeño cuestionario con preguntas claves. DARLENYS RAMIREZ

PRINCIPALES PORTALES DE EMPLEOS EN VENEZUELA Perfilnet.com: se caracteriza por contar con un interface simple y amigable, por los excelentes resultados que brinda, y por la innovación permanente que asegura el liderazgo en la región y una alta calidad del servicio. Ve.avon.com: disfrutaran de los beneficios y oportunidades que ofrece una compañía multinacional, con presencia en más de 150 países. Computrabajo.com.ve: es la puerta de acceso al mercado de trabajo en internet. Se encuentre trabajo rápido y se puede consultar directorio de empresas, y buscar empleo en la bolsa de trabajo on-line. Bumeran.com.ve: prioriza el desarrollo interno de sus colaboradores en el marco de su crecimiento de toda la región. DARLENYS RAMIREZ

Sitiosvenezuela.com: Portal especializado en el mercado de la oferta y la demanda laboral. Bolsa de trabajo, empleos y colocación de personal. Opcionempleo.com: es un motor de búsqueda de empleos diseñado para facilitar a los usuarios el proceso de búsqueda de trabajo en Internet Infojobs.net: página sencilla e intuitiva. Apta para novatas. Gran cantidad de ofertas y actualización constante. Fácil inscripción, puedes poner tu CV de modo visible para empresas. Infoempleo.com: ofertas variadas, interesantes y de empresas importantes. Actualización constante, buenos buscadores de ofertas. Empleofacil.com: es fácil encontrar lo que buscas. Página práctica de sencillo manejo. Laboris.net: se encuentran bastantes ofertas de la empresa empleadora directamente. El servicio personal es bueno. Posibilidad de introducir un currículum muy completo. Zonajobs.com: Zona Jobs es uno de los portales más dinámicos y tecnológicos del mercado. Monster.es: el portal Monster es también muy utilizado por los que buscan un nuevo empleo o desean cambiar de compañía. DARLENYS RAMIREZ

FINANCIAMIENTO DE LOS PORTALES DE EMPLEOS Los portales de empleo se han ido financiando hasta ahora con lo que pagan las empresas, ya sea por cada oferta publicada 300 euros como promedio en Infojobs, 100 en Laboris o por permitirles el acceso a los currículos de los candidatos 400 euros por consultar 15 en Infojobs, 10 euros por cada currículo en Laboris. En los paquetes Premium, este último coste lo asume el usuario. La empresa queda exenta y le sale gratis consultar el expediente de quien ha pagado. Algunos buscadores Google se financian mediante publicidad, o bien cobrando a las empresas por ofrecer un buen posicionamiento en las búsquedas. Otro tipo de buscadores y portales Microsoft ofrecen sus productos por una cuestión de presencia y cuota de clicks. DARLENYS RAMIREZ

SERVICIOS ADICIONALES Figurar en los primeros lugares al momento de la búsqueda de currículos Envío de vacantes relacionadas con el perfil Información de las visitas a su perfil Posibilidad de modificar e imprimir el perfil cuando sea necesario El servicio de artículos de empleo, consejos para entrevista y preparación de curriculum, entre otras. Cada vez es más habitual encontrar contenidos añadidos a los propios de la gestión de ofertas, por ejemplo, temas legales, librerías, becas, tendencias del mercado. DARLENYS RAMIREZ

NIVEL DE USUARIOS, ACEPTACION Y EFECTIVIDAD DE LOS PORTALES DE EMPLEOS 11 países 6.5 millones de visitas al mes Más de avisos por mes Más de 7.5 millones de candidatos candidatos nuevos por mes Más de empresas clientes por un año. Más de 8 millones de curriculum registrados DARLENYS RAMIREZ

CONCLUSION Actualmente las bolsas de trabajo han adquirido tanto auge, que los interesados en ofertas y solicitudes laborales también pueden enterarse de otras noticias e informaciones, relacionadas con esta área, a través de la publicidad mostrada en los espacios de estas páginas. Incluso, pueden hacer preguntas, consultar directorios de empleo, participar en foros, encuestas y blogs que estén incluidos en dicho portal. Es una excelente herramienta que les permite a las personas interesadas en explorar el mercado laboral, reducir su tiempo y dinero al momento de buscar mejores perspectivas laborales en su vida. DARLENYS RAMIREZ