Private to Private Corruption De: Antonio Argandoña Presentado por: Jesus Roberto Gastelum 2 de Noviembre de 2004

Falta de interes e informacion Mayor eficiencia del sector privado para proteger sus propios intereses Menores incentivos “ La ropa sucia se lava en casa”

Creciente importancia No menos importante No menos dispersa No menos dañina No menos costoso su combate

El avance obtenido en la lucha contra la corrupcion en varios paises (sector publico) La intensificacion de la competencia en klos mercados La privatizacion de paraestatales La concientizacion de la sociedad civil y de las empresas (repercuciones morales y economicas)

Formas de la corrupcion entre particulares Soborno Extorsion Comisiones Regalos Favores Facilidades

“Situaciones posibles” Corromper a algun gerente para obtener beneficios de su compañía en el futuro Pagos para obtener franquicias o acuerdos de distribucion Pagos para obtener prestamos o comodas tasas de interes de alguna institucion financiera

Sobornar a a alguien para obtener informacion financiera privilegiada de alguna compañía Sobornar o contratar empleados de otras empresas para obtener informacion estrategica de la compañía Pagar para obtener la promocion de algun indiviuduo en un aempresa Sobornar a periodistas para que manejen la imagen de alguna empresa de la manera mas conveniente

Partes Afectadas Un empleado corrupto afecta: -A la empresa principalmente (daña su reputacion, crea mas corrupcion, daña sus intereses) -A los proveedores y clientes -A la sociedad en general

Consideraciones eticas Un gerente no debe de sobornar ni dejar ser sobornado, ya que implica un acto inmoral Nunca debe tomar el camino de la corrupcion para obtener beneficios que no le corresponden

La extorsion puede ser tolerada cuando se esta cometiendo una injusticia, es decir, para obtener un bien al que se tiene derecho. Sin embargo se debe: -Buscar maneras alternativas -Se debe evitar dañar a otros -Evitar la exposicion publica -Evitar ese tipo de acciones en el futuro

Marco Legal La corrupcion entre particulares es considerada un delito por las legislaciones de varios paises. La legislacion no coicide con los lineamientos morales

Principios legales La practicas corruptas son legales mientras la compañia sepa que existen y las apruebe Principio de libre competencia Legislacion anti-fraude

3 Formas de combatir la corrrupcion en las empresas Dentro de un marco de leyes criminales Dentro de un marco de leyes civiles Dentro de un marco de auto-regulacion (codigos y reglas internas)

Combate contra la corrupcion entre particulares Medidad preventivas -Declaracion de intencion -Definicion de responsabilidades -Prevision de un criterio general de toma de decisiones -Consideraciones de situaciones especificas (Donaciones, regalos, comisiones, etc.)

Medidas preventivas -Mecanismos de denuncia -Transparencia -Restituciones -Supervision y control -Capacitacion (legal y moral) - Buscar la excelencia

Medidas Correctivas Las sanciones deben ser proporcionales al daño hecho, conocidad y claras.

Conclusiones La corrupcion entre particulares es un problema tan serio com la corrupcion en el sector publico Varios organismos internacionales estan concientes de esto y se han avocado a mejorar al calidad moral de las empresas Este problema se debe de cmbatir de 2 formas: -Mediante la ley criminal y civil -Mediante la autoregulacion de las empresas