BIENESTAR AL APRENDIZ CENTRO DE SERVICIOS Y GESTIÓN EMPRESARIAL

PRINCIPIOS TRANSVERSALIDAD EQUIDAD RESPONSABILIDAD RECIPROCIDAD CALIDAD DE VIDA DESARROLLO HUMANO ARTICULACIÓN CON LA FORMACIÓN

OBJETIVO Contribuir a la formación integral de los alumnos propiciando condiciones y posibilidades que favorezcan su desarrollo humano en las distintas dimensiones y al mejoramiento de su calidad de vida como individuos y como grupo institucional

GENERALIDADES Se reglamenta por la Resolución 0000655 de 2005 Se orienta al desarrollo humano en sus distintas dimensiones; a la FPI y al mejoramiento de la calidad de vida de los alumnos Se trabajan 8 áreas cuya orientación pretende mejorar las condiciones de vida de los aprendices

Integrantes Equipo Bienestar al Aprendiz Katalina Aza Ruiz Trabajadora Social - Líder Pbro. Alvaro Jaramillo Capellán Doris Atehortúa Psicóloga Practicantes Trabajo Social y Psicología Jairo Rincón Gómez Tallerista Música Sergio Mondragón Tallerista de Danza Juan Manuel Chavarria Juan Esteban Durango Monitores Bienestar al Aprendiz Paula Andrea Urrea y Sergio Robledo Monitores Punto de Contacto Representantes de Aprendices CESGE

Integrantes del equipo en el CESGE INSTRUCTORES COMPETENCIA INTERRACCIÓN IDÓNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA NATURALEZA Instructores Cultura Física Jorge Mario Isaza, Carlos Mario Buitrago, Sandra Milena Cifuentes y María Sonia Taborda Chaurra Instructores Ética Nicolás Espinosa, Juan Mauricio Carmona, Luz María Builes, Orlando Álvarez Instructor Medio Ambiente José Ramón Valle Instructora Salud Ocupacional Marisol Vallejo

Áreas del Bienestar Salud Desarrollo Intelectual Consejería y Orientación Promoción Socioeconómica Recreación y Deporte Arte y Cultura Información y Comunicación Protección y Servicios Institucionales

SALUD Mejoramiento permanente de las condiciones ambientales, físicas, nutricionales, psíquicas, emocionales y de salud ocupacional de los aprendices del SENA Exámenes médicos y nutricionales Campañas preventivas sobre nutrición, salud física, psíquica y emocional Campañas que prevengan los riesgos ambientales y ocupacionales Campañas educativas sobre primeros auxilios

DESARROLLO INTELECTUAL Formación y desarrollo del pensamiento, de las capacidades cognitivas, analíticas y creativas; de habilidades para el aprendizaje autónomo y el trabajo en equipo Promover eventos como ferias y olimpiadas de conocimiento Programar conferencias y eventos académicos Estímulos y reconocimiento a los mejores aprendices Talleres de métodos y hábitos de estudio y fortalecimiento competencias Giras educativas y Olimpiadas

CONSEJERÍA Y ORIENTACIÓN Actividades formativas, encaminadas a lograr en el aprendiz del SENA el conocimiento de sí mismo y de los demás miembros de la comunidad Inducción y la socialización del Reglamento Apoyar Planes de Mejoramiento a través de consejerías, tutorías estudiantiles y cursos de nivelación académica Ofrecer a los aprendices orientación laboral, talleres de proyección personal y ocupacional (Bienestar – SPE) Impulsar la Escuela de Familia SENA (inducción – encuentros – talleres) Convivencias Asesorías grupales e individuales (Psicóloga, Capellán, Trabajadora Social)

PROMOCIÓN SOCIOECONÓMICA Acciones encaminadas a mejorar la calidad de vida y las condiciones socioeconómicas de los aprendices de escasos recursos Promover y apoyar la gestión del Contrato de Aprendizaje Donación de Uniforme SAVIA Tiquete Estudiantil – Alcaldía de Medellín Monitorías

RECREACIÓN Y DEPORTE Pretende el desarrollo de las dimensiones física y psicológica de los aprendices Fomentar práctica y aprendizaje de disciplinas deportivas, recreativas, manejo del tiempo libre y ocio Participación de aprendices en torneos intramuros, intercentros, zonales y nacionales Orientar actividades deportivas de orden recreativo, formativo y competitivo

ARTE Y CULTURA Desarrolla la dimensión estética, a través de la identificación y el fomento de las diversas manifestaciones artísticas y culturales Fomento de apreciación artística y acceso a distintas expresiones culturales: danzas, teatro, música, literatura, poesía, artes plásticas Participación en concursos y festivales de arte y cultura a nivel Nacional y Regional Clases de baile: tropical, merengue, salsa, porro, tango, danza folclórica Cine club, conferencias, presentaciones teatrales, exposiciones, narración oral y escrita, entre otros

CELEBRACIONES DE FECHAS ESPECIALES San Juan Bosco Día del Aprendiz SENA Feria de la Antioqueñidad y la Cultura Colombiana Navidad

INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN Establecimiento e implementación de mecanismos de información y comunicación que mejoren relaciones interpersonales y organizacionales Difundir el Programa Integral de Bienestar de los Aprendices Proporcionar información oportuna sobre servicios institucionales Ofrecer mecanismos para la atención y orientación al aprendiz tales como buzones de sugerencias, boletines, carteleras, blogs, entre otros Reuniones periódicas con Líderes de Programa y Representantes

PROTECCIÓN Y SERVICIOS INSTITUCIONALES Ofrecimiento y fortalecimiento de servicios que minimicen algunas de las contingencias económicas y sociales de los aprendices Servicio de Atención Médica Póliza de Seguro de Accidentes Encuentros Regionales y Nacionales de Representantes Internados, servicios de fotocopiadora y papelería…