ESPECIALIZACIÓN GERENCIA DEL TALENO HUMANO YURY PÉREZ HERNÁNDEZ 2012 ESPECIALIZACIÓN GERENCIA DEL TALENO HUMANO YURY PÉREZ HERNÁNDEZ 2012
LA CREATIVIDAD La creatividad es un proceso que se desarrolla en el tiempo y que se caracteriza por la originalidad, por la adaptabilidad y por sus posibilidades de realización concreta.
PROCRASTINACIÓN Es la actitud o tendencia que tienen muchas personas a retrasar, postergar, diferir… dejar para después o para mañana…tareas, obligaciones o compromisos que sería conveniente o necesario realizar en el momento o en un plazo determinado y que no admiten o es útil aplazarlo sin ninguna necesidad.
Básicamente existen dos categorías de Procrastinación: Procrastinación de mantención Procrastinación de autodesarrollo
¿Qué es lo que lleva a una persona a la Procrastinación? La autoduda La depresión Perfil perfeccionista Autoconfianza
La Procrastinación afecta a diferentes perfiles: Tanto al ejecutivo que aplaza una y otra vez una reunión porque la prevee conflictiva, como el estudiante que aplaza indefinidamente el estudiar para sus exámenes.
DESVENTAJAS DE PROCRASTINAR La Procrastinación es el mal hábito de posponer hasta el día después de mañana lo que deberías haber hecho el día anteayer…. Napoleón Hill
Las personas que hacen de la Procrastinación un hábito están condenadas al fracaso y a la mediocridad Se pierden años de productividad y logros a cambio de momentos de placer instantáneos pero que dejan la vida vacía
ESTRATEGIAS PARA CONTROLAR LA PROCRASTINACIÓN Horario ideal Planificar y organizar el tiempo Dividir los grandes proyectos en acciones pequeñas y manejables Tomar decisiones Reducir las distracciones
Encontrar el lado positivo de la tarea Pensar en los demás Implementar la tecnología Incentivos por el trabajo bien hecho Tiempo para descansar
BIBLIOGRAFÍA Steel, Piers. (2011), Procrastinación. Ed. Grijalbo Rodríguez Estrada, Mauro. Manual de Creatividad. Ed. Trillas, 1ra. Ed. México pp 22, 23.