Unidad Técnica de Control Externo DESAFÍOS

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Transcripción de la presentación:

Unidad Técnica de Control Externo DESAFÍOS CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA UNIDAD TECNICA DE CONTROL EXTERNO Unidad Técnica de Control Externo DESAFÍOS

NUESTRA RAZÓN DE SER Constituir verdaderas Unidades de Inteligencia de Negocio Integrar el trabajo del Control Externo con un enfoque sistémico Lograr resultados e impactos efectivos a través de las labores de control externo ¡Somos responsables por los resultados del Control Externo¡ Finalmente de eso se trata la gestión por resultados

INTELIGENCIA DE NEGOCIOS El término inteligencia de negocios se refiere al uso de información en una organización para facilitar la toma de decisiones en función de cumplir la misión organizacional a través de resultados que estén alineados con las expectativas de la sociedad civil y estatal. Abarca la comprensión del funcionamiento actual de la organización y la anticipación de acontecimientos futuros, con el objetivo de ofrecer información relevante, oportuna y sistematizada para respaldar la toma decisiones.

INTEGRACIÓN SISTÉMICA Gabinete UTCE Sociedad Estatal Otras unidades CGR (integración sistémica) EQUIPOS DE CONTROL EXTERNO Sec. Ejec. UTCE (Link estratégico) Unidad de Gestión por Resultados Seguimiento Sociedad Civil

RESPONSABILIDAD Las UTCEs deben sentirse responsables del resultado final del control externo: Fueron creadas para ello, a partir de una filosofía de gestión por resultados. Cuentan con las herramientas y profesionales para ello. De lo contrario cumplirán labores operativas desconectadas del negocio que no las diferenciarán en nada de las antiguas oficinas técnicas.

ROL DE INTELIGENCIA - RESULTADOS RESPONSABILIDAD Roles de la UTCE – MÁS ALLÁ DE LA RESOLUCIÓN ROL DE INTELIGENCIA - RESULTADOS ROL DE ARTICULACIÓN – AGREGA VALOR ROL OPERATIVO – LA BASE

POSICIONAMIENTO Sólo a partir de agregar valor al proceso de control externo comenzaremos a posicionarnos. Sólo a partir de ser unidades que inteligencia podremos aportar a los resultados. Todos trabajamos muy duro, la pregunta clave es si nuestro trabajo está alineado con los resultados que se espera de nosotros..