COSATE 27 Y 28 DE ABRIL, 2017 – ASUNCION, PARAGUAY MARTA PUJADAS

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Transcripción de la presentación:

COSATE 27 Y 28 DE ABRIL, 2017 – ASUNCION, PARAGUAY MARTA PUJADAS SEGUNDA REUNION DE LOS GRUPOS DE TRABAJO DE LA XIX CONFERENCIA INTERAMERICANA DE MINISTROS DE TRABAJO (CIMT) COSATE 27 Y 28 DE ABRIL, 2017 – ASUNCION, PARAGUAY MARTA PUJADAS

COSATE – CIMT - OEA Reunión del Grupo de Trabajo 2 Panel 1: Fortalecer el cumplimiento de la Legislación y Normatividad laboral, más allá de la inspección del Trabajo.

COSATE – CIMT - OEA Pregunta orientadora : (basada en el Plan de Acción de Cancún Art 8, a) Adicionalmente a las funciones de inspección laboral, ¿qué iniciativas desarrolla su Ministerio para promover el cumplimiento de la legislación laboral? Dentro de ellas, destaque actividades de promoción, sensibilización y capacitación.

COSATE – CIMT - OEA Plan de Acción Cancún Art. 8 “ El Grupo de Trabajo 2 desarrollará, según la disponibilidad de recursos, las siguientes actividades y podrá incluir nuevas áreas que considere necesarias: a. Complementar la inspección laboral con otros mecanismos para promover el cumplimiento de la legislación laboral, por ejemplo, sensibilizar a la comunidad para que pueda tener un rol activo en generar trabajo decente y digno, y capacitar a los trabajadores y empleadores acerca de sus derechos y responsabilidades laborales.”

COSATE – CIMT - OEA Desde el movimiento sindical apoyamos todas aquellas acciones de formación, asistencia técnica, seminarios e intercambio internacional que tengan como objetivo principal la difusión y la concientización de los derechos humanos de los trabajadores y trabajadores, entendiendo como tales a los derechos laborales y sindicales.

COSATE – CIMT - OEA Resaltamos la importancia de brindar apoyo económico y financiación para realizar acciones de formación profesional y para la creación de áreas de formación dentro de las mismas organizaciones sindicales.

COSATE – CIMT - OEA Destacamos la importancia del Dialogo Social para la creación de Mesas de Discusión en donde trabajadores, empresas y el estado, buscan consenso para la generación de nuevas normas que permitan la mejora de las condiciones de trabajo. Experiencia IERIC Revalorizamos la importancia de crear Mesas de trabajo Sectoriales, donde trabajadores, estado nacional y empleadores; discuten y proponen mejoras en la normativa laboral correspondiente a su actividad. Apoyamos aquellos programas de mejoras integrales que logran incluir acciones de relevamiento y fiscalización junto con actividades de formación para directivos, técnicos y trabajadores.

COSATE – CIMT - OEA Insistimos en remarcar que las instituciones públicas deben dotarse de recursos que permitan establecer mecanismos de fiscalización para: Identificar la evasión y elusión en las aportaciones, Aplicar sanciones y recuperar los recursos provisionales, Fortalecer los sistemas de inspección inteligente, generando una coordinación eficiente en la fiscalización realizara por los diversos actores responsables de la misma. Aplicación de acciones penales contra los empleadores por el delito de fraude.

COSATE – CIMT - OEA Desde el movimiento Sindical de las Américas –CSA- reivindicamos libertad sindical como un derecho fundamental y como una herramienta en la lucha por la defensa de los intereses socio-políticos de los y las trabajadoras. Nos aferramos a la PLADA como instrumento fundamental para alcanzar las metas asumidas en los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la AGENDA 2030 que permitirán alcanzar un modelo de desarrollo sustentable, con justicia social y pleno respeto de los derechos humanos y la democracia.

MUCHAS GRACIAS!!!