Obligaciones y Derechos de las partes en el contrato de trabajo Dra

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Transcripción de la presentación:

Obligaciones y Derechos de las partes en el contrato de trabajo Dra Obligaciones y Derechos de las partes en el contrato de trabajo Dra. María Nélida Buezas

Facultades del empleador 1)Facultad de organización (art. 64 LCT) 2)Facultad de dirección (art. 65 LCT) 3)Facultad de control – Controles personales (arts. 70-72 LCT) 4) Poder reglamentario (art. 64 LCT) 5) Facultad de alterar las condiciones del contrato – Ius Variandi- (art. 66 LCT) 6) Poder disciplinario (arts 67,68,69 LCT)

Derechos del trabajador 1) Percepción del salario en tiempo y forma (art. 103 a 149 LCT) 2) Ocupación efectiva (art. 78) 3) Igualdad de trato y no discriminación (art. 81 LCT) 4) Derecho a la formación profesional (art. 96 ley 24.467) 5) Ejercicio de las facultades del empleador respetando su dignidad, sus derechos patrimoniales y su salud psicofísica (arts. 64,65,66 LCT) 6)Derecho a la protección de sus bienes y de su salud psicofísica (art. 75 a 77 LCT) 7) Exigir el cumplimiento de obligaciones previsionales, sindicales y a la entrega del certificado de trabajo (art. 80 LCT) 8) Derecho a la propiedad de invenciones o descubrimientos personales del trabajador. (art. 82 y 83 LCT)

Deberes del empleador 1) Pago de la remuneración en tiempo y forma (art. 74 LCT) 2)Deber de ocupación efectiva (arts. 78 LCT) 3) Deber de no discriminar e igualdad de trato (art. 81 LCT) 4) Deber de formación profesional 5) Deber de seguridad y protección (arts 75 a 77 LCT) 6) Deber de observar las obligaciones frente a los organismos sindicales y de la Seguridad Social. Entrega del certificado de trabajo (art. 80 LCT) 7) Deber de información, diligencia, de llevar libros, de registración laboral (LCT y ley 24013)

Deberes del trabajador 1) Obligación principal: TRABAJAR 2) Deber de diligencia y colaboración en la prestación del trabajo (art. 84 LCT) 3) Deber de fidelidad (art. 85 LCT) 4) Deber de obediencia (cumplimiento de órdenes e instrucciones – Art. 86 LCT) 5) Deber de custodia de los instrumentos de trabajo 6)Responsabilidad por daños (art. 87 LCT) 7) Deber de no concurrencia (art. 88 LCT) 8) Prestar ayudas o auxilios extraordinarios (art. 89 – 203 LCT)