Promoción comunidades sostenibles Nuestro desafío Promoción comunidades sostenibles Margareth Flórez RedEAmérica direccionejecutiva@redeamerica.org www.redeamerica.org
fundaciones empresariales Nuestro Desafío Llevar a las empresas y fundaciones empresariales Asistencialismo Satisface necesidades Da lo que falta Pasividad Dependencia No transforma Desarrollo de base E+F cofinanciar y acompañar a las comunidades Capacidades colectivas Voz y protagonismo Cooperación Valores y prácticas democraticas
+ Nuestro desafío Inversión social estratégica Desarrollo de base Mira la causa Involucramiento activo Acompaña y cofinancia Centrada en capacidades y participación Propende por la cooperación, alianzas Atenta a la evaluación y perdurabilidad de los efectos Preocupada por escala e impacto Incidencia en política pública Desarrollo de base Capacidades colectivas Voz y protagonismo Cooperación Valores y prácticas democraticas +
+ Nuestro desafío Multiactor Territorio Inversión social estratégica Acciones de negocio (Valor compartido) Decisiones - Actuaciones Multiactor Desarrollo de base Capacidades colectivas Voz y protagonismo Cooperación Valores y prácticas democraticas + Territorio
+ Comunidades Sostenibles Multiactor Territorio Inversión social estratégica Acciones de negocio (Valor compartido) Decisiones – Actuaciones Desarrollo de base Capacidades colectivas Voz y protagonismo Cooperación Valores y prácticas democraticas + Comunidades Sostenibles Territorio Escala e impacto
Comunidades Sostenibles con enfoque DB Nuestro Desafío Llevar a las empresas y fundaciones empresariales Comunidades Sostenibles con enfoque DB Asistencialismo Satisface necesidades Da lo que falta Pasividad Dependencia No transforma Desarrollo de base E+F cofinanciar y acompañar a las comunidades Capacidades colectivas Voz y protagonismo Cooperación Valores y prácticas democraticas
Comunidades Sostenibles Son el resultado de procesos donde los actores, empresas, fundaciones, organizaciones de base, gobierno participan activamente y de manera democrática en la identificación de problemas y soluciones, y elaboran acuerdos. Estos procesos de concertación permiten generar visiones compartidas de futuro entre los diversos actores, contribuyen a la creación de un sentido de interdependencia y reciprocidad, que a su vez facilita el trabajo colectivo y la coordinación de fortalezas y talentos en torno a la visión y acuerdos colectivos establecidos. Una comunidad sostenible es aquella que construye democraticamente su territorio buscando un equilibrio entre aspectos económicos, ambientales, sociales, institucionales y humanos con una perspectiva de equidad en el largo plazo.
Mayor impacto y escala Intervenir pensando en el ecosistema territorial Panorámica del territorio Cambios sistémicos y de política pública Concertación y coordinación multiactoral Interdependencia y conexión entre actores y temas Aprender a trabajar con procesos complejos Largo plazo Ni la empresa, ni la fundación impone el ritmo, controla Convivir con incertidumbre y la complejidad de los procesos Estar alerta y abiertos a múltiples perspectivas y resultados inesperados Establecer alianzas y co crear con múltiples actores Empresas, fundaciones, gobierno, OSC, OB Liderazgo compartido y corresponsabilidad Construcción de visión compartida y acuerdos colectivos Transformar relaciones y marcos institucionales Profundizar la democracia participativa (valores y prácticas) Fortalecer el dialogo, la participación, la inclusión Incluir la visión, la voz de nuevos actores en el debate público Construir confianza (dialogo, transparencia) Construir capacidades colectivas Trabajar con la comunidad y no para Construir autonomía y autodeterminación Crear capacidades para decidir y construir su futuro Empoderar actores más débiles
Invitación a ver el Video Comunidades Sostenibles institucionalidad https://youtu.be/tH06YNvuACg
1 La Empresa no es un actor externo, es parte de un sistema: influye y es influenciada Hay suficientes evidencias de que un entorno próspero, favorece la prosperidad de los negocios La competitividad y la sostenibiliad de la empresa está conectada con su entorno social. Es interdependiente Igualdad institucionalidad
2 RedEAmérica cree que: Las empresas pueden contribuir al desarrollo sostenible de las comunidades y territorios a través de sus decisiones, sus acciones de negocio y de la inversión social privada Construir empresas más competitivas, perdurables y comunidades sostenibles Igualdad institucionalidad
3 Invitación a actuar en los territorios En los territorio ocurren Las transformaciones La participación La construcción de visión y soluciones Las articulaciones entre actores La construcción de ciudadanía Prueba ácida efectividad en la creación e implementación políticas públicas Igualdad institucionalidad
4 Una invitación a articularse con otros cambio sistémico corresponsabilidad y articulación 4 No es posible pensar el desarrollo sostenible, sin la base de la sociedad Gobierno Empresa osc La participación del gobierno es fundamental Igualdad Organización de Base La empresa es un actor, integrado, no externo institucionalidad Líderes Comunidad
5 Construir capacidades colectivas Trabajar con la comunidad y no para Construir autonomía y autodeterminación Crear capacidades para decidir y construir su futuro Construir capacidades de todos actores – ambiente favorable Empoderar actores más débiles
Ganadores del II Premio Transformadores https://youtu.be/5QE2L4FNEEk
Margareth Flórez direccionejecutiva@redeamerica.org www.redeamerica.org (57 1) 310 03 79 - 346 17 74 Calle 72 No. 9-55 Oficina 602, Bogotá D.C., Colombia