Tel. (0133) 36301891 Catálogo 2013 Tenemos el gusto de presentarle nuestro nuevo catálogo 2013, en el que incluimos y formalizamos.

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1 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo 2013 Tenemos el gusto de presentarle nuestro nuevo catálogo 2013, en el que incluimos y formalizamos las diferentes áreas del conocimiento con las que podemos apoyarlo para el mejor desarrollo del capital humano y funcionamiento de su empresa.Tenemos el gusto de presentarle nuestro nuevo catálogo 2013, en el que incluimos y formalizamos las diferentes áreas del conocimiento con las que podemos apoyarlo para el mejor desarrollo del capital humano y funcionamiento de su empresa. El mercado mundial y los retos de la competencia cada día más fuertes; nos obligan a buscar nuevas respuestas apoyadas en equipos de trabajo competitivos y exitosos, por lo que es indispensable establecer programas eficientes de capacitación de manera permanente y continua.El mercado mundial y los retos de la competencia cada día más fuertes; nos obligan a buscar nuevas respuestas apoyadas en equipos de trabajo competitivos y exitosos, por lo que es indispensable establecer programas eficientes de capacitación de manera permanente y continua. Creamos redes de conocimientos, con la finalidad de promover y aumentar los niveles de competitividad de nuestros socios de negocios. Generando valor en prácticas que logren el impacto buscado, en planes de acción cotidianas y permanentes en la empresa..Creamos redes de conocimientos, con la finalidad de promover y aumentar los niveles de competitividad de nuestros socios de negocios. Generando valor en prácticas que logren el impacto buscado, en planes de acción cotidianas y permanentes en la empresa.. A T E N T A M E N T E : Introducción ____________________________ ________________________ ALEJANDRO QUIROZ IBARRA.. DIRECTOR GENERAL

2 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo 2013 Ser el socio comercial idóneo en el desarrollo y crecimiento de los recursos humanos, de nuestros socios en tres aspectos: Formación y desarrollo del talento humano. Formación y desarrollo del talento humano. Cumplimiento de la normatividad legal. Cumplimiento de la normatividad legal. Apoyados en un equipo de trabajo dinámico, comprometido y actualizado. Apoyados en un equipo de trabajo dinámico, comprometido y actualizado. Convertirnos en la empresa de capacitación y asesoría más importante de Latinoamérica, generando valor a nuestros socios comerciales en la formación y desarrollo de su recurso más importante (su gente). Misión Visión Valores Honestidad Honestidad Confianza Confianza Creatividad Creatividad Responsabilidad Responsabilidad Enfoque a resultados Enfoque a resultados

3 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Curriculum de la Empresa La compañía es fundada el 14 de Mayo de 1999, con la MISIÓN de salvar vidas humanas y hacer crecer a las instituciones a través de su gente. Antecedentes Fundador Cobertura Nuestra cobertura es nacional e internacional (EE.UU., y Centro América y El Caribe).

4 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Nuestro Equipo Interdisciplinario Instructor Alejandro Quiroz IbarraMinería, Maquinaria pesada y Construcción Oscar García HermosilloMinería, Construcción e Industrial Marcelo CastilloSoldadura y Calderas Cesar Larios Núñez Área Industrial, Técnica e Inglés Cristina Vázquez AnguloDesarrollo del talento humano Alejandro Quiroz RuizMontacargas y Conductor profesional. Virgilio Anaya MendozaAutotransporte Público Federal Daniel Martín del Campo Sistemas de Información

5 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Nuestro Equipo Interdisciplinario Instructor Antonio Garza Mora Calidad y Administración Iber Neftalí OliveraEstadística y Exel, Rosi MagdalenoÁrea humana Margarita AguirreProtocolo y etiqueta Lilian del Carmen LópezPlaneación estratégica y Finanzas Miguel Ángel Galván Esparza Área Legal Silvia MartínezRecursos Humanos Teresa JiménezNeurolingüística Marisela González Manzo Administración y Relaciones Industriales

6 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Nuestro Socios Comerciales En El Área de Minería.

7 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Nuestro Socios Comerciales En El Área De La Construcción Ingeniería y Construcciones Salazar S.A. de C.V.

8 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Nuestros Socios Comerciales IP

9 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Nuestros Socios Comerciales Gobierno

10 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Nuestros socios comerciales Cámaras, Fundaciones y Universidades: Nuestros Convenios Comerciales

11 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Registro de la Secretaria del Trabajo y Previsión Social: CSP - 990514-6L6 QUIA- 621014-IN2-0005 Centro de Capacitación para Conductores de Auto Transporte Federal y Transporte Privado: Nº de registro SCT. CC/000014 Registro de la Secretaría de Comunicaciones y Transportes: SCT.INS/000126 SCT.INS/000125 Registro Conocer; Norma Técnica de Competencia Laboral en Capacitación: Alejandro Quiroz Ibarra Certificado en N.T.C.L. 0053503 Registros y Certificaciones

12 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx 1.Todo curso impartido tiene garantía, por lo que en caso de inconformidad fundamentada, se repondrá sin costo el seminario o la parte correspondiente por otro instructor; el cual será asignado por CASEPRO. 2.Todos los seminarios mayores de 16 horas, tendrán una sesión de seguimiento sin costo por dos horas como máximo, la cual sugerimos se lleve al cabo, uno o dos meses después de su impartición. 3.Los seminarios incluyen formas de evaluación que garantizan el nivel de aprendizaje, además de la evaluación general en cada curso hacia el instructor. 4.En caso de contratarnos se establecerá un calendario de disponibilidad, en el que nos comprometemos a cumplir de manera absoluta y responsable, con el horario y fechas que se acuerden. 5.Garantizamos un equipo confiable de instructores, manual para cada participante, material didáctico de alta tecnología, videos de vanguardia y diplomas que cumplen con los requisitos legales ante la S. T. P. S. 6.Los temarios que se presentan son prototipos, los cuales pueden ser modificados de acuerdo a las necesidades específicas del contratante, ya sea añadir o suprimir temas, combinar de uno o más seminarios e inclusive desarrollar un seminario totalmente nuevo (traje a la medida). 7.A) La inversión nominal por hora, en seminario por grupo, tiene un valor de $1,650.00 (un mil seiscientos cincuenta pesos 00/100 M. N.) más IVA. B) En conferencias para grupos de hasta 80 personas tiene un valor de $2,500.00 (dos mil quinientos pesos 00/100 M.N.) más IVA, más gastos si se imparten fuera de la ciudad de Guadalajara. C) En conferencias para grupos mayores de 80 personas tiene un valor de $30.00 (treinta pesos 00/100 M.N.) mas IVA, por persona por hora, más gastos si se imparten fuera de la ciudad de Guadalajara. Aspectos Generales y Garantías hacia nuestros socios

13 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Índice MineríaIndustrialConstrucciónDesarrollo HumanoAdministraciónCalidadLegalFormación DocenteNegociación Y VentasInformáticaEmergencias Medicas Y Nutrición

14 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Minería Maquinaria PesadaEspecialidades Maquinaria P.GrúasAutotransporte y AutomotrizMontacargas Menú Principal

15 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Construcción Maquinaria PesadaEspecialidades Maquinaria P.GrúasAutotransporte y AutomotrizMontacargas Menú Principal

16 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Industrial GrúasAutotransporte y AutomotrizMontacargasEspecialidades Industrial Menú Principal

17 Catálogo de Cursos 2013 Maquinaria Pesada -Adoptar un comportamiento pro-activo en lo que se refiere a la seguridad, para evitar incidentes y accidentes. Entender y aplicar en la practica el uso de las técnicas de mantenimiento preventivo y técnicas de operación. Comprender la importancia de un programa de mantenimiento, responsabilidad del operador y como sacar el máximo rendimiento de equipos de minería y construcción. Llevar a cabo las recomendaciones de los fabricantes de maquinaria para poder aplicar la tecnología de los obvio, colocando así a los participantes en el nivel mas alto de la productividad cuando se trabaja con maquinaria de minería y construcción. -Adoptar un comportamiento pro-activo en lo que se refiere a la seguridad, para evitar incidentes y accidentes. Entender y aplicar en la practica el uso de las técnicas de mantenimiento preventivo y técnicas de operación. Comprender la importancia de un programa de mantenimiento, responsabilidad del operador y como sacar el máximo rendimiento de equipos de minería y construcción. Llevar a cabo las recomendaciones de los fabricantes de maquinaria para poder aplicar la tecnología de los obvio, colocando así a los participantes en el nivel mas alto de la productividad cuando se trabaja con maquinaria de minería y construcción. Objetivo: Seleccione el tema de su preferencia Maquinaria Minería Maquinaria Construcción Maquinaria Minería Subterránea Menú Principal

18 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Maquinaria Minería CURSOS 1Seguridad, Mantenimiento y Operación de Cargador Frontal Sobre Ruedas chico 2 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Cargador Frontal Sobre Ruedas Mediano 3 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Cargador Frontal Sobre Ruedas Gigante 4 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Cargador Frontal Sobre Cadenas 5 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Retroexcavadora Cargadora 6 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Tractores Sobre Cadenas Chico 7 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Tractores Sobre Cadenas Mediano 8 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Tractores Sobre Cadenas Grande 9 Seguridad, Operación y Mantenimiento de Excavadora de Ruedas 10 Seguridad, Operación y Mantenimiento de Excavadora hidráulica

19 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Maquinaria Minería CURSOS 19 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Camión Articulado 22 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Camión Fuera de Carretera ( Camión de Obra ) 25 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Mini Cargador 28 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Moto niveladora 31 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Manipulador Telescópico (Telehandler)

20 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Maquinaria Minería Subterránea CURSOS 1 Cargadores Frontales de Bajo Perfil Tipo SCOOP 2 Camiones de Volteo de Bajo Perfil 3 Perforadoras Tipo Jumbo 4 Manejo de Explosivos

21 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Maquinaria De Construcción CURSOS 1Seguridad, Mantenimiento y Operación de Cargador Frontal Sobre Ruedas chico 2 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Cargador Frontal Sobre Ruedas Mediano 3 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Cargador Frontal Sobre Ruedas Gigante 4 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Cargador Frontal Sobre Cadenas 5 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Retroexcavadora Cargadora 6 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Tractores Sobre Cadenas Chico 7 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Tractores Sobre Cadenas Mediano 8 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Tractores Sobre Cadenas Grande 9 Seguridad, Operación y Mantenimiento de Excavadora de Ruedas 10 Seguridad, Operación y Mantenimiento de Excavadora hidráulica

22 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Maquinaria de Construcción CURSOS 11 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Camión Articulado 12 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Camión Fuera de Carretera ( Camión de Obra ) 13 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Mini Cargador 14 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Moto niveladora 15 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Manipulador Telescópico (Telehandler) 16 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Compactadora de Suelos 17 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Compactadora de Suelos Vibratorio 18 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Compactadora de Asfaltos Vibratorio 19 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Compactadora de Neumáticos

23 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Especialidades Maquinaria Pesada CURSOS NombreObjetivo 1.INGLÉS TÉCNICOAl término del curso el participante será capaz de leer y entender las instrucciones de servicio del equipo pesado. 2.ACEITES Y ADITIVOS. Al término del curso el participante será capaz de identificar los diferentes tipos de lubricantes, sus aplicaciones y como obtener el máximo rendimiento del equipo pesado. 3. ADMINISTRACIÓN Y MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA Y / O CAMIONES DE CARGA Y PASAJE. (ASISTIDO POR COMPUTADORA) Al término del curso el participante podrá aplicar las técnicas de mantenimiento preventivo y predictivo bitácoras de servicio, inventario de refacciones y programas de servicio por horas o kilómetros a través de la computadora. 4.RENDIMIENTO DE EQUIPOS DE CONSTRUCCIÓN Al término del curso el participante conocerá la aplicación correcta de la maquinaria pesada en obra y minería, las técnicas de operación y como sacar el máximo rendimiento al costo más bajo posible. 5.MOTORES DIESEL. I, II y III MD I.- Al término del curso el participante conocerá los principios de funcionamiento de los motores de combustión interna de dos y cuatro tiempos así como sus partes. MD II.- Llevará a cabo ajustes menores a los sistemas del motor: lubricación, enfriamiento, inyección, admisión y escape y ajuste de punterías. MD III.- Tendrá los conocimientos necesarios par desarmar, medir y armar un motor de servicio pesado.

24 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Especialidades Maquinaria Pesada CURSOS NombreObjetivo 1.ANÁLISIS DE FALLAS DE MOTOR. Al término del curso el participante será capaz de diagnosticar, analizar y certificar las causas de origen de una falla de motor. 2. HIDRAÚLICA I, II y III (MAQUINARIA) H I.- Al termino del curso el participante conocerá los principios básicos de funcionamiento de la Hidráulica, para maquinaria pesada. H II.- El participante podrá hacer funcionar un circuito hidráulico básico, calculando velocidad y fuerza. H III.- El participante conocerá la simbología y podrá interpretar la información de servicio para realizar diagnostico con aparatos de medición. 3.TREN DE FUERZA Al término del curso el participante conocerá los principios de funcionamiento del convertidor, diferencial, transmisión y mandos finales, así como su mantenimiento preventivo y diagnóstico. 4.PAVIMENTOS RIGIDOS Y FLEXIBLES Al término del curso el participante conocerá el proceso de construcción de calles y carreteras desde la explotación del banco hasta La carpeta asfáltica, así mismo identificará las técnicas de colocación de Concreto Asfáltico vs. Concreto Hidráulico.

25 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Grúas -Adoptar un comportamiento pro-activo en lo que se refiere a la seguridad, para evitar incidentes y accidentes. Entender y aplicar en la practica el uso de las técnicas de mantenimiento preventivo y técnicas de operación. Comprender la importancia de un programa de mantenimiento, responsabilidad del operador y como sacar el máximo rendimiento de las grúas Conocerá las técnicas correctas de las diferentes configuraciones para el levantamiento de cargas Saber interpretar las tablas y fichas de capacidades de la grúa y los diferentes métodos para conocer los pesos de las cargas -Adoptar un comportamiento pro-activo en lo que se refiere a la seguridad, para evitar incidentes y accidentes. Entender y aplicar en la practica el uso de las técnicas de mantenimiento preventivo y técnicas de operación. Comprender la importancia de un programa de mantenimiento, responsabilidad del operador y como sacar el máximo rendimiento de las grúas Conocerá las técnicas correctas de las diferentes configuraciones para el levantamiento de cargas Saber interpretar las tablas y fichas de capacidades de la grúa y los diferentes métodos para conocer los pesos de las cargas Objetivo:

26 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Grúas CURSOS 1 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Grúas Viajera 2 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Grúa Titán 3 Maniobristas 4 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Grúa Estructural 5 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Grúa Hidráulica 4x4 6 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Grúa tipo Hiab

27 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Montacargas -Adoptar un comportamiento pro-activo en lo que se refiere a la seguridad, para evitar incidentes y accidentes. Entender y aplicar en la practica el uso de las técnicas de mantenimiento preventivo y técnicas de operación. Comprender la importancia de un programa de mantenimiento, responsabilidad del operador y como sacar el máximo rendimiento del Montacargas Operar el montacargas de acuerdo a las regulaciones nacionales, internacionales y a las recomendaciones de los fabricantes desarrollando un programa de operación acorde a las necesidades de las planta. -Adoptar un comportamiento pro-activo en lo que se refiere a la seguridad, para evitar incidentes y accidentes. Entender y aplicar en la practica el uso de las técnicas de mantenimiento preventivo y técnicas de operación. Comprender la importancia de un programa de mantenimiento, responsabilidad del operador y como sacar el máximo rendimiento del Montacargas Operar el montacargas de acuerdo a las regulaciones nacionales, internacionales y a las recomendaciones de los fabricantes desarrollando un programa de operación acorde a las necesidades de las planta. Objetivo:

28 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Montacargas CURSOS 1 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Montacargas de Hombre Sentado 2 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Hombre Parado 3 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Auto elevación. 4 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Patín Eléctrico 5 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Montacargas de motor de Combustión (Diesel, Gasolina, Gas L.P.) 6 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Montacargas Eléctrico 7 Seguridad, Mantenimiento y Operación de Montacargas para Contenedores 8 9 10

29 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Autotransporte y Automotriz CURSOS NombreObjetivo 1 CONDUCTOR PROFESIONAL MINERO Capacitar a los conductores de vehículos, en las técnicas de manejo y conservación, observando, los reglamentos de: A) SEGURIDAD B) TRANSITO C) TRANSPORTE D) MANTENIMIENTO Para disminuir el número de accidentes que impliquen el uso de vehículos, así como la conservación de los mismos. Concientizar sobre la importancia de su labor, imagen y espíritu de servicio a la sociedad. Este curso les será muy útil y tendrá un claro reflejo en los índices de siniestralidad y costos de Mantenimiento de los vehículos al servicio de la empresa, por prestación y de uso particular. Así mismo un cambio de actitud por parte de los participantes, hacia los usuarios y compañeros de trabajo. 2. MECÁNICA BÁSICA DE EMERGENCIA Al término del curso el participante será capaz de aplicar los conocimientos básicos de mecánica para hacer frentes a emergencias en automóviles. 3. MECÁNICA BÁSICA PARA GASOLINA Al término del curso el participante será capaz de realizar las inspecciones del vehículo antes del viaje, conocer el mantenimiento preventivo básico hacia como hacer frente a emergencias aplicado a camionetas y automóviles de gasolina.

30 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Autotransporte y Automotriz CURSOS NombreObjetivo 4 CONDUCTOR PROFESIONAL (OPERADOR DE TRACTOCAMIÓN) Al termino del curso el participante podrá reconocer los peligros de la ciudad. y carreteras de nuestro país, aplicando las técnicas de manejo defensivo para tractocamiones, conocer el mantenimiento preventivo básico así como hacer frente a emergencias y analizar las actitudes de los conductores. 5.TRANSPORTACIÓN DE RESIDUOS PELIGROSOS Al termino del curso el participante podrá aplicar las técnicas de manejo defensivo para tractocamión, conocerá el reglamento federal para transportación de residuos peligrosos, conocerá el mantenimiento preventivo básico así como hacer frente a emergencias y analizar las actitudes de los conductores. 6.MANEJO A LA DEFENSIVA PARA AUTOMÓVILES Al término del curso el participante podrá reconocer los peligros de la ciudad. y carreteras de nuestro país, aplicando las técnicas de manejo defensivo y actitudes del conductor. 7. MANEJO A LA DEFENSIVA DE VEHÍCULOS DE EMERGENCIA Al termino del curso el participante podrá reconocer los peligros de la ciudad. y carreteras al conducir a altas y bajas velocidades, aplicando las técnicas de manejo defensivo para vehículos de emergencia, así mismo conocerá técnicas especiales de aseguramiento del área del accidente. 8.MECÁNICA BÁSICA PARA CAMION REPARTIDOR Al término el participante será capaz de realizar las inspecciones del vehículo antes del viaje, conocer el mantenimiento preventivo básico así como hacer frente a emergencias aplicado a camiones diesel y gas L. P.

31 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Autotransporte y Automotriz CURSOS NombreObjetivo 9. MANEJO A LA OFENSIVA PARA VEHICULOS POLICÍACOS Al termino del curso el participante podrá reconocer los peligros de la ciudad. y carreteras al conducir a altas y bajas velocidades, aplicando las técnicas de manejo defensivo para vehículos policíacos, así mismo conocerá técnicas especiales de operativos de aseguramiento y persecución de vehículos. 10. MANEJO PROFESIONAL DE MOTOCICLETAS Capacitar a los conductores de motocicletas en las técnicas de manejo y conservación, observando, los reglamentos de: A) SEGURIDAD B) TRANSITO C) MANEJO DEFENSIVO D) MANTENIMIENTO

32 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Industrial CURSOS NombreObjetivo 1.1. SEGURIDAD INDUSTRIAL BÁSICA Al término del curso el participante será capaz de identificar los distintos elementos y acciones peligrosas que deben evitarse para eliminar los incidentes y promover un método para motivar al trabajador a evitar accidentes. 2.2. SEGURIDAD PATRIMONIAL Al término del curso el participante será capaz de tomar conciencia de la importancia del cuidado de los recursos con que cuenta la empresa, ya sean humanos, materiales, sistemas y procedimientos, aplicando diferentes técnicas de protección de los mismos. 3.3. MEJORANDO LA INTENDENCIA Al finalizar el participante conocerá las técnicas y herramientas para realizar su trabajo de manera mas responsable, con a actitud mas positiva, con la seguridad necesaria y el manejo de los recursos eficientemente. 4.4. LA SEGURIDAD PROACTIVA EN LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION Y MINERÍA Al término del curso el participante será capaz de analizar los conceptos de seguridad y desarrollar la aplicación práctica de ellos para disminución de costos operativos por accidentes ocurridos en las obras de construcción y minería. 5.5. COJINETES DE ANTIFRICCION Y LUBRICANTES (BALEROS) Al término del curso el participante conocerá los tipos de valeros, sus precargas, inspección, mantenimiento preventivo y diagnóstico. 6.6. ELECTROTÉCNICA BÁSICA Al finalizar el curso, el participante conocerá los fundamentos teóricos del fenómeno eléctrico, sus parámetros y los cálculos de potencia y corriente en circuitos eléctricos

33 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Industrial CURSOS NombreObjetivo 7.MOTORES ELÉCTRICOS Al finalizar el curso, el participante conocerá las características de los motores eléctricos monofásicos y trifásicos, conocerá las técnicas de mantenimiento preventivo y realizará los cálculos de potencia y corriente y determinará los conductores, protecciones y canalizaciones 8.CONTROL DE MOTORES El participante conocerá las técnicas y los diagramas de control de motores de corriente alterna trifásicos, realizará diseño de controles para motores de C. A. y conocerá las técnicas de operación, instalación y mantenimiento de arrancadores. 9. SUBESTACIONES ELECTRÍCAS Y REDES ELECTRÍCAS EN MEDIA TENSIÓN AÉREAS SUBTERRÁNEAS Al finalizar el curso, el participante será capaz de calcular y diseñar subestaciones eléctricas en media tensión aéreas y subterráneas así como las redes de baja tensión respectivas 10. PROYECTOS ELÉCTRICOS Al finalizar el curso el participante conocerá los elementos que constituyen un proyecto eléctrico, realizará los cálculos necesarios, determinará los criterios de instalación y los trámites legales para llevarlo a cabo 11. ADMINISTRACIÓN DE LA CONSTRUCCIÓN. Al finalizar el curso el participante conocerá de precios unitarios, programa de obra, ruta crítica, supervisión de personal, determinación de costos y demás elementos relativos a la construcción 12. INSTALACIONES A PRUEBA DE EXPLOSIONES Al finalizar el curso el participante, conocerá las normas técnicas de instalación para áreas clasificadas y los materiales y equipos para instalaciones en áreas peligrosas.

34 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Industrial CURSOS NombreObjetivo 13. INSTALACIÓN DE PARARRAYOS Y TIERRAS FÍSICAS Al finalizar el participante realizará proyectos de instalaciones para proteger edificios e instalaciones contra descargas atmosféricas y electrostáticas. Conocerá las principales técnicas y métodos de pararrayos y tierras físicas 14.SEGURIDAD INDUSTRIAL EN LA INDUSTRIA ELÉCTRICA Al finalizar el curso, el participante será capaz de realizar su trabajo en alta y baja tensión con seguridad y conocerá las técnicas de trabajo en campo y en taller. 15.FORMACIÓN DE LINIEROS MONTADORES PARA MEDIA TENSIÓN Al finalizar el curso, el participante será capaz de realizar instalaciones en media tensión de redes eléctricas, subestaciones, y redes de distribución en baja tensión. 16.METROLOGÍA DIMENSIONAL Al término del curso los participantes serán capaces de manejar herramientas y aparatos electrónicos de precisión. Para los diferentes procesos de fabricación, ajustes y tolerancias a la milésima. 17.INTERPRETACIÓN DE DIBUJO TÉCNICO Al término del curso los participantes serán capaces de interpretar sistemas de proyección, tolerancias dimensiónales y geométricas a través del dibujo técnico.

35 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Industrial CURSOS NombreObjetivo 18.MÁQUINAS HERRAMIENTA Al término del curso el participante conocerá los principios básicos de operación y ajuste de tornos y cepillos, así mismo realizara afilado de brocas y buriles 19.SOLDADURA Y PAILERIA Efectuar en forma correcta los procedimientos de soldadura de acuerdo a su especialidad operando con destreza la herramienta, equipo y material que se requiere y aplicando las normas de seguridad necesarias para obtener productos sin de defectos y de calidad. 20.RECONOCIMIENTO DE MATERIALES PELIGROSOS Conocer e identificar los diferentes tipos de químicos, cuales son las principales precauciones en el manejo, los riesgos y su posible solución. Así mismo reconocer lo que es un incidente químico y como actuar antes y después de la emergencia. 21. ADMINISTRACIÓN DE EMERGENCIAS Proveer al participante de las herramientas necesarias para el manejo de una emergencia desde el nivel dirección 22.GRUPOS DE INTERVENCIÓN RÁPIDA Formar un grupo de respaldo para aquellos que están trabajando desde un incidente

36 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Industrial CURSOS NombreObjetivo 23.CONTROL Y COMBATE DE INCENDIOS Dar un enfoque a la prevención, visualizar riesgos y minimizarlos. 24. HERRAMIENTAS MANUALES FORMACIÓN DE FOGONEROS (CALDERAS) Llevar a la práctica el uso de los métodos correctos de seguridad en el uso de sus herramientas y recursos para realizar una reparación profesional. El participante será capaz de identificar las variables del proceso de seguridad, mantenimiento y operación de la caldera a vapor.

37 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Desarrollo Humano CURSOS NombreObjetivo 1LA AUTOMOTIVACIÓN, HERRAMIENTA DEL ÉXITO Al término del seminario los participantes serán capaces de identificar su “motor conductual” y la manera de activarlo, logrando así el desarrollo y la aplicación plena de sus capacidades. 2 MOTIVACIÓN PARA EL TRABAJO Los asistentes tomaran conciencia de la capacidad que tiene para motivarse a si mismo y dejar de sufrir por todos aquellos aspectos y circunstancias que no puede controlar, ya que son in adherentes a la naturaleza misma de la vida. 3EL PROCESO DE CAMBIO Al término del taller los participantes podrán identificar sus pautas macroculturales o paradigmas, revalorando su funcionalidad y actualidad, además de asumir una actitud de apertura mental ante personas y situaciones diferentes a su propio marco de referencia ideológico y profesional. 4DESARROLLO HUMANO I Al termino del seminario los participantes serán capaces de identificar sus áreas de fortaleza y debilidad para aprovecharlas y / o corregirlas, según sea el caso, en busca de la mejora continua y de la excelencia personal. 5DESARROLLO HUMANO II VALORES Al término del seminario los participantes serán capaces de identificar sus principios, valores y todos aquellos elementos formativos que fundamentan su conducta como persona éticamente valiosa. 6 MANEJO DEL ESTRÉS PARA EJECUTIVOS. (Prevención y Control de Estados Emocionales) Al término del seminario los participantes serán capaces de aplicar técnicas de control y de autocontrol personal para manejar adecuadamente las presiones del trabajo.

38 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Desarrollo Humano CURSOS NombreObjetivo 7PERTENENCIA Al término del seminario los participantes revalorarán su membresía o pertenencia a un grupo determinado, conscientes de los derechos y obligaciones que ello conlleva, en particular en el aspecto de la lealtad. 8RELACIONES HUMANAS Y COMUNICACIÓN Al término del seminario, los participantes serán capaces de relacionarse de manera cordial y respetuosa, creando un ambiente laboral de compañerismo, favorable al logro de las metas de trabajo y desarrollo personal. 9FARMACODEPENDENC IA Los participantes serán capaces de explicar las consecuencias físicas y legales, así como aspectos de la conducta de un usuario o adicto a fármacos

39 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Desarrollo Humano CURSOS NombreObjetivo 1.DESARROLLO ORGANIZACIONAL Al término del seminario el participante será capaz de utilizar elementos teóricos y prácticos del desarrollo organizacional, en la comprensión y perfección de los procesos vitales de las organizaciones. 2.DESARROLLO DE HABILIDADES GERENCIALES El participante será capaz de desarrollar y aplicar las habilidades necesarias para manejar adecuadamente la estructura de la empresa, en un proceso de mejora continua. 3.LIDERAZGO GERENCIAL Al término del seminario el participante será capaz de utilizar elementos teórico - prácticos de la teoría del liderazgo en el desarrollo de su puesto y en la optimización del recurso humano bajo su responsabilidad. 4.Las 5 ´sAl termino del seminario el participante será capaz de tener un mejor orden y organización en su entorno de trabajo, utilizando un liderazgo eficaz 5.MANEJO DE CONFLICTOS El participante será capaz de identificar, prevenir, manejar y de preferencia resolver los conflictos que se presenten en su área de trabajo, reduciendo o eliminando los problemas de clima laboral y de desempeño. 6.ADMINISTRACIÓN DE ALMACENES Los participantes analizaran los principios básicos de la planeación de un almacén de refacciones y herramientas industriales, diseñando los inventarios mínimos y máximos acorde a las necesidades y demandas específicas de la empresa. 7. DISIPLINA PROGRESIVA EN LA ORGANIZACIÓN -El participante será capaz de entender la forma en que indisciplina de los empleados afecta el desempeño de la organización. -A generar planes específicos y adecuados a las necesidades de la empresa y del perfil de empleados. -Orientar su liderazgo hacia el logro de resultados a través de la gente. -Aprender a generar foprmas efectivas de cambio de conductas en las pewrsonas y disminuir costos de demandas laborales.

40 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Desarrollo Humano CURSOS NombreObjetivo 7.EL PROCESO ADMINISTRATIVO El participante será capaz de identificar y aplicar las diferentes fases del proceso administrativo a su actividad laboral. 8.TALLER DE LIDERAZGO Al término del seminario los participantes serán capaces de aplicar su capacidad de liderazgo, mediante el uso de técnicas de identificación, integración, dirección y control de grupo. 9.ACTUALIZACIÓN DE SUPERVISORES Los participantes renovarán los conocimientos generales que justifican su desempeño como supervisor: 1. Introducción a la administración 2. Administración del tiempo y calidad de vida 3. El supervisor líder e integrador de equipos de trabajo 4. Técnicas de la negociación 5. Relaciones humanas y comunicación en la empresa 6. Aspectos legales de la supervisión 7. La cultura del control total de calidad 8. Desarrollo organizacional 9. Análisis de problemas y toma de decisiones 10. ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO Y CALIDAD DE VIDA Al término del seminario, el participante identificará el uso que hace de “su” tiempo, y aplicará técnicas de “recuperación” y optimización de ese recurso en sus actividades personales y laborales. 11. CREDITO Y COBRANZA Al término del curso los participantes identificaran y aplicaran, las técnicas mas adecuadas para recuperar su cartera vencida, así como reestructurar sus estrategias y políticas de crédito. 12. BENCHMARKING, LA ASOCIACIÓN ESTRATEGICA Al término del seminario, el participante identificará el uso que hace de “su” tiempo, y aplicará técnicas de “recuperación” y optimización de ese recurso en sus actividades personales y laborales.

41 Av. Niños Héroes No. 2267 Desp. 101 Tel. (0133) 36300305 // (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx casepro@hotmail.com Catálogo de Cursos 2013 Administracion CURSOS NombreObjetivo 1.DESARROLLO ORGANIZACIONA L Al término del seminario el participante será capaz de utilizar elementos teóricos y prácticos del desarrollo organizacional, en la comprensión y perfección de los procesos vitales de las organizaciones. 2.DESARROLLO DE HABILIDADES GERENCIALES El participante será capaz de desarrollar y aplicar las habilidades necesarias para manejar adecuadamente la estructura de la empresa, en un proceso de mejora continua. 3.LIDERAZGO GERENCIAL Al término del seminario el participante será capaz de utilizar elementos teórico - prácticos de la teoría del liderazgo en el desarrollo de su puesto y en la optimización del recurso humano bajo su responsabilidad. 4.Las 5 ´sAl termino del seminario el participante será capaz de tener un mejor orden y organización en su entorno de trabajo, utilizando un liderazgo eficaz 5.MANEJO DE CONFLICTOS El participante será capaz de identificar, prevenir, manejar y de preferencia resolver los conflictos que se presenten en su área de trabajo, reduciendo o eliminando los problemas de clima laboral y de desempeño. 6.ADMINISTRACIÓN DE ALMACENES Los participantes analizaran los principios básicos de la planeación de un almacén de refacciones y herramientas industriales, diseñando los inventarios mínimos y máximos acorde a las necesidades y demandas específicas de la empresa. 7. DISIPLINA PROGRESIVA EN LA OGANIZACIÓN -El participante será capaz de entender la forma en que indisciplina de los empleados afecta el desempeño de la organización. -A generar planes específicos y adecuados a las necesidades de la empresa y del perfil de empleados. -Orientar su liderazgo hacia el logro de resultados a través de la gente. -Aprender a generar foprmas efectivas de cambio de conductas en las pewrsonas y disminuir costos de demandas laborales.

42 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Calidad CURSOS NombreObjetivo 1.TRABAJO EN EQUIPO DE ALTO DESEMPEÑO Al término del semanario, los participantes serán capaces de actualizar sus habilidades, actitudes y liderazgo para manejar apropiadamente los factores que influyen en al participación activa hacia una sinergia empresarial. 2.CALIDAD TOTALAl término del seminario, los participantes serán capaces de identificar los conceptos fundamentales de la calidad total, y las herramientas estadísticas para el control de su aplicación. 3.HERRAMIENTAS DE LA CALIDAD Al término del seminario, los participantes serán capaces de aplicar la estadística básica a sus proyectos de mejora continua 4.RUTA DE LA CALIDAD Al término del seminario, los participantes serán capaces de elaborar y desarrollar proyectos de mejora continua. 5.CALIDAD EN EL SERVICIO Al término del seminario, los participantes serán capaces de explicar los conceptos de calidad y aplicarlos al servicio de clientes internos y externos 6.LAS 9 S’s.Al término del seminario, los participantes serán capaces de establecer condiciones óptimas de trabajo, al aplicar las técnicas de las 9 S’s.

43 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Legal CURSOS NombreObjetivo 1.LEY FEDERAL DEL TRABAJO El participante será capaz de identificar sus derechos y obligaciones de acuerdo a la normatividad de la ley federal del trabajo, y podrá orientar sus actividades laborales y la del personal a su cargo con fundamento legal.

44 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Formación Docente CURSOS NombreObjetivo 1.FORMACIÓN DE INSTRUCTORES INTERNOS Al término del seminario, los participantes serán capaces de aplicar las herramientas didácticas básicas para impartir, a un grupo de adultos, los conocimientos de orden técnico y / o social, que por su profesión o su experiencia ya poseen y dominan, y evaluar el dominio de dicho conocimiento por parte de los educandos. 2.ORATORIA El participante será capaz de expresarse de manera sobresaliente y con propiedad, respetando las formas establecidas y generalmente aceptadas, logrando influir favorablemente a su auditorio en relación con sus ideas. 3.TÉCNICAS DE LA COMUNICACIÓN ORAL Al término del seminario, el participante podrá; conocer técnicas y habilidades de comunicación aplicados a la retórica, elaborar discursos y desarrollar reuniones de manera eficiente, ante el grupo determinado.

45 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Negocios y Ventas CURSOS NombreObjetivo 1. TELEMARKETING: VENTAS PROFESIONALES POR TELEFONO Conocer los fundamentos básicos de telemarketing, así como su contribución teórica-practica en el ejercicio de la función profesional del proceso de ventas profesionales. 2.TÉCNICAS DE LA NEGOCIACIÓN Seleccionar y aplicar la metodología apropiada, de cara a la negociación de asuntos públicos y privados, en tiempos de inflación y recesión, con la finalidad de obtener resultados positivos. 3. VENTAS: “VOLVER A LOS PRINCIPIOS” Conocer y aplicar las principales estrategias y técnicas de ventas, para aplicarlas en un mercado competido y con recursos reducidos. 4. GESTIÓN DE LAS CUENTAS CLAVE Conocer y aplicar las principales estrategias y técnicas de negociación de las principales cuentas clave de la empresa, generando relaciones ganar-ganar con su principal socio comercial. 5. DESARROLLO DE EJECUTIVOS EN VENTAS Conocer y aplicar las principales estrategias y técnicas de ventas, para aplicarlas en un mercado competido y con recursos reducidos.

46 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Negocios y Ventas CURSOS NombreObjetivo 5.PROCESO DE VENTAS; PSICOLOGÍA DEL VENDEDOR Y DEL PROSPECTO Desarrollar habilidades para atender el comportamiento del consumidor y la Psicología, de sus motivaciones en un proceso. 6.DIPLOMADO EN VENTAS El participante adquirirá el suficiente dominio sobre las principales estrategias de ventas y mercadotecnia y la capacitación necesaria para seleccionar y formar una fuerza altamente competitiva: I. Del Hombre al vendedor II. Formación de vendedores de excelencia III. Planeación y previsión de ventas. IV. Análisis del mercado y sus tendencias V. Estrategias de ventas VI. Proceso de la venta, psicología del vendedor y del prospecto. VII. Aspectos legales de las ventas. VIII. Supervisión y control en la función de ventas. IX. El cierre de la venta. X. La calidad en el servicio: Elemento medular en las Ventas y Mercadotecnia. 7. ADMINISTRACIÓN DE VENTAS Al término del diplomado los participantes serán capaces de conocer, integrar y administrar un equipo de vendedores: I. Volver a los principios II. Proceso administrativo: III. Liderazgo e integración de equipos de trabajo IV. Mercadotecnia en ventas V. Administración del tiempo VI. La administración de ventas

47 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Informática CURSOS NombreObjetivo 1.AUTO CAD I, II, y III ATCD I.- Al finalizar con éxito este curso, los participantes serán capaces de: Entender y aplicar en la practica la utilización de las herramientas de AutoCad. ATCD II y ATCD III.- Ddominio de las habilidades en dibujo en dos dimensiones en la elaboración de dibujos y diseños de manera sencilla, rápida y precisa utilizando sistemas de diseño asistido por computadora. 2.MICROSOFT PROJECT Al finalizar con éxito este curso, los participantes serán capaces de: Comprender la importancia que tiene este programa para obtener el mayor aprovechamiento en la planificación, administración y comunicación de cada una de las fases de cualquier proyecto. 3.WORD I y II Elaborar documentos con la presentación deseada en el menor tiempo, mediante la utilización de procesadores de texto. 4.EXCEL I, II y III Utilizar los comandos y aprovechar las funciones de una hoja electrónica para realizar cálculos avanzados, formatos y gráficas. 5.POWER POINT I, y II Crear cualquier tipo de presentación de acuerdo a las necesidades específicas de información para generar proyectos de alta tecnología.

48 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Informática CURSOS NombreObjetivo 6.MICROSOFT FRONT PAGE Al finalizar el curso, los estudiantes aplicaran sus conocimientos para la elaboración del diseño de una pagina Web, mediante front page. 7.MICROSOFT INTERNET Introducir al usuario a los diversos servicios que provee la red de computadoras más grande e importante en el ámbito mundial, como son: correo electrónico, buscadores, bases de datos remotas, paginas Web, foros y chata, entre otros. 8.. ACCESS Al finalizar el curso el participante podrá identificar la importancia de la generación de datos gracias a las funciones que incluye este paquete, y a la vez manejar esta información con las funciones de bases de datos del programa a fin de lograr un mejor control en su desarrollo y optimizar los recursos. 9.AMBIENTE WINDOWS Apoyar en el auxilio de la microcomputadora a las actividades técnicas y administrativas de las empresas. 1 0. REDESAl término del curso los participantes serán capaces de diseñar, implementar y administrar redes informáticas, con tecnología (P2P) Punto a Punto. Y ambiente Administrativo en Servidor (Active Directory).

49 Tel. (0133) 36301891 E-mail: servicio@casepro.com.mx Catálogo de Cursos 2013 Emergencias Medicas y Nutrición. CURSOS 1.1. PRIMEROS AUXILIOS BÁSICO Aplicar técnicas y procedimientos básicos para brindar primeros auxilios a personas accidentadas o lesionadas a fin de evitar complicaciones mayores que puedan causar la muerte. 2.2. PRIMEROS AUXILIOS AVANZADO Aplicar las técnicas y procedimientos avanzados para brindar los primeros auxilios a personas accidentadas o lesionada, a fin de evitar complicaciones o secuelas, que puedan causar la muerte. 3.3. TOXICOLOGÍABrindar el conocimiento necesario para poder ayudar a personas intoxicadas, a fin de reducir los daños o evitar la muerte. 4.4. NUTRICIÓN BÁSICA Brindar el conocimiento necesario para que los participantes mejoren su calidad de vida corrigiendo sus hábitos alimenticios, los de sus familias y empresa. 5.5. COMBINATORIA DE ALIMENTOS Aprovechar al máximo el potencial nutritivo de los alimentos al combinarlos de manera correcta. 6.6. NUTRICIÓN PARA EL MANEJO DEL ESTRÉS Aprovechar las ventajas de una adecuada nutrición para reducir en lo posible los efectos del estrés, causados por una vida agitada y las presiones propias de la actividad laboral. 7.7. BUENAS PRÁCTICAS DE HIGIENE Y MANUFACTURA DE ALIMENTOS Eliminar totalmente la posibilidad de contaminación y asegurar la sanidad total de los alimentos durante su preparación.