El Rol de los SINDICATOS en el proceso de Extensión de la Cobertura El Rol de los SINDICATOS en el proceso de Extensión de la Cobertura Oficina de Actividades.

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1 El Rol de los SINDICATOS en el proceso de Extensión de la Cobertura El Rol de los SINDICATOS en el proceso de Extensión de la Cobertura Oficina de Actividades para los Trabajadores – ACTRAV / OIT PROYECTO SSOS Proyecto de Seguridad Social para Organizaciones Sindicales PROYECTO SSOS Proyecto de Seguridad Social para Organizaciones Sindicales

2 ACTORES EN EL DIÁLOGO SOCIAL TRIPARTITO Y CONTEXTO DE DESARROLLO

3 Poder Económico (Organizaciones Empresariales, multinacionales, etc) EL MERCADO Pautas de Consumo (consumo individual producción en masa) Medios de Comunicación Publicidad Nivelación de fuerzas Organización Social (SINDICATOS, asociaciones, Universidades, Fundaciones, ONG’s, etc.) Educación y Cultura Presión directa Ordenamiento Jurídico Sistema Político Gobierno Congreso Senado Partidos Reglamentaciones Mercado Laboral y POLÍTICAS SOCIALES (formalidad vs informalidad Empleos productivos vs no productivos Actores en el Diálogo Social y Contexto de desarrollo. Elaboración Propia (Fuente: Jesús García Jiménez) Responsabilización del Individuo DIÁLOGO SOCIAL

4 EL ROL DE LAS ORGANIZACIONES SINDICALES Fases: 1.- Reconocimiento entre los diferentes interlocutores (representatividad real). 2.- Derecho institucional a la información. 3.- Identificación y consenso sobre los objetivos. 4.- Capacidad de propuesta a partir del conocimiento de la realidad (con participación de las bases). 5.- Concertación Social (formulación de propuestas). 6.- Derecho al seguimiento y control (transparencia en la gestión). 7.- Derecho a la participación en la gestión.

5 DIÁLOGO SOCIAL TRIPARTITO ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? (Capacitación Metodológica) ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? (Capacitación Metodológica) ¿CÓMO SE FINANCIA? (gasto social Vs sistema tributario) ¿CÓMO SE FINANCIA? (gasto social Vs sistema tributario) ¿QUÉ QUEREMOS HACER? (Agenda política de las Organizaciones) ¿QUÉ QUEREMOS HACER? (Agenda política de las Organizaciones) PROYECTO SSOS Proyecto de Seguridad Social para Organizaciones Sindicales PROYECTO SSOS Proyecto de Seguridad Social para Organizaciones Sindicales

6 ¿QUÉ QUEREMOS HACER? (Agenda política De las Organizaciones) ¿QUÉ QUEREMOS HACER? (Agenda política De las Organizaciones) PROTECCION SOCIAL PARA EL CONJUNTO DE LA SOCIEDAD: Identificación de Prioridades PROTECCION SOCIAL PARA EL CONJUNTO DE LA SOCIEDAD: Identificación de Prioridades SINDICALIZACIÓN DE TRABAJADORES/AS INFORMALES SINDICALIZACIÓN DE TRABAJADORES/AS INFORMALES LA SS COMO INSTRUMENTO PARA EL FOMENTO DEL TRABAJO DECENTE: Extensión de Cobertura Mejora en la distribución del ingreso Igualdad de género Erradicación del trabajo infantil LA SS COMO INSTRUMENTO PARA EL FOMENTO DEL TRABAJO DECENTE: Extensión de Cobertura Mejora en la distribución del ingreso Igualdad de género Erradicación del trabajo infantil ACCION SINDICAL UNITARIA EN SEGURIDAD SOCIAL ACCION SINDICAL UNITARIA EN SEGURIDAD SOCIAL Enfoque de Género Enfoque de Género Integración Sindicalistas Jóvenes Integración Sindicalistas Jóvenes LA NEGOCIACION COLECTIVA DE EMPRESA Y SECTOR en materia de Protección Social complementaria LA NEGOCIACION COLECTIVA DE EMPRESA Y SECTOR en materia de Protección Social complementaria

7 ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? LA POLITICA ESTATAL DE PROTECCION SOCIAL (SALUD, PENSIONES, ETC) DEBE QUEDAR FUERA DE LA CONFRONTACIÓN ELECTORAL (afecta a Gobierno y Oposición) ES NECESARIO UN PLANTEAMIENTO INTEGRADOR DE SISTEMA DE PROTECCION SOCIAL EN SU CONJUNTO CON UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE MEDIO Y LARGO PLAZO (más allá de intereses partidistas o coyunturales) ES NECESARIO UN PLANTEAMIENTO INTEGRADOR DE SISTEMA DE PROTECCION SOCIAL EN SU CONJUNTO CON UNA VISIÓN ESTRATÉGICA DE MEDIO Y LARGO PLAZO (más allá de intereses partidistas o coyunturales) LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS DEBEN ASUMIR LA SEGURIDAD SOCIAL COMO UN DERECHO HUMANO, Y EXIGIR LA RESPONSABILIDAD DEL ESTADO Y DEL GOBIERNO, QUE DEMOCRATICAMENTE CONTRIBUYEN A ELEGIR, FORTALECIENDO LA PARTICIPACIÓN Y LA DEMOCRACIA LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS DEBEN ASUMIR LA SEGURIDAD SOCIAL COMO UN DERECHO HUMANO, Y EXIGIR LA RESPONSABILIDAD DEL ESTADO Y DEL GOBIERNO, QUE DEMOCRATICAMENTE CONTRIBUYEN A ELEGIR, FORTALECIENDO LA PARTICIPACIÓN Y LA DEMOCRACIA

8 ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? (Capacitación) ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? (Capacitación) FORTALECIENDO EL PAPEL DEL ESTADO CUALQUER REFORMA NORMATIVA DEBIERA HACERSE CON LA PREVIA NEGOCIACIÓN CON SINDICATOS Y PATRONAL

9 RECONOCIMIENTO DE PRESTACIONES NO CONTRIBUTIVAS? REVISIÓN AUTOMÁTICA DE LAS PENSIONES SEGÚN INFLACIÓN? REFORMA TRIBUTARIA QUE DOTE DE RECURSOS SUFICIENTES PARA LA EXTENSIÓN DE LA COBERTURA? FORTALECIMIENTO DE LOS SISTEMAS DE RECAUDACIÓN? CONTROL DEL FRAUDE PATRONAL? ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? (Capacitación) ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? (Capacitación) DISEÑO DE PRESTACIONES FAMILIARES Y SANITARIAS BÁSICAS Y UNIVERSALES? GARANTÍA EN EL ACCESO A LAS PRESTACIONES: principio de automaticidad de las Prestaciones?

10 ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? Necesidad de apoyo y capacitación técnicos ¿CÓMO LO VAMOS A HACER? Necesidad de apoyo y capacitación técnicos Formación de cuadros y equipos sindicales para la formulación de propuestas y la prestación de servicios a los trabajadores y trabajadoras Fortalecimiento de las redes sindicales para una mejor participación en los procesos de integración subregional y en la Promoción de los Programas Nacionales sobre el Trabajo Decente a nivel Regional. Enfoque de Género Integración Sindicalistas Jóvenes Integración Sindicalistas Jóvenes