Trabajos saludables Bueno para ti. Buen negocio para todos. Campaña europea sobre evaluación de riesgos.

Presentación del tema: "Trabajos saludables Bueno para ti. Buen negocio para todos. Campaña europea sobre evaluación de riesgos."— Transcripción de la presentación:

1 Trabajos saludables Bueno para ti. Buen negocio para todos. Campaña europea sobre evaluación de riesgos

2 Contexto de la campaña 205 millones de trabajadores en Europa 167 000 muertes atribuidas a la siniestralidad laboral (7460) y las enfermedades profesionales (159 000) en la UE-27 Cada 3,5 minutos muere una persona en la UE-27 por causas relacionadas con el trabajo. Cada 4,5 segundos en la UE-27 un trabajador sufre un accidente que le obliga a quedarse en casa al menos tres jornadas laborales. El número de accidentes laborales que ocasionan una baja de tres días supera los 7 millones al año. El coste es enorme (tragedias humanas, bajas por enfermedad, rotación de personal, productividad, motivación, sistemas sanitarios)

3 ¿Qué es la evaluación de riesgos? La ER es el primer paso para unos lugares de trabajo más seguros y saludables y la clave para reducir la siniestralidad laboral y las enfermedades profesionales. La ER es el proceso consistente en evaluar los riesgos para la salud y la seguridad de los trabajadores derivados de los peligros existentes en el lugar de trabajo. Es un examen sistemático de todos los aspectos del trabajo para determinar: ►qué puede causar daños o lesiones; ►si los peligros pueden eliminarse y, en caso contrario, ►qué medidas de prevención y protección deben adoptarse para controlar los riesgos. La ER es una obligación para las empresas y debería procurarse la participación de los trabajadores.

4 ¿Cómo se evalúan los riesgos? Han de tenerse siempre en cuenta dos principios a la hora de llevar a cabo una ER: ►La ER debe estar estructurada para garantizar que se abordan todos los peligros y riesgos en cuestión ►Lo primero que hay que plantear es si es posible eliminar el riesgo y, si no es posible, reducirlo. El enfoque de la evaluación de riesgos en cinco pasos : 1. Determinar cuáles son los peligros y los trabajadores en situación de riesgo. 2. Evaluación de riesgos y asignación de prioridades. 3. Decisión de las medidas de prevención. 4. Adopción de las medidas. 5. Seguimiento y revisión. Recuerde: debería procurarse la participación activa de los trabajadores en la ER.

5 A quién va dirigida y objetivos de la campaña La campaña va dirigida a: ►PYME y microempresas (!) ►Empresarios, trabajadores, representantes de seguridad, profesionales de la SST. ►Intermediarios para llegar a ellos (responsables políticos, agentes sociales, centros de referencia…) Objetivos de la campaña: ►Crear conciencia y promover la ER. ►Desmitificar el proceso. ►Hacer hincapié en que la ER es un proceso continuo. ►Hacer participar a todo el mundo en el lugar de trabajo. ►Identificar y promover las buenas prácticas.

6 Una campaña basada en las redes 25 millones de PYME – 205 millones de trabajadores ►La Agencia no tiene capacidad para llegar a todos. Centros de referencia de la Agencia ►Uno en cada Estado miembro (27) y más. Red tripartita ►Empresas, trabajadores, gobiernos. ►A nivel de la UE y nacional. Otros socios: ►Comisión Europea; presidencias de la UE; EEN (Enterprise Europe Network; ►ONGs; federaciones y redes sectoriales; ►grandes empresas y sus cadenas de proveedores (PYME).

7 Calendario de la campaña 2008 ►13 junioActo de inauguración en Bruselas (con SI) ►20-26 oct.Semana Europea (donde se concentran las actividades) ►3-4 nov.Forum International Travail et Sécurité en París (FR) 2009 ►Feb/marzoGalardones a las BP (con CZ) ►19-25 oct.Semana Europea (donde se concentran las actividades) ►Oct./nov.Conferencia (con SE) ►Nov.Acto de clausura de la campaña en Bilbao

8 ¡Participe! Material de la campaña en 22 lenguas: ►logotipo, póster, cuaderno, hojas informativas, presentaciones PPT, banner de Internet; ►DVD de Napo, base de datos de recursos de BP, etc. Ideas para actividades: ►divulgar material de la campaña; ►promocionar los galardones a las buenas prácticas; ►organizar conferencias, seminarios, talleres; ►organizar concursos de pósteres/fotografía. Obtener reconocimiento ►Certificado de participación ►Oferta de asociación http://hw.osha.europa.eu