Cultura, Desarrollo Y cooperación internacional

Presentación del tema: "Cultura, Desarrollo Y cooperación internacional"— Transcripción de la presentación:

1 Cultura, Desarrollo Y cooperación internacional
Hacia una Nueva Era de la Cooperación Cultural

2 “El desarrollo cultural no es sólo un correctivo cualitativo al desarrollo sino la verdadera finalidad del progreso… la elaboración de programas y planes de desarrollo tienen que incluir elementos culturales de cada cultura…” AFRICACULT 1975

3 1) Contribuciones de la Cultura al Desarrollo (4 dimensiones)
Cultura como complejo de valores simbólicos, creencias y expresiones identitarias. Consolidación de identidades Conciencia de valores y conocimientos propios Construcción del sentimiento de pertenencia colectiva Capacidad de crear memoria colectiva Capacidad de autoapreciación del patrimonio Expresión cultural y capacidad de diálogo con otras culturas en el contexto del mundo globalizado

4 Impacto Socio-económico
Contribución al PIB Creación de empleo (directo e indirecto) Empleo cultural Empleo no cultural en actividades culturales Empleo cultural en actividades no culturales Creación de industrias y empresas culturales Producción de bienes y servicios culturales Productos culturales en mercados internacionales Impacto en economías locales Profesionalización de actividades creativas Gestión de propiedad intelectual

5 Impactos intangibles de la Cultura
Capacidad de promover la participación política Contribución a la cohesión social, ciudadanía cultural, interacción e intercambio comunitario. Creación de información y espacios de comunicación. Impacto en instituciones y gobierno. Consolidación de la confianza (interna, externa y mutua) Contribución a las imágenes colectivas Uso de espacios públicos Base de creatividad e innovación Impacto en el bienestar y la calidad de vida

6 La cultura desarrolla otros sectores
La vida cultural impulsa otras muchas actividades e industrias. Museos, sitios arqueológicos, arquitectura, folklore, gastronomía, medio ambiente, celebraciones locales, rituales religiosos, carnavales, festivales, artes, etc… Son una oferta muy importante para la industria turística afectando sectores públicos y privados: rehabilitación urbana y de barrios, creación de equipamientos locales, transporte, comercios, productos (souvenirs), servicios técnicos, restaurantes, hoteles, etc… Y además afecta positivamente aspectos como seguridad ciudadana, infraestructuras, espacios públicos y actividades, diálogo e intercambio cultural (impactos intangibles)

7 2) Enfoque internacional sobre cultura y desarrollo
5 Creencias erróneas vs. 5 realidades: Los grupos étnicos crean conflictos - Cuando son manipulados como armas políticas Las identidades étnicas van contra los Estados -La gente puede tener múltiples identidades La libertad cultural defiende valores tradicionales - La libertad cultural debe incrementar las opciones y libertades individuales Algunas culturas tienen más posibilidades de desarrollarse y de albergar valores democráticos - Las culturas tienen sus propias dinámicas y cambios a lo largo del tiempo Culturas con más diversidad tienen más problemas para desarrollarse - No existen datos que lo demuestre… además ¿qué ocurre con los países con base de población migrante?

8 Los debates internacionales sobre cultura enfocados a 3 progresivas tendencias:
Perdida de tradiciones culturales asociadas a los procesos de globalización. Conflictos culturales y fundamentalismos religiosos junto con la crisis del modelo de estado-nación y las políticas seculares. La necesidad de proteger las condiciones de las producciones culturales nacionales/locales en un contexto de espacios culturales inundados por contenidos culturales no nacionales/locales.

9 Enfoque de la UNESCO sobre cultura y desarrollo.
La cultura, en todas sus dimensiones, es un componente fundamental del desarrollo sostenible. Como un sector de actividad, a través del patrimonio tangible e intangible, industrias creativas y formas de expresión artística, la cultura es un contribuidor poderoso al desarrollo económico, estabilidad social y protección medioambiental. Como un depósito de conocimiento, significados y valores que permean todos los aspectos de nuestras vidas, la cultura también define la forma en que los seres humanos viven e interactúan en tanto en la escala local como en la global. (The power of culture for development, UNESCO, 2010)

10 La cultura, en sus múltiples formas, es esencial para enfrentar los retos globales, a través de su rol en el crecimiento económico, en el desarrollo humano, como almacén de conocimientos medioambientales, y como fuerza simbólica para traer estabilidad y significado a las comunidades en todos lados. Principios de inclusividad y ética global posibilitan incluso a los individuos y grupos más marginalizados a participar en los procesos de desarrollo y beneficiarse de ellos. La cultura provee de soluciones que responden a las especificidades locales, como un conductor de desarrollo en su propio derecho así como un resultado deseable de los esfuerzos de desarrollo. (The power of culture for development, UNESCO, 2010)

11 3. Aspectos de la cultura cruciales para el desarrollo (UNESCO)
Formas de vida tradicionales, prácticas y procesos de habitabilidad enraizados en el conocimiento local Formas culturales y expresiones artísticas distintivas Prácticas e instituciones sociales Difusión de conocimiento Cultivo y salvaguarda de la diversidad, creatividad e innovación Ética Global

12 4. Estrategias internacionales para el desarrollo cultural (UNESCO)
La cultura como vehículo de desarrollo económico Industrias culturales y creativas Turismo cultural Formas de vida tradicionales Micro-empresas de base comunitaria Infraestructuras e instituciones culturales

13 La cultura como vehículo de cohesión y estabilidad social
Reconocimiento y apreciación mutua Fuerza reconstructiva (conflictos y guerras) Fuerza simbólica y patrimonio cultural (sentimiento de pertenencia) Empoderamiento de las mujeres Salvaguardar las formas culturales distintivas (Buena gestión y confianza en instituciones) Crear un ambiente favorable para alcanzar los Objetivos Del Milenio.

14 La Cultura como vehículo de la sostenibilidad medioambiental
Diversidad cultural y ecológica (conocimientos indígenas) Sistemas tradicionales de gestión medioambiental Ciudades y paisajes culturales Desafíos ecológicos

15 La cultura como vehículo para Comunidades en resistencia
Innovación y creatividad Materiales de construcción y tecnologías locales Cultura y globalización Agentes de desarrollo

16 5. Ventajas del desarrollo culturalmente sensible
Apoya el desarrollo humano por encima del crecimiento económico exclusivo Promueve caminos plurales al desarrollo Prioriza la gente en los procesos desarrollo y en los resultados Valora y salvaguarda el patrimonio cultural Busca soluciones locales a agendas globales Reconoce y promueve la justicia social y la igualdad Cultiva la riqueza espiritual e intelectual hacia la erradicación de la pobreza

17 6. Direcciones futuras (culturizando el desarrollo)
Colocar la cultura en el corazón del desarrollo Conocimiento, información y comunicación en la nueva economía Diversidad/creatividad cultural = Economía creativa = ciudades creativas Transferencia tecnológica (TICs) Organización y capacidades humanas Derechos, dignidad y sostenibilidad por encima de las reglas y beneficios de los mercados Educación Políticas culturales dirigidas a los ODM y al bienestar de las personas Integrar la cultura en las políticas de países y en el sector público Visión estratégica Abrazar la diversidad. Promover experiencias interculturales.

18 Los proyectos culturales deberían tener en cuenta los siguientes aspectos:
Enfoque intercultural como una experiencia enriquecedora Diálogo, participación y reconocimiento Bilateral/multilateral compartiendo visiones, misiones y gestión de proyectos (la participación debe traer consenso sobre el diagnóstico, solución/hipótesis y metodología) Institucionalización de la cultura (esfera pública, sociedad civil e industrias culturales) con una implicación real de los actores a escala local y global. Nuevo liderazgo (complejo y profesional) Entrenamiento especializado orientado a las acciones estratégicas garantizando marcos de referencia y utilidad práctica.

19 “conocer es compartir y compartir es construir nuevas oportunidades”
Las estrategias de cooperación al desarrollo tendrían más impacto si sus perspectivas incluyeran: Cooperación como un diálogo entre iguales, con equidad Transferencia de conocimientos y metodologías como objetivos (no simplemente materializar los proyectos) Precisar la definición de objetivos para justificar proyectos y creación de indicadores de resultados Compartir y aclarar la “governanza” de los proyectos Participación y transparencia institucional (vs corrupción y malversación de fondos) Definir mecanismos de difusión final de los proyectos como procesos Creación de equipos locales desde el comienzo de los proyectos Visión multidisciplinar Herramientas de comunicación y foros de técnicos, gestores y expertos “conocer es compartir y compartir es construir nuevas oportunidades” (Jordi Pardo)