LAS COMPETENCIAS CLAVES PARA UN BUEN LIDERAZGO Miquel Moré i Mateu
EL RETO DE LOS LÍDERES P TENSIÓN T G
¿Ardillas o pavos? “Si queremos alcanzar las ramas superiores de un gran árbol, es mejor utilizar una ardilla que enseñar a trepar a un pavo”
Mirar la historia... Se organiza el trabajo a través de los beneficios, unos trabajan y uno manda. Dirigir y producir. Se reorganizan los trabajos y se estructuran, cadenas... Las personas existen. Se establecen relaciones humanas, compromisos, derechos, sit. conflictivas, leyes... Harmonización del trabajo como sistema abierto, innovación, adaptación, negociación.
QUÉ ES EL LIDERAZGO En palabras simples el liderazgo es lograr que otros hagan algo... y con ganas. Liderazgo es un proceso de influencia, en las actividades de individuos o grupos, para el logro de metas comunes, en situaciones determinadas.
Selección por competencias (1) C. Relacionales Desarrollo de los colaboradores Motivación personal Autocontrol y autoconocimiento Gestión del Conflicto/dific. Comunicación interpersonal Trabajar en equipo
Selección por competencias (2) C. Técnicas Delegación efectiva Tomar decisiones Organización trabajo Producir Gestión Tiempo estrés Planificar, gestionar, evaluar, analizar
Selección por competencias (3) C. Estratégicas Innovación Diseño Planificación L/P Visión futuro DAFO institucional Pensamiento analítico estratégico
relacional técnica L estratégica
técnica relacional L estratégica
relacional técnica L estratégica
SE BUSCAN LÍDERES CON EFECTO PIGMALIÓN Que las expectativas que depositamos en los demás se acaben despertando. Seamos facilitadores de puntos de luz.