Formación Sindical presentación ejecutiva COMISIÓN NACIONAL DE FORMACIÓN SINDICAL Formación Sindical presentación ejecutiva

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA TEMAS 1.- LA NUEVA GOBERNANZA 2.- LA HISTORIA DEL SNTE 3.- DOCUMENTOS BÁSICOS 4.- PLANEACIÓN ESTRATÉGICA 5.- SINDICALISMO DE SERVICIOS 6.- CALIDAD EDUCATIVA / MARCO LEGAL 7.- CULTURA DE TRANSPARENCIA 8.- COMUNICACIÓN 9.- DESARROLLO PERSONAL 10.- DISCURSO  

UNA NUEVA GOBERNANZA PARA UNA NUEVA ERA: “Nuestra era de la ansiedad es, en gran parte, resultado de intentar hacer el trabajo de hoy con herramientas y conceptos de ayer Marchall Mc Luhan Profesor de literatura y teoría de la comunicación canadiense

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 1.- NUEVA GOBERNANZA La cuestión sobre la capacidad / eficacia directiva de los gobiernos. Las respuestas. Definición de Gobernanza: Proceso y Estructura. Tipos La Nueva Gobernanza. Los Problemas de la Nueva Gobernanza y algunas líneas de respuesta.  

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 2.- LA HISTORIA DEL SNTE Visión colectiva de una profesión: SNTE. Nacimiento y evolución; vinculación con el desarrollo del sistema. Antecedentes históricos del sindicalismo magisterial (1917-1943) La constitución del SNTE y sus primeros años (1943-1949) Estabilidad, consolidación y desarrollo del SNTE (1949-1972) Nueva estrategia salarial y participación política del SNTE (1972-1989) Reforma estatutaria y fundamento normativo de la pluralidad política y sindical (1989-2000)

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA Compromiso del SNTE con su materia de trabajo (2000-2012) El SNTE y la educación a) 1940 a 1950 b) 1950 a 1960 c) 1960 a 1970 d) 1970 a 1980 e) 1980 a 1990 f) 1990 a 2000 g) De 2000 a 2012

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 3.- DOCUMENTOS BÁSICOS  Declaración de Principios Plan de Acción Estatuto. Reglamentos de los Órganos de Gobierno Nacional. FEDESSP.

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 4.- PLANEACIÓN ESTRATÉGICA Fases de Planificación:   fase 1 Diagnóstico fase 2 Análisis del diagnóstico Fases de Ejecución:  fase 3 Aplicación de tareas fase 4 Seguimiento fase 5 Fase de entrega o puesta en marcha Fases de Evaluación: fase 6 Evaluación fase 7 Resultado fase 8 Mejora continua  

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 5.- SINDICALISMO DE SERVICIOS SINADEP – SNTE Diseño e implementación de una plataforma inteligente Colaboración Social Discusión (Herramientas Comunicativas) Descubrimiento (Búsqueda Semántica) Evaluación Evaluación para el Análisis de la Práctica Docente y su Contexto Mejora de la Calidad de la Enseñanza  

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 5.- SINDICALISMO DE SERVICIOS    Programa Nacional de Credencialización. Refinanciamiento Bansefi. Creación de Fundación. Programa de Cultura Financiera. Finanzas Oficialía Mayor. Patrimonio Sindical.

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 6.- CALIDAD EDUCATIVA MARCO LEGAL Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos Artículos 3° - 73°  Leyes: Ley General De Educación. Ley General Del Servicio Profesional Docente.  Ley General Del INEE.  

6.- CALIDAD EDUCATIVA MARCO LEGAL PRESUPUESTO Y NEGOCIACIÓN. SEGURIDAD SOCIAL Revisión y análisis del presupuesto de egresos de la federación. Conformación del presupuesto educativo. Participación del SNTE en la negociación con la SHCP, la cámara de diputados y la secretaría de educación pública. Contexto General de la Seguridad Social. Los Seguros y Prestaciones de la Seguridad Social. Seguros Pensionarios. Prestaciones Económicas. Prestaciones Sociales y Culturales.

6.- CALIDAD EDUCATIVA MARCO LEGAL FINANCIAMIENTO DE LA SEGURIDAD SOCIAL Fuentes de Financiamiento y Sistemas Financieros. El financiamiento de la Seguridad Social en México.

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 7.- CULTURA DE TRANSPARENCIA OPTI. La Transparencia en el Mundo. Antecedentes e impacto. Transparencia en México. Antecedentes de la transparencia en México, su papel y alcance para el Sindicato. Origen .- Consolidación del proceso de transparencia y rendición de resultados; Visión y Compromiso de la Dirigencia. Estructura .- Cómo se encuentra estructurado el OPTI en Ventanas, así como las formas de consulta adicionales por Órgano Gobierno, Ruta de Transparencia, Próximamente y búsqueda libre.

7.- CULTURA DE TRANSPARENCIA Información.- Cómo se encuentra estructurada la información en el OPTI, qué tipo de contenido se encuentra y los aspectos de homologación que rigen su estructura. Aspectos Innovadores de la Plataforma. El establecimiento de la ficha técnica como garante de la transparencia, la apertura de información mediante formatos abiertos (open data) y la apertura financiera mediante el costo de cada programa y/o proyecto. Proyecto de Operación. La operación del OPTI a través de Comisiones y Subcomisiones, las funciones estatutarias con las que cuenta y su operación a nivel nacional.

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 8.- Comunicación Comunicación Interna. Sistemas y medios internos Comunicación Externa. Vocería Redes Plataforma

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 9.- DESARROLLO PERSONAL   Concepto de desarrollo de la persona y los roles sociales. La orientación para el desarrollo de la persona: La búsqueda del equilibrio. Habilidades de vida. Proceso evaluativo de la realidad. Habilidades sociales y de comunicación interpersonal: Transacción. Autoestima, autoconcepto y autoconfianza. Motivación.

9.- DESARROLLO PERSONAL Educación emocional/Inteligencia emocional. Resiliencia. Superación del estrés. Síndrome de Burnout. Toma de decisiones personales frente a la insatisfacción laboral. Afectación en los procesos laborales. Papel del ocio y el tiempo libre. Impacto de los Temas transversales: (educación para la salud, educación sexual, educación moral y cívica, educación democrática, educación financiera, educación ambiental, etc.)

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA 10.- DISCURSO.  Estructura Construcción de Discurso. Cómo es el discurso. Líneas Generales de Discurso.

PROGRAMA DE FORMACIÓN SINDICAL PRESENTACIÓN EJECUTIVA   Comisión Prof. Alfonso Cepeda Salas  Prof. Aquiles Cortés López  Prof. José García Mora  Profa. Karime Iyari Sevilla Álvarez  Prof. Leopoldo Felipe Rodríguez Gutiérrez  Prof. Luis Manuel Hernández León  Profa. María Esmeralda Martínez Prof. Miguel Ramírez Sánchez Prof. Oscar Martín Ramos  Prof. Emigdio Isaac Coronado Bússani