Enfoque de igualdad de oportunidades a hombres y mujeres en la planificación del desarrollo en la inversión Territorial Elaborado por : Lisbeth Howard.

Slides:



Advertisements
Presentaciones similares
LA INTERCULTRALIDAD EN EL PERÚ
Advertisements

POLITICA PUBLICA PARA LA GARANTIA PLENA DE DERECHOS DE LAS PERSONAS LGBT EN BOGOTA
Ministerio de la Protección Social República de Colombia Dirección General de Promoción Social Grupo de Poblaciones Prioritarias.
¡MUJERES ALZANDO VUELO!
San Salvador, El Salvador; 31 de mayo del 2010
Año Internacional de los Afrodescendientes: Reconocimiento, justicia y desarrollo Los Afrodescendientes en los instrumentos del Sistema Interamericano.
Servicio Nacional de la Mujer Ciudadanía plena de las mujeres para la democracia Santo Domingo, República Dominicana Julio 2012.
DEFENSORÍA DEL PUEBLO COLOMBIA
Seminario “Partnership for a New Era” CEPAL, 2004
INSTITUTO DE DEFENSA LEGAL
Presentado por : Dra. María Elena Avalos
Panamá, 14 de abril de 2010 Síntesis de los cuestionarios: Estrategias Centro Regional del PNUD.
Conclusiones de la reunión
Participación Política de la Mujer Venezolana
ANTEPROYECTO DE LEY DE INVERSIÓN PÚBLICA EN EQUIDAD SOCIAL Y DE GÉNERO.
PROYECTO PLANETA PAZ LINEAMIENTOS PARA UNA PROPUESTA DE POLÍTICA PÚBLICA PARA EL MUNDO RURAL   BORRADOR Carlos Salgado Araméndez Director Planeta Paz.
Programa Jóvenes Investigando Jóvenes:
Construyendo una Justicia con Equidad de Género. La Unidad de Género fue creada el 15 de junio de 2006 como Instancia Técnica Asesora especializada, a.
INSTITUTO DE INVESTIGACION Y DESARROLLO NITLAPAN Equipo de Gestión Ambiental Programa de investigación. Managua,24 de Julio, 2013.
Reunión técnica: Avances y desafíos en el acceso a la salud y justicia para mujeres ante la violencia sexual SECTOR SALUD.
Equis: Justicia para las Mujeres
MUNICIPIO DE SANTA ROSA DE COPAN DESARROLLO ECONOMICO LOCAL Y PARTICIPACION CIUDADANA OBJETIVOS Y RESULTADOS.
Diagnóstico Rápido Participativo
Presentación de Resultados
Gobierno del Distrito Federal
Objetivos de desarrollo del milenio Alcanzar en 2015 una mayor equidad de género mediante una mejor participación económica de la mujer y la reducción.
Vigilancia Ciudadana en Salud
PARA LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE
Observatorio del Derecho de las Mujeres a una vida sin violencia Reunión de Observatorios de Género y Salud, y el Sector Salud Santiago, Chile 2-3 Noviembre.
Estrategia “Prevención Integral del Abuso Sexual”
COMITÉ APACUANA COMITE APACUANAS ORIGEN DEL NOMBRE
El rol de los GAD en la agenda social migratoria
E xpositora: COROMOTO TORO - CCLA AVANCES PARA LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES.
Dirección General de Relaciones Internaciones y Enlaces Interinstitucionales Marzo del 2014 Reunión Internacional de Cooperación Horizontal Proyecto “Ciudadanía.
Políticas públicas integrales hacia la primera infancia
Producir conocimiento vinculado a la ciudadanía de las mujeres, a fin de visualizar el impacto diferencial sobre la vida cotidiana de hombres y mujeres.
SECRETARIA DE SALUD DEPARTAMENTAL
Desde el PNUD impulsamos el fortalecimiento de los espacios de participación ciudadana y la importancia del diálogo gobierno-sociedad. Magdy Martínez-
Objetivo General Específicos Principios
Taller Informativo para la Conformación de la Sub- Unidad Técnica - BID CISALVA REUNIÓN INTERINSTITUCIONAL Ciudad Autonoma de Buenos Aires, Diciembre 2011.
Consejería Presidencial para la Equidad de la Mujer Colombia Desafíos en la producción estadística desde la mirada de los mecanismos de la mujer.
Plan © Plan PARTICIPACION JUVENIL Y DESARROLLO LOCAL Dra. Carmen Heredia. Asesora Nacional de Salud.
Unidad Coordinadora de Participación Social y Transparencia Noviembre 2007.
Plan de trabajo de la MI 2013.
Mecanismos de Participación Ciudadana Secretaría de las Mujeres.
POLÍTICAS DE DESARROLLO UN ENFOQUE DE DERECHOS. CONTEXTO POLÍTICO ACTUAL Modelo de inclusión Basado en el derecho a la igualdad y en la ampliación de.
Programas de Subsidios, Estímulos y Apoyos Secretaría de las Mujeres Fecha de actualización y/o revisión: 28-02/2015 Área responsable de la información:
EL PLAN DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
CEPAL – NACIONES UNIDAS UMD –DAW Gobernabilidad democrática e Igualdad de Género en América Latina y el Caribe Sonia Montaño Virreira Jefa Unidad Mujer.
Caracterización de Ecuador
79a Reunión Ordinaria del Consejo Directivo del Instituto Interamericano del Niño Gobierno de Nicaragua.
“La promoción de la salud en Centroamérica y República Dominicana ha sido expresada no solo como una meta por las autoridades de salud, sino como una voluntad.
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA METROPOLITANA OBJETIVOS ESTRATÉGICOS
Cuido como responsabilidad social Rezagos: ampliación de cobertura CEN CINAI; fortalecimiento Hogares Comunitarios; nula o débil participación de actores.
ALIADAS EN CADENA A.C. Promoviendo el acceso del Conocimiento a través de las TIC´s a la Mujer Venezolana ALIADAS EN CADENA A.C.
Taller de trabajo: “ Taller de trabajo: Género y Cambio Climático Género y Cambio Climático ” “ Sesión: Vínculos entre Gestión de Riesgos, Género y Cambio.
Santiago de Chile Abril El Grupo Morgan & Morgan inicia operaciones en 1923 de la mano del Dr. Eduardo Morgan A., y en la actualidad es la firma.
C ONFERENCIA I NTERNACIONAL “L A VISIÓN TERRITORIAL EN LAS POLÍTICAS AGRÍCOLAS Y RURALES. U N INTERCAMBIO INTERNACIONAL ” Políticas públicas con perspectiva.
Género y Gestión Pública Desafíos para su Transversalización
Caso F. Ameghino Implementación de políticas Desarrollo de la economía y producción Desarrollo de la economía y producción.
DESARROLLO LOCAL Y GESTIÓN DE PROYECTOS SOCIALES
ÁREA PLANIFICACIÓN DEL DESARROLLO MIDEPLAN Contenido 3 Interrogantes.MIDEPLAN.Área Planificación del Desarrollo.Uso de la información.Posibilidades y.
AGENDA CONADES 2009 (Documento Preliminar) ENFRENTAR LA CRISIS PROMOVIENDO DESARROLLO CON EQUIDAD Ana Tallada Comité Coordinador.
Informe Gubernamental sobre Explotación Sexual Comercial de la Niñez y la Adolescencia GOBIERNO DE NICARAGUA MINISTERIO DE LA FAMILIA CONSEJO NACIONAL.
OBJETIVO GENERAL DE UNA POLÍTICA DE GÉNERO :
Foro Nacional: ¡Derechos desde el Principio¡ Carlos Emilio López Hurtado Managua, 26 de Octubre del 2012.
Política Nacional para la Igualdad y Equidad de Género -PIEG- Costa Rica.
1 Política de Igualdad y Equidad de Género del Ministerio de Seguridad Pública Ana Elena Badilla Consultora UNFPA Noviembre 2005.
DESARROLLO RURAL TERRITORIAL Curso: Fortalecimiento de capacidades en “Gestión de Territorios Rurales” para funcionarios del IDA Mayo 2012 Hernán González.
Bogotá, 14 de marzo de No se conoce en su totalidad el plan de inversiones, lo que no permite realizar un análisis integral y aterrizado de cada.
Transcripción de la presentación:

Enfoque de igualdad de oportunidades a hombres y mujeres en la planificación del desarrollo en la inversión Territorial Elaborado por : Lisbeth Howard Johnson Ninoska Sánchez Reyes CEIMM- IREMADES- URACCAN 3er Taller - AVAR Indígena, Waspam Rio Coco Julio - 2011

Enfoque de Género Es el tipo de relación que se establece entre el hombre y la mujer de una sociedad en particular, con base en las caracterizaciones, los roles y las oportunidades que el grupo social asigna a cada una de las personas. La equidad de género hace referencia a la construcción de relaciones equitativas entre el hombre y la mujer – desde sus diferencias – a la igualdad de derecho al reconocimiento de su dignidad como seres humanos y a la valoración de sus aportes a la sociedad.

Enfoque de Género El trabajo de la mujer ha sido casi siempre invisible y desvalorizado, a pesar de que en muchos casos contribuye el ingreso principal o el único de la familia, como mujeres que son la cabeza de la familia o jefas de hogar.

Enfoque de genero visto desde el mundo occidental Hombre Mujer Desarrollo del Territorio

Roles de la mujer y el hombre… El trabajo reproductivo (hijos /as) El trabajo productivo (tierras, herramientas, trabajo, crédito). El trabajo comunitario (limpieza comunal, asambleas, reuniones, asuntos religiosos, etc.) Político (capacidad de la mujer para el liderazgo, interacción y organización)

PROCESOS DE EXCLUSION SER MUJER ANTE UN MUNDO MACHISTA SER MUJER INDIGENA SER URBANA O RURAL NIVEL ACADEMICO O CONOCIMIENTO SER MADRE SOLTERA SER HIJA SIN PADRE (HUERFANA O BASTARDA)

Dificultades de las mujeres La formación personal Limitaciones surgidas en el seno familiar Limitaciones dentro de las organizaciones donde trabaja Propuesta de condiciones igualitarias en las relaciones varón / mujer Obstáculos económicos Falta de apertura social sobre la participación Discriminación e intolerancia hacia mujeres indígenas Falta de educación general y capacitación política Etnia

VISION INDIGENA EN LA CONSTRUCCION DEL DESARROLLO COMUNITARIA MUJERES C O M U N I D A TERRITORIO HOMBRES

LIMITACIONES DEL ACESO A LA JUSTICIA A LAS MUJERES INDIGENAS Poco interés a los derechos fundamentales: Derecho a un nombre, a una identidad, a la educación, al trabajo, derecho a elegir y ser electo, derecho a la participación ciudadana: Paternidad irresponsable; mecanismos gubernamentales inaccesibles; poca incidencia ciudadana. Los operadores del sistema de justicia, les hace falta voluntad, recursos económicos, coordinación interinstitucional, sensibilidad, capacitación: Hay condiciones pero inapropiadas; indiferencia a la problemática, parcialidad; trafico de influencias. poca incidencia y ausencia de empoderamiento.

Problemas mas sentidas de las mujeres indígenas Operadores del sistema de justicia: Poco compromiso con la victima; falta de coordinación interinstitucional; inaplicabilidad de la normativa internacional, nacional, regional, local; incumplimiento de la ruta critica; ausencia de persona ; voluntad política, actores judiciales fuera de contexto. Falta de alianzas con los organismos e instituciones garantes de la protección a la victima: Ausencia de albergues, poca voluntad política. Formación sistemática y continua tanto a los operadores del sistema de justicia penal como los organismos e instituciones que brindan atención a victimas de VIF-VS.

LOS DELITOS MAS CONOCIDO ENTRE LAS MUJERES INDIGENAS Violencia intrafamiliar Pensión alimenticio Violencia sexual Maltrato a menor

PRINCIPALES DEMANDA Problemática; ausencia de Medica Forense (MUJERES); falta de recursos humanos especializados y secibilizacion al tema a mujeres. las asociaciones de mujeres, aunado a ello las políticas, pero no existe sistematización ni seguimiento. Requiere de mejor atención en todo los niveles; medica, psicológica, social. Atención en su propia idioma materna y respeto a su cultura.

RECOMENDACIONES Fortalecer capacidades institucionales Participación con identidad de género Asesoría técnica

Muchas Gracias Tingki Pali Tingki Palni