JORNADAS “Experiencias en el Control de Programas Sociales en el marco de la Red Federal de Control Público” San Miguel de Tucumán – Agosto/2010.

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1 JORNADAS “Experiencias en el Control de Programas Sociales en el marco de la Red Federal de Control Público” San Miguel de Tucumán – Agosto/2010

2 U.A.I. - M.T.E. y S.S.2 Plan Integral para la Promoción del Empleo Se ejecuta mediante programas, proyectos y acciones específicas implementadas por el MTEySS, articulada- mente con los distintos órganos del gobierno nacional, provincial y municipal, y con la participación de actores socio-productivos del nivel local. Ref.: Resolución MTEySS Nº 256/2003

3 U.A.I. - M.T.E. y S.S.3 Actividades de Capacitación y Formación Profesional Líneas de Acción Certificación de Estudios Formales – Terminalidad Educativa Cursos de Formación Profesional

4 U.A.I. - M.T.E. y S.S.4 Ejes para el desarrollo de un Programa de Trabajo: a) Ejecución Financiera b) Ejecución Operativa c) Impacto Pautas de Control

5 U.A.I. - M.T.E. y S.S.5 1) Recursos: -Verificación de los ingresos de fondos a la cuenta bancaria abierta en la Jurisdicción -Cumplimiento de la contraparte establecida (en caso de financiamiento concurrente) 2) Aplicación: -Individualización de gastos - Análisis de la distribución e inversión efectuada -Examen de registros contables -Verificación de la documentación respaldatoria -Relevamiento de los procedimientos de adquisición aplicados - Verificación del circuito de pago Ejecución Financiera

6 U.A.I. - M.T.E. y S.S.6 - Determinación del grado de ejecución alcanzado (relación entre los fondos recibidos y aplicados) 3)Rendición de gastos e inversiones -Correspondencia con rubros autorizados -Presentación en tiempo y forma ante la GECAL -Aprobación de la rendición -Existencia de fondos remanentes: proceso de reintegro o reasignación Ejecución Financiera

7 U.A.I. - M.T.E. y S.S.7 1)Desarrollo de las actividades programadas: Cumplimiento según pautas establecidas en la matriz de objetivos del Convenio/Protocolo. Incluir visitas a centros educativos o de formación, a fin de comprobar que se encuentren cubiertos los requerimientos de infraestruc- tura, insumos, equipamiento, asistencia técnica, material didáctico y personal docente o instructor. Ejemplos: -Actividades de difusión (Publicaciones radiales y/o televisivas, videos institucionales, afiches, organización de encuentros regionales y reuniones) Ejecución Operativa

8 U.A.I. - M.T.E. y S.S.8 Ejecución Operativa - Dictado de cursos / talleres -Provisión de bienes (uso / consumo) -Apoyo a titulares de derecho para favorecer la inclusión educativa y retención (viáticos, atención de hijos) -Refrigerio - Capacitación para educadores y niveles técnicos centrales -Apoyo a la gestión del Protocolo: Creación de Unidad Ejecutora, Conformación de un equipo técnico, informático y/o de coordinación Ejecución Operativa

9 U.A.I. - M.T.E. y S.S.9 Ejecución Operativa 2)Participación de los titulares de derecho: -Cantidad y pertinencia según población objetivo -Vinculación a través del sistema de gestión en intranet de la SE -Mecanismos de control de asistencia y entrega de certificados -Pago de incentivos económicos -Grado de satisfacción de los titulares de derecho 3) Articulación de las actividades con actores locales: -Oficinas de Empleo / Áreas de Empleo Municipales -Instituciones Educativas – Unidades Capacitadoras / IFPs Ejecución Operativa

10 U.A.I. - M.T.E. y S.S.10 Acciones de Promoción del Empleo “ACUERDOS TERRITORIALES” Ejecución Operativa 4)Resultados por etapa: Determinar el estado de avance y su correspondencia con el cronograma de ejecución previsto en el Convenio / Protocolo

11 U.A.I. - M.T.E. y S.S.11 Acciones de Promoción del Empleo “ACUERDOS TERRITORIALES” Evaluar el cumplimiento del Objeto Social establecido e impacto de las actividades en relación con: -Fortalecimiento de las capacidades de la población destinataria -Apoyo de los titulares de derecho en la búsqueda de empleo o en el desarrollo sus propios proyectos ocupacionales -Fortalecimiento institucional -Ampliación y diversificación de la oferta de Formación Profesional Impacto

12 Muchas Gracias ! Dr. CP Oscar Marcelo MAFFÉ Auditor Interno Dr. CP José Norberto DE NARDO Auditor Adjunto Dr. Abog. Juan Patricio PUTZEYS Auditor Unidad de Auditoría Interna Av. Leandro N. Alem 650, Piso 3° Ciudad Autónoma de Buenos Aires (CP 1001AAO) Tel.: 4310-6171 / Fax 4310-6169 E- mail: uauditor@trabajo.gov.ar