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Es indudable que el ambiente competitivo, el que se vive en el ámbito empresarial actualmente, requiere de promover los procesos y actividades de negocio que generan las ventajas competitivas de las compañías ante sus más fuertes competidores. Hoy más que nunca las empresas requieren de herramientas que les proporcionen control y centralización de su información, esto con el fin tomar las mejores decisiones para sus procesos y estrategias de negocios. Los ERP son una solución robusta para aquellas empresas que buscan una solución universal a la centralización de su información.
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Es un sistema estructurado que busca satisfacer la demanda de soluciones de gestión empresarial, basado en el concepto de una solución completa que permite a las empresas unificar las diferentes áreas de productividad de la misma.. El software ERP planea y automatiza muchos procesos con la meta de integrar información a lo largo de la empresa y elimina los complejos enlaces entre los sistemas de las diferentes áreas del negocio. ERP unifican información de las diferentes áreas (finanzas, recursos humanos, ventas, manufacturación, etc.,) de la empresa en un solo lugar, haciendo más fácil la toma de decisiones dentro de la empresa.la meta
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Optimización de todos los procesos de nuestra empresa. Reducción de tiempos y de los costes de los procesos implicando un incremento de la productividad Ayuda a la toma de decisiones, ejecución más rápida y con más probabilidades de éxito. Acceso de toda nuestra información de forma precisa, segura, rápida y verdadera (integridad de datos).
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VentajasDesventajas Proporciona la integración entre la cadena de suministro, el proceso de producción y administrativo Su compra es muy costosa y su personalización aun mas Crea bases de datos compartidas Su implementación puede requerir cambios importantes en la compañía y sus procesos. Puede incorporar procesos mejorados, rediseñados: “Mejores Procesos” Es tan complejo que muchas compañías no logran adaptarse a él. Tiene una base de datos de software con código comercial Su implementación implica un proceso continuo, que tal vez nunca termine. Aumenta la comunicación y colaboración mundial entre sitios y unidades de negocios. La experiencia en ERP es limitada y asignarle personal representa un problema constante Puede proporcionar una ventaja estratégica sobre los competidores.
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FLEXIBILIDAD: Un sistema ERP debe ser flexible para responder a las necesidades cambiantes de las organizaciones. MODULAR Y ABIERTO: Esto significa que cualquier modulo pude ser separado o interceptado en cualquier momento que sea necesario, sin afectar a los demás módulos COMPRENSIVO: Debe ser capaz de soportar una variedad de funciones organizacionales y debe ser adecuado para un amplio rango de empresas.
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Beneficios TangiblesBeneficios Intangibles Reducción de inventarios Reducción en Costo de Materiales Reducción en Costos de Mano de Obra Mejorar el nivel de atención al cliente y las Ventas Mejorar Los controles administrativos. Razones Financieras Contabilidad. Producción y Manejo de Materiales. Ventas.
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Nivel 1. ERP enfocado a pequeña y mediana empresa, PYME. Desde 0 a 20.000 euros Nivel 2. Soluciones ERP profesionales para PYMES. De 20.000 a 100.000 euros. Nivel 3. Soluciones para grandes empresas y multinacionales.
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SAP PeopleSoft Oracle Baan JDEdwards
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Los sistemas ERP unifican información de las diferentes áreas: (finanzas, recursos humanos, ventas, manufacturación, etc.,) en un solo lugar. Facilita la toma de decisiones dentro de la empresa. El software ERP planea y automatiza muchos procesos complejos. La implementación de los ERPs no son fáciles, se requiere de un largo período de implementación.
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