Facultad de Medicina Cuenta Anual 2006 Equipo Decanato: Eduardo HebelDecano Ramón Fuentes Vice-Decano Marta Díaz Secret. de Facultad Dolly Standen Dir.

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1 Facultad de Medicina Cuenta Anual 2006 Equipo Decanato: Eduardo HebelDecano Ramón Fuentes Vice-Decano Marta Díaz Secret. de Facultad Dolly Standen Dir. de Pregrado Juan Carlos RoaDir. de Postgrado

2 PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA FACULTAD DE MEDICINA 2006 – 2010

3 VISION DE FUTURO DE FACULTAD DE MEDICINA Una Facultad reconocida a nivel nacional e internacional por la calidad de sus programas de pre y post grado que, a través de un innovado proceso de enseñanza-aprendizaje, busca una proyección para la formación permanente. Una Facultad orientada hacia la excelencia investigadora, con grupos disciplinarios e interdisciplinarios de investigación básica y aplicada en temas relevantes de salud y basada en prioridades de la comunidad y cuyos investigadores sean líderes de opinión en sus disciplinas. Una Facultad que posea una potente estructura de difusión, oferta de educación continua, espacios para el desarrollo de las personas, que permitan el cultivo de las artes, la cultura, actividades deportivas y recreativas, entre otras. Una Facultad con campos clínicos acreditados, suficientes y con una óptima infraestructura para asegurar el aprendizaje del estudiante. Sólidos convenios docente-asistenciales con Servicios de Salud, Municipalidades, sector privado y otras instituciones. Una Facultad con efectivos canales de comunicación y participación. Una comunidad universitaria comprometida, con sentido de pertenencia, laboralmente satisfecha y que abrace los principios y valores definidos por la Institución.

4 MISIÓN FACULTAD DE MEDICINA La Facultad de Medicina de la Universidad de La Frontera define y funda su Misión en una concepción integral de la Salud como un componente esencial del bienestar de las personas y de la sociedad. Lo hace en el contexto de una universidad estatal, pluralista y socialmente responsable. Cumple múltiples funciones entre las que se destacan las de docencia, investigación, extensión y gestión. Contribuye así, al desarrollo de la Región de La Araucanía y del país con calidad, innovación, participación y respeto a la diversidad.

5 FACTORES ESTRATÉGICOS 1.CALIDAD PROGRAMAS ACADÉMICOS Definición: Característica cualitativa distintiva de los programas académicos, tanto de los procesos académicos como de su pertinencia ante las necesidades del entorno. 2.PRODUCCIÓN CIENTÍFICA Definición: Que la Facultad de Medicina tenga una propuesta para desarrollar la investigación como acción importante del quehacer académico. 3.IMAGEN CORPORATIVA: Definición: Desarrollar la imagen corporativa de la Facultad de Medicina.

6 FACTORES ESTRATÉGICOS 1.CAMPOS CLÍNICOS Definición: Se refiere a que la Facultad de Medicina cuente con campos clínicos y centros de práctica adecuados, suficientes y de excelencia para la docencia de pre y postgrado. 1.POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS Definición: Se refiere a que la Facultad de Medicina tenga, en forma explicita, una política de desarrollo de sus recursos académicos, orientada a satisfacer las demandas de su visión y misión, así como a otorgar identidad, estabilidad y satisfacción laboral. 1.POLÍTICA DE GESTIÓN Definición: Que la Facultad de Medicina presente una política de gestión estratégica, más allá de los cambios propios de las personas, caracterizada por la profesionalización, la participación, la toma de decisiones compartida y velando por la sustentabilidad.

7 FACTORES ESTRATÉGICOS 7.ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL Definición: Ordenamiento de la Facultad de Medicina siguiendo sus intereses y estrategias prioritarias con el objeto de cumplir integralmente su misión y acercarnos a la visión que hemos construidos al interior de la Facultad. 8.INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO Definición: Contar con la infraestructura y equipamiento necesarios para desarrollar adecuadamente las actividades del pregrado, postgrado, investigación y extensión. 9.ALIANZAS ESTRATÉGICAS Definición: Capacidad de la Facultad de Medicina de relacionarse con el entorno y, en particular, con otras entidades universitarias y, en especial, Facultades de Medicina del país. 10.RELACIÓN CON ESTUDIANTES Definición: Capacidad de la Facultad de Medicina de vincularse fluida y armónicamente con sus estudiantes

8 Dirección de Pregrado

9 ORDENAMIENTO ADMINISTRATIVO –Matrículas Regularizar la situación administrativa de los alumnos de pregrado con el objetivo que todos los estudiantes tengan la condición de alumno regular. –Inscripción de asignaturas Regularizar el registro de las actividades curriculares y certificar con precisión lo que cada alumno hace. –Regularización de mallas de las carreras Malla de Obstetricia debido a ajustes derivados de la innovación. Malla de Medicina, regularización de los niveles 5º a 10º. ( Aprobada por CA el 18.01.07)

10 Dirección de Pregrado ACREDITACION DE LAS CARRERAS: –Finalización de los procesos de acreditación lográndose la acreditación para: Odontología por 4 años hasta 2010 Enfermería por 4 años hasta 2010 Obstetricia por 6 años hasta 2012 Téc. Médica por 7 años hasta 2013

11 Dirección de Pregrado FORMULACIÓN DE UN PROYECTO MECE: Propósito del proyecto: Fortalecer la innovación curricular en las carreras de la Facultad para lograr un mejoramiento continuo en la formación de profesionales en ciencias de la salud, con perfiles coherentes a las necesidades del entorno. Objetivos: Evaluar la innovación curricular en todas las carreras de la Facultad. Desarrollar estrategias pedagógicas que incorporen TICs al proceso educativo innovado. Fortalecer las capacidades docentes para el uso de metodologías educativas innovadoras, Orientar a la Facultad en un modelo pedagógico al logro de competencias.

12 Dirección de Pregrado CREACION DE NUEVAS CARRERAS: Creación de la Carrera de Fonoaudiología, proyecto que fue aprobado por los cuerpos colegiados e inicia sus funciones el año académico 2007. Incorporar menciones a la carrera de TM, Imagenología, Biologia Molecular. Decisión política de iniciar el estudio para la creación de la Carrera de Terapia Ocupacional.

13 Dirección de Pregrado RELACION CON LOS ALUMNOS: –Apoyo permanente a los Centros de Alumnos General de la Facultad y de las Carreras. –Motivar a usar los canales de participación, Consejos Técnicos, de Facultad y reunión mensual con equipo de Decanato. –Apoyo en la realización de Congresos Científicos, actividades culturales y recreativas.

14 Dirección de Postgrado e Investigación

15 Postgrado e Investigación Cursos inferiores a 61 Ciges2 Cirugia y Traumatologia2 Cs. Basicas, Pediatria y Cir. Inf.1 Obstetricia y Ginecologia2 Odontologia Integral3 Of. Extensión y Comunicaciones1 Ofecs1 Pediatria y Cir. Inf.2 S.Publica y Obstetricia y Gin.1 Salud Familiar6 Salud Mental y Psiquiatria2 Salud Publica2 Total cursos 2006 25

16 Especialidades Médicas Programa Especialidades MedicasOrganizadoEncargado 200420052006 IngresoEgresoIngresoEgresoIngresoEgreso Medicina Interna Dr. Christian Pincetti44138 PediatriaPediatria y Cirugía Inf.Dra. Jacqueline Fierro J.32332 Obstetricia y GinecologíaObstetricia y Gin.Dr. Rodolfo Espinoza G. —— 12 3 Anatomia PatologícaAnatomia Pat.Dr. Juan Carlos Araya O.2 — 1 —— Cirugía AdultoCirugía y Traum.Dr. Luis Burgos de Cea425 —— 3 UrologíaEspecialidades MedDr. Mario Gorena P.1 — —— 12 Medicina Familiar GeneralMedcina Fam.Dra. Lilian Fernández F. —— 2 67 Cirugía PediatricaPediatria y Cirugía Inf.Dra. Galicia Montecinos L.11 —— Ortopedia y Traumatología InfantilPediatria y Cirugía Inf.Dr. Fernando Inostroza V.11 —— Psiquiatria AdultoSalud MentalDr. Luis Silva F. —— 1221 Sub-Especialidad CardiologiaMedicina InternaDr. Maria Angelica Garcia —— 21 1

17 Especialidad en Enfermería EspecialidadOrganizado Fecha de inicio DirectoraAlumnos 2005 Alumnos 2006 EnfermeríaCarrera de Enfermería Nov 2004Sra Mónica Illesca 21________

18 Especialidades creadas 2006 EspecialidadDepartamentoDirector/a PerinatologíaPediatríaMg. Bernardita Baeza Ortodoncia y ortopedia Dentomaxilofacial OdontologíaDr. Jaime Díaz OdontopediatríaOdontologíaDr. Paulo Sandoval Aprobadas en CA del 18.01.07

19 Especialidades y Postgrados a Futuro Traumatología Oftalmología Mg. Física Médica Doctorado en Ciencias de la Salud

20 Diplomados 2006 DiplomadosDepartamentoDirector/a Trastornos Temporomandibulares y Dolor Orofacial Odontología IntegralDr Ramón Fuentes Innovación en la Docencia Univ. En Cs de la Salud OFECSMg. Nancy Navarro Psicomotricidad y Desarrollo PediatríaMg.Arlette Doussoulin Fortaleciando la Cap. Resol. en APS Salud FamiliarDra. Lilian Fernandez Atencion Primaria y salud Familiar Salud FamiliarDra. Lilian Fernandez Formación-Acción Equipos directivos red asistencial CIGESDr Sergio Muñoz

21 MAGISTER Ingreso 20055 alumnos Ingreso 20066 alumnos Ingreso 20051 alumno Ingreso 20064 alumnos Ingreso 200511 Alumnos Ingreso 200613 Alumnos Mg. Epidemiología Clínica Director: Dr. P. Lorca Mg. en Cs. Mención Biología de la Reprodu. Directora: Dra.J. Villegas Mg. en Cs. Mención Morfología Director: Dr F. Matamala

22 MAGISTER Ingreso 20063 alumnos Ingreso 200522 alumnos Ingreso 200617 alumnos Ingreso 20054 Alumnos Ingreso 20062 Alumnos Mg. en Cs. Med. Mención Cirugía Director: Dr. C. Manterola Mg. en Epi. Clínica Versión a Distancia Directora: Mg. Pamela Serón Mg. en Cs. Med. Mención Mastología Directora: Dra: Viviana Pineda

23 Investigación Proyecto Bicentenario ( Conicyt ), contratación de 3 Doctores en Biología Molecular. ProyectosNº Fonis3 Fondecyt 1 Fondef3

24 Investigación 20052006 ISI2233 Scielo1115 No ISI/Scielo18 Publicaciones

25 Investigación 200420052006 DiUFRO141715 (en concurso) Fondecyt111 Proyectos

26 Secretaría de Facultad

27 ESTUDIANTES: Vestuario de alumnos: Habilitación e implementación de nuevos espacios: Vestuario Nº 1: Edificio SA Subterráneo (Ex bodega) Vestuario Nª 2 Edificio SA (Estacionamiento) Vestuario Nº 3 Subterráneo Edificio antiguo

28 Secretaría de Facultad Relación con CCAA: Reuniones con todas las Carreras en Consejo de Estudiantes con Equipo Decanato (Decano, Directora de Pregrado y Secretaria de Facultad). Traslado Comedor Estudiantes desde Prat hasta Carrera.  Asignación Espacios Físicos al Centro de Alumnos Facultad: Conserjería II Piso y una pieza en la Casa ubicada en la parte posterior de propiedad de Montt 118

29 Secretaría de Facultad ASIGNACIÓN DE SALAS A partir de marzo 2006, se dio inicio a un nuevo sistema de asignación de salas vía informática, a cargo de Oficina de Planificación de la Facultad. AUDITORIUM Normativa aprobada en julio 2006 por Consejo de Facultad. Contratación de personal técnico para mejorar servicio de apoyo en uso de Auditórium.

30 Secretaría de Facultad CAFETERÍA Gestión para mejorar servicio de Cafetería Licitación en proceso ESTACIONAMIENTO Por construcción edificio Odontología, habilitación y traslado de estacionamiento en superficie a Prieto 410 con capacidad para 23 cupos SEGURIDAD EDIFICIO Instalación de cámaras de seguridad en ambos edificios de la Facultad de Medicina (Inversión: $ 6.000.000 VRAF)

31 Secretaría de Facultad CREACIÓN COMITÉ PARITARIO Se efectuó proceso de conformación del Comité Paritario de la Facultad. Elaboración de Plan de Evacuación Edificio de la Salud. Realización de un primer Simulacro de Emergencia. Su evaluación se dará a conocer durante el mes de marzo. (Necesidad imperiosa escala de escape Ed. Clásico) RELACIÓN CON SERVICIO DE BIENESTAR Habilitación oficina para Servicio de Bienestar del personal en dependencias de la Facultad, todos los días jueves de 14:30 a 17:20 horas

32 Secretaría de Facultad Otros Participación activa en actividades de celebración de 25 años de la Universidad Gestión para la instalación de Cajero Automático Banco Santander en 1º piso edificio SA a partir de marzo 2007. Gestión de recursos para la adquisición de nuevos uniformes para las secretarias.

33 Extensión y Comunicación

34 Unificar Imagen Corporativa de La Facultad

35 Extensión y Comunicaciones EXTENSIÓN ACADÉMICA: Coordinación de Cursos y apoyo a 14 actividades académicas. EXTENSIÓN CULTURAL: Organización de actividades musicales, teatro, folklore, cine, taller literario, exposiciones, lanzamiento de libros.

36 Extensión y Comunicaciones

37 RESUMEN PRESENCIAS TELEVISIVAS EN CANALES REGIONALES MESENEMARABRMAYJUNJULAGOSEPTOCTNOVDIC Nº13625224451

38 Extensión y Comunicaciones Portal Web de la Facultad: En conjunto con CARI se desarrolló nuevo portal Web de la Facultad de Medicina. Contratación de Diseñadora. Rediseño de las páginas de las Carreras y OFECS. Desarrollo de espacios para material pedagógico, noticias y comunicación en general. www.med.ufro.cl/

39 Campos Clínicos y Centros de Práctica Estudio utilización Campos Clínicos Carreras I y II Semestre 2007 (Vice-decanato) Reuniones mensuales con directivos del HHA y SSAS. Reactivación del Coldas Visitas a los Hospitales de Victoria, Imperial y Angol.

40 PROYECTO SALUD RURAL ARAUCANÍA MUNICIPALIDAD DE TEMUCO GOBIERNO DE CHILE SERVICIO DE SALUD ARAUCANÍA SUR UNIVERSIDAD DE LA FRONTERA 1era Etapa Boyeco Modelo Docente –Asistencial de Salud Rural en Red

41 Coordinación Académica de Recursos Informáticos C.A.R.I. Incorporación de un servidor con características profesionales que contiene todos los sitios de la Facultad. (Inversión 5.000.000 VRA) Instalación de red inalámbrica Wi Fi en todas las dependencias de la Facultad. Creación de la nueva pag. Web de la Facultad, en conjunto con Extensión y Comunicaciones. Reorganización de la Unidad de Informática Soporte técnico acorde de las necesidades de la Facultad.

42 Creación de la Coordinación Académica de Bioética Diciembre de 2006 Consejo de Facultad aprueba la CAB Se transforma en una estructura supra- departamental. Acoge a todos los académicos con capacitación formal en Bioética Objetivo principal, entregar los contenidos de Bioética que los Deptos soliciten.

43 Estudiantes Reuniones periódicas del equipo de decanato con los CCAA de las Carreras y General. Reubicación del casino para estudiantes de la Facultad. Ampliación de los vestuarios. Apoyo a las actividades de la CCAA.

44 Infraestructura

45 Infraestuctrura Edificio Odontología: 1.482 mt 2 construidos Inversión: $ 700.000.000 Nº Sillones 67 Entrega marzo 2007

46 Infraestuctrura Adquisición Inmueble Montt 118 3 Casas 250 mt 2 ( Casa principal ) Inversión de compra $130.000.000 Remodelación:$28.000.000 Se ubicarán la Dirección de Pregrado y todas las Direcciones de Carrera con excepción de Nutrición.

47 Infraestuctura Modernización en Biblioteca de la Facultad de Medicina Objetivos: Infraestructura, Equipamiento computacional, Mobiliario. Inversión: Proyecto FDI:$90.000.000 Contraparte Univ.:$12.250.000 Total Proyecto:$102.250.000

48 Infraestuctura Traspaso sitio y casa Av Alemania: Sitio 2400 mt 2 Casa 350 mt 2 Remodelación casa:$ 35.000.000 Postgrado:$ 10.000.000 Centro de Excelencia en Ciencias Biomédicas Financiamiento futuro: Proyectos y Donaciones

49 1989

50 2003

51 2005

52 2007

53 SUEÑO Carreras Salud Pública Casino Estudiantes Salas de clases Laboratorios Pregrado 2009?

54 Proyectos Institucionales FDI: Remodelación de Biblioteca Recursos: $90.000.000 Mecesup 2: Fortaleciendo la innovación curricular en el Pregrado de la Fac. de Med. UFRO. Recursos: $319.975.000

55 Postulaciones 2007 3020-ENFERMERIA FACULTAD DE MEDICINA61995732 3021-FONOAUDIOLOGIA FACULTAD DE MEDICINA441052715 3023-KINESIOLOGIA FACULTAD DE MEDICINA511085732 3026-MEDICINA FACULTAD DE MEDICINA56798577 3029-NUTRICION Y DIETETICA FACULTAD DE MEDICINA41741484 3032-OBSTETRICIA Y PUERICULTURA FACULTAD DE MEDICINA33558377 3033-ODONTOLOGIA FACULTAD DE MEDICINA64737569 3035-TECNOLOGIA MEDICA FACULTAD DE MEDICINA41757483

56 Tareas EMN Investigación Contratos Campos Clínicos Infraestructura Acreditación Nutrición Reacreditación de Medicina

57 Agradecimientos En nombre del equipo de Decanato sólo nos resta agradecer a cado uno de los académicos, administrativos, estudiantes y autoridades por su compromiso en pos de engrandecer nuestra querida Facultad de Medicina. Gracias