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Publicada porBienvenida Montanez Modificado hace 10 años
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Transversalización del Enfoque de Género: Prioridad de la Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo Francisco Pilotti, Director Departamento de Desarrollo Social y Empleo Secretaría Ejecutiva para el Desarrollo Integral
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Antecedentes Directrices XIV CIMT Alianza: Secretaría/CIM/OIT Resultado: ¨Igualdad de género para el trabajo decente¨
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Antecedentes XV CIMT Líneas estratégicas en el área de género Diálogos Alto Nivel Análisis institucionalidad Cooperación horizontal – RIAL Observatorio género y empleo MOU OEA/OIT
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Mandato Encomendar a la Secretaría Técnica la realización de un estudio sobre la institucionalidad de género en los Ministerios de Trabajo, donde se describirán los distintos tipos de oficinas, unidades o comisiones que atienden los asuntos de género dentro de los Ministerios. En la realización de este ejercicio se consultará a cada uno de los miembros de la CIMT sobre su disposición de enviar información y compartir los avances y dificultades que han enfrentado sus oficinas, unidades o comisiones de género
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Proyecto de Investigación Objetivo Aportar análisis de situación a la XVI CIMT Mapeo institucional Fortalezas y debilidades estructuras existentes Potenciales áreas de colaboración interinstitucional Propuestas para el fortalecimiento institucional, especialmente por medio de la RIAL
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Metodología Cuestionarios Ministerios de Trabajo Mecanismos de la Mujer Informantes clave Análisis documental
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Resultados ¨La Institucionalización del Enfoque de Género en los Ministerios de Trabajo de las Américas¨ ¨Institutionalization of Gender Mainstreaming in the Ministries of Labor in the Caribbean¨
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Taller Objetivo Metodología Resultado esperado
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