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V ASAMBLEA GENERAL Resumen dictámenes. GRANDES RETOS Abordar el fenómeno de la exclusión desde un enfoque integral a través de estrategias marco. Reforzar.

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1 V ASAMBLEA GENERAL Resumen dictámenes

2 GRANDES RETOS Abordar el fenómeno de la exclusión desde un enfoque integral a través de estrategias marco. Reforzar nuestro compromiso humanitario con las personas y colectivos vulnerables promoviendo el desarrollo de sus capacidades a largo plazo Impulsar el desarrollo de proyectos de promoción de la salud y la reorientación de los centros sanitarios. Fortalecer nuestra capacidad en materia de preparación para desastres e intervención en emergencias. Reforzar la presencia en el ámbito local, incrementando sus capacidades de intervención y promoviendo el carácter voluntario. Sensibilizar sobre los principios y valores de Cruz Roja para transmitir el compromiso institucional con las personas mas vulnerables. Obtener recursos para lograr una institución mas eficaz e independiente Una institución mas eficaz y eficiente para atender nuestro compromiso humanitario con las personas mas vulnerables.

3 Abordar el fenómeno de la exclusión desde un enfoque integral a través de estrategias marco. Reforzar el voluntariado como elementos de cohesión social Desarrollo local como forma de ofrecer respuestas centradas en necesidades locales. Acceso a los derechos económicos, sociales y culturales. Respuestas especificas a personas y grupos sociales en situación de riesgo o exclusión social INTERVENCION SOCIAL

4 Reforzar nuestro compromiso humanitario con las personas y colectivos vulnerables promoviendo el desarrollo de sus capacidades a largo plazo Mejora del impacto y calidad de las intervenciones Elaboración de estrategias regionales y subregionales. Promover la solidaridad y los valores humanitarios en la sociedad española. Implicación de la organización a todos los niveles en las acciones de cooperación internacional. Participación del voluntariado Equipos de evaluación de programas y proyectos. Difusión de estrategias conjuntas, visibilidad, etc de acuerdo con el resto de componentes del Movimiento. ACCION INTERNACIONAL

5 Impulsar el desarrollo de proyectos de promoción de la salud y la reorientación de los centros sanitarios. Acuerdos con los responsables sanitarios. Voluntarios como agentes de salud. Emergencias sanitarias, fomento de la donación de sangre y organos, primeros auxilios, educación para la salud. Continuar con la reconversión de la red sanitaria. SALUD

6 Fortalecer nuestra capacidad en materia de preparación para desastres e intervención en emergencias Introducción de mejoras metodologicas en prevención, mitigación y rehabilitación que permitan incrementar la capacidad y la velocidad de la respuesta. Capacitación del voluntariado en los nuevos estándares de SE Coordinación y colaboración entre los diferentes ámbitos territoriales Protección medioambiental y lucha contra la contaminación. Acuerdos con las administraciones publicas y elaboración de protocolos de actuación SOCORROS Y EMERGENCIAS

7 Reforzar la presencia en el ámbito local, incrementando sus capacidades de intervención y promoviendo el carácter voluntario. Fortalecimiento de las capacidades de las Asambleas Locales. Implicación de todos los ámbitos en la potenciación de las asambleas locales. Ampliación de la oferta de actividades profundizar en la aplicación del nuevo modelo de gestión. Participación activa y relevante del voluntariado en todos los proyectos. Abrir cauces que permitan una mayor implicación y compromiso en las actividades y necesidades de los distintos Comités. Flexibilizar los procesos de formación y aumentar la formación no presencial PARTICIPACIÓN SOCIAL Y DESARROLLO LOCAL

8 Sensibilizar sobre los principios y valores de Cruz Roja para transmitir el compromiso institucional con las personas mas vulnerables. Difusión de los Principios Humanitarios y del Derecho Internacional Humanitario. Unificar criterios en cuanto a imagen. Convertirnos en transmisores de los valores y Principios humanitarios. DIFUSION DE PRINCIPIOS Y VALORES

9 Obtener recursos para lograr una institución mas eficaz e independiente Incrementar los ingresos no finalistas. Incrementar los esfuerzos para lograr un mayor numero de socios. Reforzar su implicación en la institución. Implicar a toda la organización en la captación de fondos, especialmente a su voluntariado. CAPTACION DE FONDOS

10 Una institución mas eficaz y eficiente para atender nuestro compromiso humanitario con las personas mas vulnerables. Reforzar las instancias de asesoramiento y control. Sistemas de control presupuestario. Culminar el desarrollo de la tesorería compartida Auditorias de calidad de la actividad. Sistemas de control de costes. Sistemas de control de calidad Desarrollo informatico a nivel local. Reforzar la figura de los Presidentes y apoyar la labor de los comités. Incorporación de voluntarios en todos los ámbitos y tareas de la organización. ORGANIZACIÓN Y GESTION

11 Ejes prioritarios del periodo VOLUNTARIADO ACCIÓN LOCAL CALIDAD


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