ESTUDIO DE FACTIBILIDAD

Presentación del tema: "ESTUDIO DE FACTIBILIDAD"— Transcripción de la presentación:

1 ESTUDIO DE FACTIBILIDAD
Universidad Nacional Experimental De los Llanos Occidentales “Ezequiel Zamora” UNELLEZ ESTUDIO DE FACTIBILIDAD Prof. LUCELIA VANESSA VÁSQUEZ Diciembre, 2016

2 Vice-Rectora de Servicios
Dr. Alberto Quintero Rector    Vice-Rectora de Servicios   Prof. Oscar Hurtado Secretario General   Dra. Arlene Josefina Vergara Vice-Rectora de Planificación y Desarrollo Social Prof. Alberto Herrera Vice-Rector de Producción Agrícola  Profa. Marys Orasma Vice-Rectora de Planificación y Desarrollo Regional  Prof. Edwin Vivas Vice-Rector de Infraestructura y Procesos Industriales

3 DESCRIPCIÓN 1.- Introducción
2.-Justificación y Pertinencia del Programa de Formación de Grado (PFG) Propuesto. ¿Por qué? ¿Para qué?

4 CAPÍTULO I Aspectos Preliminares del Estudio de Factibilidad
3.- Demanda (necesidad) del Talento Humano para la Apertura del Programa de Formación de Grado. 3.1 Necesidades del Sector Productivo (Público y Privado). 3.2 Desarrollo Científico, Tecnológico y Social. 3.3 Progreso Socio-Económico de la Zona de Influencia de la Universidad y del País. 3.4 Aspiraciones de los Bachilleres. 4.- Identificación y Naturaleza de la Institución (Pública o Privada) 5.- Políticas Docencia. 6.- Políticas Investigación. 7.- Políticas de Extensión. 8.-Políticas de Producción del Programa de Formación de Grado Propuesta para el Desarrollo Regional y Nacional.

5 Descripción y Análisis de los Siguientes Aspectos Institucionales
CAPÍTULO II Descripción y Análisis de los Siguientes Aspectos Institucionales 9.- Ubicación Geográfica de la Sede 10.- Estructura Organizativa 11.- Programa de Formación de Grado Propuesto 12.-Plan de Estudio 13.- Año de Inicio y Culminación de la Programa de Formación de Grado 14.-Matricula de Inicio de la Programa de Formación de Grado 15.-Turnos y Horarios Establecidos

6 Disponibilidad de Recursos Humanos
CAPÍTULO III Disponibilidad de Recursos Humanos 16.-Personal Directivo. 17.-Personal Docente y de Investigación por Periodo Académico, Indicando: Perfil, Categoría, Antigüedad en la Institución. 18.-Agregar Nómina del Personal Administrativo, Técnico y de Servicio Adscrito al Programa de Formación de Grado

7 Condiciones de Planta Física
CAPÍTULO IV Condiciones de Planta Física 19.-Explique la Modalidad de Posesión del Inmueble para el Inicio de las Actividades 19.1-Explique si la Sede es Provisional o Definitiva 19.2-Constancia Expedida por el Cuerpo de Bomberos 19.3-Anexar el Título de Propiedad del Inmueble 19.4-Memoria Descriptiva de Planta Física 19.5-Ubicación Urbana 19.6-Magnitud de Áreas m2 de Terreno 19.7-Magnitud de Áreas m2 de Construcción Total 19.8-Magnitud de Áreas m2 de Aulas o Ambientes de Clase 19.9-Magnitud de Áreas m2 de Biblioteca 19.10-Magnitud de Áreas m2 Apoyo Docente Magnitud de Áreas m2 para el Apoyo Administrativo (oficinas para la gestión administrativa) 19.12-Magnitud de Áreas m2 de Servicios 19.13-Magnitud de Áreas m2 para la Cultura 19.14-Magnitud de Áreas m2 de Espacios Recreativos y Deportivos 20.-Describa las Condiciones Físicas, Ambientales y de Seguridad 21.-Dotación de Equipos en Aula 22.-Dotación de Equipos de Laboratorios 23.-Dotación de Equipos de Talleres 24.-Dotación de Equipos en Biblioteca 25.-Anexar Lista de Dotación Bibliográfica

8 Plan Operativo de Funcionamiento Presupuestos de Egresos
CAPÍTULO V Plan Operativo de Funcionamiento 26.-Agregar Planos de Plantas de Arquitectura a Escala Legible, Identificando cada Ambiente y Dimensiones 27.-Agregar Planos de Fachada Presupuestos de Egresos 28.-Gasto de Personal: Sueldos y Salarios Según el Tipo de Personal: (Obreros, Administrativos y Docente) Previsiones Legales Según la LOTTT. 29.-Anexar Tablas de Sueldo de Personal Directivo 30.-Anexar Tablas de Sueldo de Personal Docente 31.-Anexar Tablas de Sueldos de Personal de Investigación 32.-Anexar Tablas de Sueldos de Personal Administrativo 33.-Anexar Tabla de Sueldos del Personal Obrero 34.-Anexar Aval donde Solicita Incluir la Programa de Formación de Grado en la Estructura Presupuestaria de la UNELLEZ con Motivo de Garantizar Recursos para la Gestión Óptima 35.-Otros Anexos