Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social REPUBLICA ARGENTINA Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social

SISTEMA DE PLANIFICACIÓN República Argentina

DEFINICIONES POLÍTICAS DEL GOBIERNO NACIONAL EN MAYO DE 2003 RECONSTRUCCIÓN DEL TEJIDO SOCIAL INCLUSIÓN ECONOMICA Y SOCIAL DE TODOS LOS CIUDADANOS EQUIDAD TRABAJO DECENTE República Argentina

MAS Y MEJOR TRABAJO República Argentina

Definir objetivos políticos centrales de la gestión Adaptar su Estructura Orgánica Funcional y los cuadros directivos y de personal en general a las nuevas necesidades Dotar al MTEySS de herramientas que permitieran gestionar con racionalidad, vale decir con: asignación de responsabilidades metas plazos previsibilidad de recursos control de resultados REPUBLICA ARGENTINA

SISTEMA DE PLANIFICACIÓN PLAN ESTRATÉGICO PLAN OPERATIVO ANUAL PRESUPUESTO PRELIMINAR ANUAL SISTEMA DE INFORMACIÓN PARA LA GESTIÓN CONTROL DE RESULTADOS República Argentina

ETAPAS Inicial, en el que la alta dirección del organismo planteó sus objetivos estratégicos para un período determinado. Diagnóstico, donde los actores analizaron el estado actual de la organización. En un tercer momento se analizó la viabilidad de las apuestas y los objetivos planteados. En el siguiente, se desglosó el listado de operaciones, actividades, acciones y responsables que debían articularse. Finalmente, se fijó el momento de implementación del plan estratégico y operativo República Argentina

INSTITUCIONALIZACIÓN COMITÉ DE GESTION ESTRATÉGICA COORDINACION DE PLANIFICACION ESTRATEGICA República Argentina

OBJETIVOS ESTRATEGICOS 1 - Incrementar el trabajo registrado /formal / legal 2 - Desarrollar políticas activas de empleo con eje en la capacitación y la inserción laboral 3 - Administrar el conflicto 4 - Recuperar el papel del Ministerio en la temática de Seguridad Social República Argentina

OBJETIVOS TRANSVERSALES 1- Consolidar la Gestión Interna del MTEySS 2 - Fortalecer el Sistema de Planificación 3 - Afianzar la Presencia del MTEySS en el Debate Socio-laboral 4 - Afianzar la Presencia del MTEySS en Foros internacionales República Argentina

Problemas Objetivos Resultados República Argentina

OBJETIVOS ESTRATEGICOS 1- Incrementar el trabajo registrado /formal / legal RESULTADOS ESPERADOS 1.1 Número de trabajadores registrados del sector privado incrementado 1.2 Fiscalización para la detección del trabajo infantil en marcha 1.3 Actores sociales, del mundo académico y la opinión pública en torno del concepto de “Trabajo Decente” sensibilizados 1.4 Protección laboral para los colectivos especiales adecuada 1.5 Áreas de personas de trabajo doméstico, trabajo agrario, trabajo a domicilio visibilizadas PROBLEMA Alto nivel de empleo informal - no registrado - ilegal - República Argentina

OBJETIVOS ESTRATEGICOS 2- Desarrollar políticas activas de empleo con eje en la capacitación y la inserción laboral RESULTADOS ESPERADOS 2.1 Sistema Federal de Servicios de Empleo construido 2.2 Políticas de empleo y de atención a grupos vulnerables, en relación a la población atendida por el Programa Jefes de Hogar, articuladas con DS 2.3 Programas de empleo y capacitación laboral en el marco del Plan Integral de Promoción del empleo rediseñados y articulados 2.4 Sistema Integral de prestaciones por desempleo mejorado 2.5 Inserción y reinserción laboral en el empleo incrementado 2.6 Aumentar la empleabilidad de los desocupados mediante procesos de terminalidad educativa y FP de calidad que satisfaga la demanda de calificación de los empleadores 2.7 Programa de trabajo autogestionado fortalecido 2.8 Empleabilidad e inserción laboral de personas con discapacidad aumentada y promovida PROBLEMA Predominio de las políticas asistencialistas para atender la problemática del desempleo República Argentina

OBJETIVOS ESTRATEGICOS Alto nivel de conflicto laboral / sindical 3- Administrar el conflicto RESULTADOS ESPERADOS 3.1 Instancias de concertación social fortalecidas y promovidas 3.2 Negociación colectiva impulsada, promoviendo el enriquecimiento de los contenidos y con actores intervinientes fortalecidos 3.3 Prevención del conflicto puesta en marcha 3.4 Organizaciones sindicales fortalecidas, mediante una mayor participación de los trabajadores en su vida interna PROBLEMA Alto nivel de conflicto laboral / sindical República Argentina

OBJETIVOS ESTRATEGICOS 4 - Recuperar el papel del Ministerio en la temática de Seguridad Social RESULTADOS ESPERADOS 4.1 Secretaría de Seguridad Social fortalecida institucionalmente 4.2 Proyecto de nueva legislación previsional con el Mrio. de Economía y Producción aprobado 4.3 Nuevo proyecto de Riesgos del Trabajo e Higiene y Seguridad mejorado y aprobado 4.4 Nivel de las prestaciones previsionales mejorado 4.5 Regímenes previsionales complementarios supervisados 4.6 Stock de deudas previsionales acumuladas (con resoluciones judiciales firmes) disminuido 4.7 Extensión de la cobertura tendiente a la solución de las distorsiones del régimen vigente promovida 4.8 Regímenes previsionales vigentes en el país y los existentes en países con vinculación migratoria con la Argentina, coordinados 4.9 Proyecto de Reforma de Seguro de Desempleo, abordado y acciones de mejoramiento inmediato implementadas 4.10 Sistema de Asignaciones Familiares con prestaciones adecuadas a la realidad socio-económica del país PROBLEMA Pérdida de relevancia del Ministerio en la temática de Seguridad Social República Argentina

Participación de todos los sectores del Ministerio Mayor conocimiento de las acciones a realizar Mejor cuantificación de las metas Mayor previsibilidad de los recursos Mayor control de los resultados República Argentina

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