Temas 2 y 7 Agenda Regional Establecer estrategias de captación de fondos para REDD Impulsar y transferir experiencias exitosas de proyectos piloto Mario Martín Velásquez Enlace Equipo Técnico Regional Mecanismos de Compensación Instituto Nacional de Bosques Guatemala San Salvador, El Salvador 9-11 de diciembre de 2013

Conformación del Equipo y Construcción del Plan de Trabajo Seguimiento a la Agenda Regional del Equipo Actualización del Plan de trabajo y presentación de espacio virtual de conocimiento Definición de hoja de ruta para tipologías y PDD Propuesta de Mecanismo Consensuado RUTA DEL ETR-MC4 28.06 12 8-10.10.12 18-19. 03.13 11-12 06.13 29-30 10.13

AVANCE REGIONAL TEMA 2 02/05/2019

AVANCE REGIONAL TEMA 7 02/05/2019

Experiencias de programas de incentivos sistematizadas Instrumentos para programas de incentivos Lineamientos genéricos para mecanismos de compensación Condiciones políticas, legales, institucionales, administrativas y técnicas RESULTADOS ESPERADOS

RESULTADOS ESPERADOS Propuesta genérica de procedimiento consensuada Consenso con el ETR-MC Metodología de proyectos de carbono forestal adaptada Presentación y socialización propuesta, e Identificación de roles instituciones responsables RESULTADOS ESPERADOS

Se han definido áreas piloto en 7 de los ochos países de la región. LOGROS Se han definido áreas piloto en 7 de los ochos países de la región. Fortalecimiento de capacidades en los 8 países. (Cursos y capacitaciones sobre Mecanismos de Compensación). Según las necesidades de cada país se han realizado análisis de valoración económica, costos de oportunidad y factibilidad (CR, PT, RD) Se han definido esquemas de financiamiento en tres países (GT, PT, HN, BZ y RD) para apoyar las experiencias a nivel nacional bajo la figura de una NAMA.

LOGROS Proyecto de sostenibilidad económica, ambiental, RN, en la CCP involucrando al sector marítimo, energético y forestal en una propuesta de Mecanismos de Compensación innovadora Hay módulos demostrativos en terreno con el fin de promover el MFS vinculando las prácticas silvícolas con la captura de carbono y otros servicios ambientales para ejemplificar la compensación de iniciativas AFOLU. En 3 países (PT, RD, HN) existe ya un convenio firmado para el mecanismo de compensación nacional, y para la aplicación práctica en el área piloto.

LOGROS Se ha considerado relevante desarrollar iniciativas en los sitios piloto bajo la modalidad de “Quick Win” la cual tiene su fundamento técnico en el MF mejorado, que tiene como objetivo complementar el pago por la compensación ambiental y promover el aprovechamiento sostenible de los bosques. Consolidación del proceso de construcción de una plataforma de compensación regional que se sustentará en 3 tipologías regionales. Contará con instrumentos marco para su adaptación nacional: como un CDA, PDD y un componente de comercialización de proyectos de carbono forestal que consideren los marcos legales e institucionales de c/país. Establecer estrategias de captación de fondos. Identificar a nivel nacional los mecanismos propios de captura de fondos y no solo a nivel regional.

SEGUNDA FASE Plataforma regional de compensación Portafolio de proyectos P3 Estrategia de captación de fondos P4 Fortalecimiento de capacidades 02/05/2019

Proceso de la Plataforma Regional de Compensación Portafolio de proyectos y Comercialización Diseño Implementación Operación Evaluación Tipologías regionales Propuesta de CDA marco Propuesta de PDD modelo Tenencia y Propiedad Apoyo Estándares Monitoreo Forestal Salvaguardas Marco conceptual Aplicación de iniciativas piloto Aplicación de plataforma 2014 2015 2016 ------------ Estrategia de Captación de Fondos ------------ Fortalecimiento de Capacidades Sistematización de buenas prácticas, capacitaciones, guía metodológica para proyectos piloto

LECCIONES APRENDIDAS Nuevas formas de gestión integral de proyectos de carbono forestal Experiencias del área en la negociación/comercialización de CO2 forestal Como países tenemos cosas en común que nos dan fortalezas … (intercambio de experiencias) Potencialmente podemos integrarnos y hacer gestión como región Trabajo en redes (Networking) a nivel regional 02/05/2019