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Transcripción de la presentación:

Documentación de Programas, Proyectos y Buenas Prácticas de Responsabilidad Social Fecha: 07/08/16 Ámbito de RSE: Calidad de vida Tema de RSE: Empleabilidad y relaciones laborales Nombre del Programa: Encuesta de Sueldos y Salarios Responsable: Gerencia RH Fecha de Inicio: 2009 Fecha de Término: Permanente Descripción: ZF TRW se encuentra dentro del mercado en cuanto a condiciones similares a los de su competencia, en la composición de salarios, liquidaciones y despidos. Esta es una herramienta digital de consulta en donde dependiendo del puesto se puede consultar salarios de competencia para mantenerse dentro de un rango justo. Metas que se quieren alcanzar: Ser empresa competitiva en el mercado en los aspectos de sueldos y salarios. Acciones para alcanzar las metas: Utilizar esta herramienta para conocer en que situación se encuentra el mercado y en caso de ser necesaria una carta propuesta para un colaborador tener argumentos fehacientes y reales de cuanto es lo que corresponde según las actividades realizadas para cada puesto. Porcentaje de Cumplimiento de Acciones: 100% Grupos de interés a quien va dirigido: Colaboradores de la empresa en todos los niveles.

Medios de difusión para conocimiento de los grupos de interés (Agregar Evidencia): Impacto de Personas por Proyecto: Pagina electrónica con el programa disponible Se impactan al 100% de los empleados Evidencias (Formatos, Políticas, Manuales, Reconocimientos, Reportes, Compromisos de Implementación): Se anexan Evidencias: EVIDENCIAS DE ACCIÓN NO CERTIFICADAS Pantallas de el acceso al programa.