Retos del derecho fundamental al trabajo en la Cuba del siglo XXI Lic. Jennifer Batista Torres Profesora Facultad de Derecho- Universidad de La habana

Desde la aparición del hombre sobre la faz de la tierra, el trabajo ha significado el sustento de su vida. Es la forma más común de obtención de los bienes y servicios que permiten el desarrollo de la vida del trabajador y se enarbola como su sostén propio y el de su familia.

Trabajo Excedente y clases sociales Revolución Industrial Comuna de París Constitucionalismo social Trabajo

Es indudable la trascendencia que posee el trabajo para la humanidad. Pero más importante es el hecho de que sea considerado un derecho, y un derecho fundamental. En Cuba el derecho al trabajo se enfrenta a varios desafíos en la actualidad . El objetivo de esta ponencia es exponer algunos elementos que, a consideración de la autora, constituyen retos para el derecho fundamental al trabajo en la Cuba del siglo XXI.

Antecedentes Grecia y Roma Declaración francesa de los derechos del hombre y del ciudadano Constitución mexicana 1917 Declaración Universal de los DDHH Pacto Internacional de los Derechos Económicos, Sociales y Culturales Declaración relativa a los fines y objetivos de la OIT

Derecho al trabajo- Cuba Ley fundamental 1959 C´1976 Antecedentes El Estado era el único empleador. Aparición de empresas familiares y de la inversión extranjera en los años ´80. Proceso de reordenamiento laboral desde los 2000. Nueva ley laboral del año 2013. Trabajo por cuenta propia, cooperativas no agropecuarias y trabajadores subordinados del sector privado.

Determinar los elementos esenciales deben tenerse en cuenta para la configuración formal del derecho al trabajo en el marco constitucional Integrar al derecho fundamental citado, al trabajo en general y no solo a las relaciones de empleo Acoger en el ordenamiento jurídico interno, de forma expresa, los principios doctrinales del Derecho del trabajo Identificar los sujetos del derecho fundamental al trabajo y a partir de ello determinar el régimen jurídico aplicable Retos

Rescatar el papel de la inspección del trabajo, como institución controladora del cumplimiento de la legislación que protege a los sujetos del derecho al trabajo Establecer las garantías jurídicas reconocidas internacionalmente para su protección y defensa Redactar una norma procesal laboral autónoma e independiente Incrementar los estudios doctrinales sobre estos elementos aportando resultados para garantizar que estos retos sean logrados. Retos

Muchas gracias