ORGANIGRAM A ESTRUCTURA DE LA ORGANIZACIÓN Se refiere al esqueleto de la organización, son las partes invariables que la conforman.

ORGANIGRAMA Es una gráfica donde se expresa las áreas de la organización, la jerarquía, la funciones, la comunicación o procesos formales. Los organigramas pueden incluir los nombres de las personas que dirigen cada departamento o división de la entidad, para explicitar las relaciones jerárquicas y competencias vigentes. Lee todo en: Definición de organigrama - Qué es, Significado y Concepto

TIPOS DE ORGRANIMA ORGANIMA NOMINAL: Es la relación de los trabajadores con el cargo que desempeñan

ORGRANIMA ESTRUCTURAL: Señala las áreas o divisiones. Señala las áreas o divisiones.

ORGANIMA FUNCIONAL: ORGANIMA FUNCIONAL: Esta estructura gráfica resalta las principales funciones que tienen a cargo los diferentes departamentos

CERTÁMENES

DEFINICIÓN: El certamen, es aquel que consiste en la realización de una reunión organizada y planificada de actores, los cuales cuentan con una capacidad mínima necesaria para conseguir objetivos planteados o determinados dentro de una acción, función o tarea.

LA CONFERENCIA: Es una discusión informal realizado por un grupo de especialistas o expertos, para analizar los diferentes aspectos de un tema, aclarar controversias o tartar de resolver problemas de su interés. EL PANEL: Es una de las formas de comunicación o conversación entre personas, donde se desarrolla una confrontación de ideas en relación a un determinado asunto considerado de importancia por los participantes.

EL FORO

LA MESA REDONDA Es la presentación de diferentes puntos de vista, no necesariamente contradictorios, acerca de un tema determinado, ante un público y con la ayuda de un moderador. SEMINARIO Es evento académico que tiene como objeto la investigación o estudio intensivo de un tema en reuniones de trabajo debidamente planificadas. Podemos decir que…. El seminario es un método de estudio que tiene como fin principal y práctico el preparar al estudiante para que por medio de la motiva colaboración con sus compañeros y el director genere conocimientos.

SIMPOSIO

MEDIOS DE INFORMACION

El Periódico Mural: Boletín Informativo: Boletín Informativo: Puede ser dos tipos: Puede ser dos tipos:  Boletín de capacitación  Boletín informátivo LOS MEDIOS DE INFORMACIÓN DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN