Normas de la OIT en Seguridad Social en Retrospectiva

Normas de la OIT en Seguridad Social Instrumentos de la OIT en total: 31 Convenios 23 Recomendaciones Que incluye: - 6 Convenios - 2 Recomendaciones - 3 Convenios - 3 Recomendaciones 8 instrumentos de Seguridad Social para la Gente de Mar 6 instrumentos sobre la Protección de Maternidad Total: 21 Convenios 18 Recomendaciones

Normas de la OIT en Seguridad Social Convenios de Seguridad Social Incluye la actualización de 7 : 118Igualdad de trato (seguridad social), Prestaciones de Enfermedades Profesionales, Prestaciones de invalidez, vejez y sobrevivientes, Asistencia médica y prestaciones monetarias de enfermedad, Mantenimiento de los Derechos a la Seguridad Social, Con estatus interim 12 Anticuadas /archivado C102: Convenio sobre la seguridad social (norma mínima), 1952 C168: Fomento del empleo y la protección contra el desempleo,

Normas de la OIT de Seguridad Social C12 C19 C102 C118 C121 C128C130 C157 C168 Tasas de Ratificación Marzo 2009

18 Recomendaciones 6 actualizadas: R 67: Seguridad de los medios de vida, 1944 R 121: Prestaciones en caso de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, 1964 (No. 121) R 131: Prestaciones de invalidez, vejez y sobrevivientes, 1967 R 134: Asistencia médica y prestaciones moneterias de enfermedad, 1969 R 167: Conservación de los derechos en materia de seguridad social, 1983 R 176: Fomento del empleo y la protección contra el desempleo, con estatus interim : R 17: Recomendación sobre el seguro social (agricultura), 1921 R 25: Recomendación sobre la igualdad de trato (accidentes del trabajo), 1925 R 68: Recomendación sobre la seguridad social (fuerzas armadas), 1944 R 69: Recomendación sobre la asistencia médica, Anticuadas /archivadas Normas de la OIT de Seguridad Social

Elección de CEACR 7 Convenios Actualizados C102 - primero C118 C121 C128 C130 C157 C168 - ultimo 2 Recomendaciones conjuntamente adoptadas con la Declaración de Filadelfia R67 & R69

I Generación : 1919 – años despues de la I Guerra Mundial II Generación 1944 – años despues de la II Guerra Mundial III Generación 1964 – 1988 El ciclo de los proximos 20+ años la CIT no adoptó ningun instrumento nuevo de Segurdiad Social* 20 años de pausa en el establecimiento de nornas IV Generación – ? * La Protección de Maternidad se considera una area separada. Normas de la OIT de Seguridad Social

Normas de la OIT en Seguridad Social Primera Generación 1919 – 1939 Solo el seguro social y los esquemas de la responsabilidad de los empresarios Cobertura Gradual de los 7 de los 9 Riesgos Sociales (sin Asistencia Medica y Prestaciones Familiares) Cada riesgo social esta incluido en Convenios separados Convenios Separados para la cobertura de trabajadores industriales y de agricultura

Normas de la OIT en Seguridad Social Segunda Generación 1944 – 1964 Solamente 2 Convenios adoptados en 20 años, pero los dos son fundamental oC102 marcó la transición del concepto de seguro social al sistem unificado de seguridad social oCobertura completa de 9 riesgos sociales, incluyendo atención medica y prestaciones familiares oExtensión de cobertura para residentes y para la población economicamente activa e incluyendo trabajadores oEstablecimiento de normas minimas y tasas de prestaciones oC118 marcó la extensión del principio de igualdad de todo el sistema de tratamiento para las 9 ramas C 118:Convenio sobre la igualdad de trato (seguridad social), 1962 C 102: Convenio sobre la seguridad social (norma mínima), 1952 R 67: Recomendación sobre la seguridad de los medios de vida, 1944 R 69: Recomendación sobre la asistencia médica, 1944

Normas de la OIT en Seguridad Social Tercera Generación 1964 – 1988 Convenciones recientemente adoptadas que se basan en C102 mediante la ampliación de la cobertura y aumentar el nivel de las prestaciones C121 C128 C130 C168 Enfermedade Invalidez, Asistencia Protección Profesionales Vejez y Sobrevivientes Medica contra Desempleo Todos los trabajadores; TR - 60% C102 = 50% trabajadores 50% trabajadores 50% trabajadores 50% trabajadores Tasa de reemplazo 40% 50% 45% 45% 85% trabajadores; TR- 50% Todos los trabajadores; TR - 60% Todos los trabajadores; TR - 60%

El Templo Incompleto de las Normas de la OIT en Seguridad Social C121 C130 C128 C168 IVGeneración III Generación II Generación I Generación

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