INCAPACIDAD TEMPORAL Y DESEMPLEO

Incapacidad temporal Situación en la que se encuentra un trabajador que está imposibilitado temporalmente por una enfermedad o un accidente y necesita asistencia sanitaria Causas de incapacidad: Enfermedad común o accidente no laboral Accidente de trabajo y enfermedad laboral (también para autónomos si lo contratan, salvo in itinere) Periodos de observación por enfermedades profesionales

Incapacitad temporal II Requisitos: Estar afiliado y en situación de alta o asimilada al alta en la Seguridad Social Periodo de carencia de 180 días en los 5 años anteriores caso de enfermedad común Duración: 12 meses prorrogables otros 6 si se estima que en ese periodo puede producirse alta médica por curación Posteriormente, procede valorar la posible invalidez, salvo que se presuma recuperación, pudiéndose prorrogar la IT hasta un máximo de 30 meses

Incapacidad temporal III Prestación económica: IT derivada de EC o AnoL: Días 1 a 3, sin subsidio Del 4º al 20º, 60% de la BR Del 21en adelante, el 75% de la BR IT derivada de EP o AL: 75% de la BR desde el día siguiente al de la baja Salario integro el día de la baja a cargo del empresario Existe posibilidad de mejora voluntaria por negociación colectiva

Incapacidad temporal IV Base reguladora: EC o A no L: EP o AL: BCC mes anterior a la baja 30 o nº días cotizados en dicho mes B AT y EP mes anterior – HE HE año anterior a la baja nº días cotizados en dicho mes 365 o 360 (salario mensual) +

Presentación de partes médicos Parte médico de baja: 3 días Parte de confirmación de baja: Al 4º día lo firma el médico 2º Parte de confirmación y sucesivos: A la semana Parte médico de alta: Se entregara en la empresa en 24 horas

Desempleo Situación en la que se encuentra una persona en la que queriendo y pudiendo trabajar pierde su empleo o ve reducida su jornada laboral al menos en una tercera parte, con la correspondiente pérdida o reducción de salarios Desempleo total Desempleo parcial Tipos: Prestación por desempleo (contributiva) Subsidio por desempleo (asistencial)

Prestación por desempleo Requisitos: Afiliado y en situación de alta o asimilada al alta Situación legal de desempleo (p ej. no haber renunciado al trabajo voluntariamente) Periodo mínimo de cotización de 12 meses en los 6 años anteriores No tener cumplida la edad de jubilación salvo que no se tenga el periodo de cotización requerido Ser trabajador por cuenta ajena

Prestación por desempleo II Trámites de solicitud: Inscribirse como demandante de empleo Solicitar la prestación en el plazo de 15 días hábiles a partir de la situación legal de desempleo Firmar un compromiso de actividad

Prestación por desempleo III Base Reguladora: Cuantía: Primeros 180 días: 70% BR A partir del 181: 60% BR Límites: Mínimo: 80% IPREM sin hijos o 107% IPREM con hijos Máximo: 175% IPREM sin hijos, 200% con 1 hijo, 225% con 2 o más Suma BC por D últimos 180 días sin HE 180

Prestación por desempleo IV Duración: DIAS COTIZADOS DURACIÓN DE 360 A 539 120 DE 540 A719 180 DE 2160 EN ADELANTE 720

Subsidio por desempleo Son beneficiarios las personas que figuren inscritos como demandantes de empleo durante un mes y carecen de rentas superiores al 75% del SMI sin pagas extra y se encuentren en alguna de estas situaciones: Haber agotado la prestación por desempleo y tener responsabilidades familiares salvo Mayores de 45 años tras desempleo de 1 año Mayores de 52 años Ser trabajador emigrante retornado No tener derecho a desempleo, habiendo cotizado (sin mes de espera): Al menos 6 meses sin resp. familiares Al menos 3 meses con resp. familiares Liberado de prisión con cárcel superior a 6 meses Declarado capaz o parcialmente inválido para la profesión habitual desde una situación de invalidez total o absoluta

Subsidio por desempleo II Cuantía: 80% del Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples vigente Duración: 6 meses prorrogables semestralmente hasta 18 salvo desempleados sin cargas familiares, que sólo son 6 meses Con responsabilidades familiares: 3 meses cotizados 3 de prestación 4 meses cotizados 4 de prestación 5 meses cotizados 5 de prestación 6 meses cotizados 21 de prestación

FIN TEMA 8